| 标题：2015年**县镇乡（街道）、工业园区、行业工委（会）工作目标考核办法 | ||
| 2015年**县镇乡（街道）、工业园区、行业工委（会）工作目标考核办法 为切实加强镇乡（街道）、工业园区、行业工委（会）工作，发挥好工会组织在围绕县委“1551”发展思路，加快建设“山水卫星城、幸福**渡”中的积极作用，根据市、县总工会全委（扩大）会议精神和工作部署，结合工会工作实际，制定2015年**县镇乡（街道）、工业园区、行业工委（会）工作目标管理考核办法如下： 一、工作目标 （一）党政重视支持：（10分） 1.坚持把工会工作纳入党（工）委工作议事日程，年内听取汇报讨论研究工会工作不少于2次，并建立工会与行政联系会议制度，帮助解决工会工作实际问题（3分）。 2.工会领导机构健全，委员分工明确，履职尽责；按时换届并建立工会代表大会制度，工会工作有计划安排、有检查总结，工会作用发挥明显（4分）。 3.建立党建带工建，党工共建机制，选树不少于1个非公企业党工共建示范点（3分）。 （二）组织建设：（20分） 1.推进辖区内建制单位建立工会组 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略731字，正式会员可完整阅读）……
3.基层企事业单位职代会，厂（事）务公开建制率达95%以上（3分）。 4.组织开展“送温暖”、“金秋助学”、职工互助保障活动，配合做好下岗失业人员、农民工培训工作（3分）。 5.指导基层工会法人资格登记及年审，组织机构代码及年审，办证率及年审率达100%，缴纳工会经费的企事业单位，按规定在银行开户（5分）。 6.加强“一平台三机制”建设，规范建立本级和村（社）工会帮扶站点建设，企业工会帮扶服务中心建设，积极参与社会建设和管理服务，充分发挥工会组织的协调、_、服务、引导、监督作用（6分）。 （五）职工宣传教育：（15分） 1.指导基层工会开展“创建学习型组织、争当知识型职工”活动面达90%；组织实施并全面完成年度新市民素质教育培训目标任务（5分）。 2.组织基层工会职工开展廉政文化活动不少于2次，积极参加市、县各项文体活动（3分）。 3.推动企事业单位开展创建“职工书屋”活动（2分）。 4.按时完成县总工会下达的刊物征订任务（2分）。 5.加强基层工会信息化建设，完善建立综合信息平台，及时、不漏、全面、准确录入相关信息活动情况；全年完成6篇工会工作信息、1篇工作调研文章（3分）。 （六）财务经审工作：（5分） 1.推动基层工会，特别是企业工会按规定收缴使用工会经费（2分） 2.经审会正常开展工会经费审查监督工作（2分）。 3.指导基层工会设立工会独立账户，规范管理和使用工会经费（1分）。 二、计分办法 2013年基层工会工作目标考核得分由基本分、加分和减分三项构成。 （一）基本分：镇乡（街道）、工业园区、行业工委（会）工作目标基本分值为100分，各项考核内容基本分由“基础分”和“质量分”组成，“基础分”占分值80%，“质量分”占分值的20%。根据目标任务的完成比例得“基础分”。在完成目标任务的基础上，由县总工会考核组，根据工作完成的质量和效果，对考核单位按照好、较好、一般三个档次评定“质量分”，未完成目标任务不得“质量分”。 （二）加分：镇乡（街道）、工业园区、行业工委（会）围绕中心工作，推动经济社会发展，构建和谐社会中作出贡献分别予以加分。 1.受到本级党政表彰的单项工作每项加0.5分，单项工作加分不超过2分；受到上级主要领导肯定性签批的，每项工作加0.5分，最高加分不超过2分；以上两项加分累计不超过4分。 2.经验在全国和省、市、县进行交流的分别加5分、4分、3分、2分；受到领导书面肯定的分别加4分、3分、2分、1分；以上两项加分累计不超过9分。 3.受到全总和省、市、县总表彰获得奖牌的分别加4分、3分、2分、1分；受到县以上通报表彰或通报表扬的分别加分3分、2分、1分、0.5分；以上两项累计加分不超过7分。 4.工作经验、调研文章在中央和省、市、县级党报及市以上工会报刊宣传、推广分别加4分、3分、2分、1分；信息简报宣传、推广分别加3分、2分、1分、0.5分；以上两项累计加分不超过7分。 5.完成上级工会交办的创建工作、临时工作，每项加1分，累计加分 不超过5分。 6.领导评估加分为10分，其中县总主要领导 ……（未完，全文共3419字，当前只显示1899字，请阅读下面提示信息。收藏2015年**县镇乡（街道）、工业园区、行业工委（会）工作目标考核办法） 上一篇：在2015年市直机关党的工作会议上的讲话 下一篇：开发区企业党委2015年抓基层党建工作述职报告 相关栏目：工商 其他重大节日纪念日专题 社区 乡镇社区 工业 企业讲话 工委 幼儿园 计划规划 规章制度 |