标题：县安全生产监督管理局2015年度社会评价工作整改报告

县安全生产监督管理局2015年度社会评价工作整改报告 根据中共**县委 **县人民政府关于印发《**县2015年度县直单位责任制综合考核评价办法的通知》（罗发〔2015〕24号）、中共**县委办公室 **县人民政府办公室《关于开展**县2015年度县直单位社会评价工作的通知》（明电〔2015〕138号）和《关于**县2015年度县直单位社会意见建议反馈的通知》文件精神要求，针对2015年度社会评价工作集中评　……（快文网http://www.fanwy.cn省略365字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：县安全生产监督管理局2015 县食品药品监督管理局2015年度社会评价工作整改报告 县政务服务管理局2015年度社会评价工作整改报告 县安全生产监督管理局2015年度社会评价工作总结 公路管理局总工程师2015年度个人述职述廉报告 公路管理局副局长2015年度个人述职述廉报告 公路管理局党委领导班子2015年度述职述廉报告 公路管理局党委领导班子2015年度述职述廉报告 公路管理局工会主席2015年度个人述职述廉报告 公路管理局党委书记2015年度个人述职述廉报告 公路管理局纪委书记2015年述德述职述廉报告 公路管理局2015年个人述德述职述廉报告 2015年度市场监督管理局领导班子履行党风廉政建设主体责任报告 市房地产管理局党组2015年度领导班子履行党风廉政建设主体责任的情况报告 在门外设置意见收集箱，广泛收集群众对我单位提出的意见和建议，对群众反应门难进、脸难看、事难办、话难说问题的具体科室和人员将认真核实情况，存在违规行为的单位将严肃批评教育，涉嫌违纪的将坚决配合纪检监察部门从严从重处理。 二、吴水清同志官气十足 班子成员在召开班子会议时，帮助其分析了自身性格和日常行事风格，查找了存在问题和不足，真心实意的指出需要注意事情，其本人也作了深刻自查，充分梳理自我存在问题，并表示真心接受班子成员提出的意见和建议，努力在今后工作中改正存在问题和不足。 三、多一点担当精神，不要烦事就压到乡镇，另外下达指标和任务时尽量能公平客观 要求各科室认真履职，属于科室事情的一定要担起责任，不要随意把属于科室的事情安排布置到乡镇（街道），给他们施加压力。今后凡属发文必须经分管领导审核，说明发文必要性后报主要领导审核签批方可下发文件，减少不必要的文件印发和把属于自己份内之事通过文件下发强加到乡镇（街道）站所。对于下达指标和任务时尽量能公平客观一事，经过梳理认为，2015年全县安全生产工作考核实行的是一个标准，没有具体下达过死亡绝对控制指标，因为市级下达到县级的死亡绝对控制指标较少，市级下达给我县的死亡绝对指标为数7人，无法分解到各乡镇（街道），故未分解下达到任何乡镇（街道）；相对控制指标全县执行的是一个标准，与亿元GDP、工矿商贸从业人员、煤矿百万吨产出、辖区内车辆数量直接挂钩，按实际计算，所以说不存在下达指标不公平的问题。 四、请加大执法力度，执行力度 县安监局共有23人，除负责县安委办日常工作，统筹协调做好全县安全生产监管工作外，还负责 ……（未完，全文共1577字，当前只显示949字，请阅读下面提示信息。收藏县安全生产监督管理局2015年度社会评价工作整改报告） 上一篇：县财政局2015年社会评价工作整改报告 下一篇：县民政局民主法治示范村（居）创建工作情况汇报 相关栏目：安全 安全讲话 督查 管理 工商 其他重大节日纪念日专题 大学生 社会实践 剖析整改