标题：“三严三实”专题教育工作经验交流材料

**市“三严三实”专题教育工作经验交流材料 我市全面贯彻落实自治区、来宾市关于“三严三实”专题教育的工作部署，在全面推进“三严三实”专题教育中，我市突出地方特色，坚持问题导向，坚持边学边查边改，以提高干部执行力和从严管理干部为突破口，下大力气整顿干部作风，为官不正、为官不廉、为官不实、为官不为等问题得到有效解决，具体方法措施如下。 一、结合实际，拓展范围，领导干部教育全覆盖。为进一步提高我市各级领导干部的工作作风和执行力，市委在研究讨论处级领导干部开展“三严三实”专题教育工作时，决定将我市“三严三实”专题教育的对象拓展到副科级以上的领导干部（包括科级非领导职务干部）。制定了《**市关于在科级领导干部中开展“三严三实”专题教育方案》，要求办公室按一项教育两个方案认真指导督促开展专题教育各项工作。在研究制定专题教育工作方案中，我市结合实际，明确了处级领导干部和科级领导干部分别以“结三联六” （即：每人结对联系1家企业，结对联系1项重大项目，结对联系1个行政村（社区）党组织；结对帮扶、定点服务1个矿区困难户，1个农　……（快文网http://www.fanwy.cn省略780字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：“三严三实”专题教育工作经验 市委中心组“三严三实”集中学习研讨会发言稿（共5篇） 公司领导人员“三严三实”第一专题思想小结 “三严三实”党课讲稿 “三严三实”专题教育与学习社会主义核心价值观的心得体会 在县国税局“三严三实”专题教育工作会议上的党课报告 关于在全街道机关干部中开展“三严三实”专题教育实施方案 局长在“三严三实”第一次专题研讨会上的中心发言 公司总经理三严三实专题教育第一专题学习研讨交流会发言材料2 公司总经理三严三实专题教育第一专题学习研讨交流会发言材料 区委办主任在“三严三实”专题党课上的讲话 在“三严三实”严以修身专题研讨会上的发言 “三严三实”专题教育和习总书记系列讲话精神知识问答 县委书记在全县“三严三实”专题教育党课报告会上的讲话 己，增强纪律意识和规矩意识；到乡镇讲党课，教育干部深入群众，积极服务，抓好发展，促农增收；到主要服务基层，服务民生的民政部门讲党课，鼓励党员干部要继续不折不扣落实上级党委的决策部署，不折不扣落实党委政府的各项惠民政策；到干部清正廉洁，党建工作成绩突出，为完成全市中心工作作出积极贡献的政法部门讲党课，鞭策党员领导干部，充分发挥先锋模范作用，为全市各单位各部门树立典范，切实推动全市干部队伍作风建设。三是实施党课全覆盖。为进一步扩大党课范围，我市各镇领导班子成员和8个贫困村第一书记将“三严三实”专题党课上到行政村。在讲党课过程中，讲课者结合各村实际，围绕党员党性意识、村干部作风建设、基层组织党建工作、服务民生谋发展等内容讲党课，农村广大党员深受教育，实现了各基层党组织党课全覆盖。截至6月10日，我市“三严三实”专题教育的76个单位和部门均按要求上了“三严三实”专题党课。四是党性教育大课持续发力。我市充分利用“干部党性教育月月讲”活动载体，邀请广西民族大学等专家教授到**讲党课，深入解读相关理论知识，提升党课质量。目前已开展专题讲座5期，邀请了3位专家到**开展“理想信念和道德品质”、“作风建设永远在路上” 、“新常态下的经济学和一路一带战略学”专题讲座，干部职工深受教育，反响良好。“三严三实”专题教育真正做到深入全市广大干部职工和党员群众，让讲党课的过程真正成为统一思想的过程，成为深化认识的过程，成为激发自觉的过程。 三、认真谋划，精心组织，专题学习研讨成效好。在开展专题学习研讨过程中，我市坚持正面教育与警示教育相结合，学习研讨效果好。在充分自学有关篇目、深入基层调研，做好充分准备的基础上，市委中心组于6月30日召开了“严以修身，对党忠诚”专题学习研讨会。组织大家观看《<信仰1>——只要主义真》专题片，并展开讨论，之后，安排6位处级党员领导干部重点围绕“严以修身，对党忠诚”专题，结合自身思想、工作、生活实际进行发言。在“严以修身，对党忠诚”专题学习研讨中，利用本市正反两方面案例教育广大党员。一是学习先进事迹。以党员“微事大义•精彩**”党员微故事比赛为契机，学习我市党员队伍中涌现的优秀典型。如学习一心为民谋发展的村级干部楷模蒙元陆，严守驻村纪律，做“老实人”的第一书记覃良斌，致力于非公党建的杨强集团党总支书记、董事长杨强，致力于维护社会和谐稳定的副市长、党委书记、公安局局长袁世坤等先进事迹，从小处着眼，阐发大道理，用榜样的力量感召人，用先锋模范的品质熏陶人。二是开展警示教育。用我市领导干部违法违纪案例开展警示教育。通过召开全市干部大会，通报原合煤公司党委书记谭光林的违法违纪案例和市文化和体育局原局长李国孟的违法违纪案例，教育广大干部引以为戒，牢筑拒腐防变思想，不断加强自身的党性修养，坚定理想信念，把牢思想和行动的“总开关”。 四、明确重点，整改落实，强化立规执纪。针对我市干部执行力不强，科级非领导干部管理难的问题，在开展“三严三实”专题教育中，我市将提高干部执行力和加强科级非领导职务干部的管理作为重点解决的两个问题。一是加强干部队伍管理。针对部分干部纪律松懈、工作不作为等“不严不实”问题，我市正加紧研究出台《**市科级非领导职务干部管理办法》、《**市干部失信失范行为惩戒暂行规定》等，加强对干部的管理。如，市矿区事务管理处根据我市干部管理的有关规定，根据退休党员多这个实际，重点解决干部职工组织纪律松散问题，目前党员精神面貌得到全面改观。二是加大明查暗访力度。今年以来，我市加大对全市各单位工作纪律、公车管理等有关情况进行督查，并对在督查中发现的10名干部上班时间上网看股票行情、玩电脑游戏、上班迟到、早退的违纪行为进行全市通报，并要求他们作书面检讨。 ……（未完，全文共3649字，当前只显示2027字，请阅读下面提示信息。收藏“三严三实”专题教育工作经验交流材料） 上一篇：市委中心组“三严三实”集中学习研讨会发言稿（共5篇） 下一篇：区民政局2015年度上半年党建工作总结 相关栏目：教育 经验交流 模范 剖析整改 学习材料 申报材料