| 标题：街道工委书记2015年个人述责述廉报告 |
| 街道工委书记2015年个人述责述廉报告 2015年，在区委、区纪委的正确领导下，我认真履行街道工委“第一责任人”的职责，以“三严三实”专题教育活动为契机，团结带领街道干部群众，不断解放思想、抢抓机遇、攻坚克难、开拓创新，全面落实工委党风廉政建设主体责任和纪委监督责任，为实现“五个双丰”建设目标提供坚强思想保障和纪律保障。现将履行主体责任、廉洁自律等方面情况进行汇报： 第一、加强领导，全面履行党风廉政建设主体责任 一是严格自律做表率。坚持党要管党、从严治党，在思想上、认识上、行动上时刻与党中央保持高度一致，严于律己，始终坚持民主集中制，相信阳光是最好的防腐剂，“三重一大”事项坚持集体决策，严格落实“四个不直接分管”要求，自觉接受组织、群众和社会监督，无论是工作上还是生活中都严格要求自己、配偶及子女，如实主动申报个人重大事项。管好班子，带好队伍，严格执行中央和市、区关于党风廉政建设责任制的规定，全力支持纪工委开展工作，认真履行“第一责任人”的职责，全力保障区委、区纪委一系列新部署、新要求，在双丰街道不折不扣的执行，切实维护群众根本利益，树立党的光荣形象。 二是统一思想聚合力。始终坚持以党风廉政建设责任制工作统领街道全局。召开街居干部全员大会及时分解主体责任，抓住 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略917字，正式会员可完整阅读）…… 第三、加强监督，引进第三方评审优化工作流程 根据新城马坡组团发展节奏，2020年辖区人口将达到13万人。截至目前，双丰街道已经建居及准备接管的居委会15个，涉及23265户、65331人、社区用房中含有室内文体中心11505平方米、社区卫生站2434平方米、小区商业配套41563平方米。双丰街道的各项工作面临着巨大机遇，更面临巨大的挑战。如何在新城建设主战场干好事、干成事、不出事，需要用心思考，调整工作中一切不利于监督的流程和方式，才能守住底线、有所作为。引进“第三方”，对资金项目实施专业评审，加强专业监督，是今年的重要举措。 一是抓住“关键少数”强化监督。严格落实“一把手”四个不直接分管制度（不直接分管人事、财务、工程项目和物资采购），重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用全部由班子成员集体讨论，上会决定。 二是流程“分权”保证监督。1年之内，新建7个居委会。工作涉及与开发商洽谈、接收社区用房、报批申请、资金申请、装修、集中采购、招投标、招人，每一个环节，都关乎几万余名居民福祉，是不折不扣的民生工程，涉及人、财、物、工程等所有的领域、岗位。通过坚持逐条细化防控风险，及时掌握动态，研判，预警，及时的“分权”，保证了各项流程更有利于监督。通过街道办主任牵头，规范工作流程图，使过去1个科室1个副职主管的业务，“分权”为5个科室3个副职分别负责，业务科室及纪工委部门对自己负责的工作一目了然，都清楚自己应该干什么、应该管什么，流程更加规范合理，监督更加清晰直接。 三是引进“第三方”专业监督。自加压力，主动联系专业的第三方单位，负责双丰街道所有的资金项目审计评估，使双丰街道资金项目管理工作实现“四个全部”。即：资金申请全部经过审批；对外项目全部签订合同；合同全部由法律顾问出具专业意见；项目资金全部委托第三方审核，确保资金使用安全，提高资金使用效益。 第四、服务群众，工作作风持续改进 一是注重意识形态引导。深入开展“三严三实”专题教育活动以及“为官不为”、“为官乱为”问题专项治理。在各项工作开展过程中，注重意识形态引导，强化思想认识。坚持每周一理论中心组学习及机关干部扩大学习，领导带头讲，由工委书记、纪工委书记主动授课。在社区支部开设第二课堂，邀请区纪委干部及时讲解专业政策，及时传达贯彻落实《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等相关政策文件以及播放各类警示专题片；并通过实地参观，增强感受认识；通过共同着力，街居干部理论功底不断增加，成为改进工作作风的重要前提。 二是围绕整顿“四风”，不断改进干部作风。坚持班子会查摆，在街道党支部会上，要求各科室、居委会党员干部就自己工作、生活存在问题进行自查，对排查出问题及时汇总，保证监督整改。改进作风拿出行动，今年7-9月份，利用2个多月时间，组织街居118名干部以“感受顺义社区新亮点打造双丰街道新形象”为题，走访了全区98个社区，书记带队、主任带队、全员参加，所有的社区走一遍，居委会主任在家的，诚心请教介绍经验，主动学习。结合走访，正在逐步按照“消除痛点”、“打造亮点”、“突出特点”、“形成焦点”的步骤，找自身“社区形象不鲜明、协同共筑不广泛、民生服务不到底、品牌活动不突出”的“痛点”，提出双丰街道“形象展示平台、协同治理平台、兜底服务平台、心灵归属平台”建的设新思路，使我们服务群众的工作目标更加清晰。 三是切实维护利益，及时解决群众问题。重视政风行风热线。针对居民提出的“香悦四季建居”、“绿树占道”，“经营扰民”、“失业人员自谋职业”、 “适龄儿童入园”等问题，第一时间阅办，使问题及时解决。为实现社区和谐平安宜居，我们实施了“首都文明社区”、“安全社区”、“六型社区”、“体育生活化示范社区”、“健康生活方式示范社区”等一系列创建工作。创新服务方面，开展机关干部“十个一”活动，使机关干部真正“沉”到社区，当值班居委会主任，指导居委会，共同服务群众。拿出?siッ懦だ帷⒗氚腹ぷ鞣āⅰ叭橐欢印钡纫幌盗薪拥仄男戮俅搿Ｍü埂笆鲆弧保值栏刹棵恐懿簧儆诎胩臁⒚吭虏簧儆?天、全年不少于40天出现在所包社区，直接服务群众，使群众提出的各种问题早、小、了、好，及时解决。在此基础上，我们正在探索街、居、社会单位，“街里街坊 ……（未完，全文共4293字，当前只显示2385字，请阅读下面提示信息。收藏街道工委书记2015年个人述责述廉报告） 上一篇：党委书记、董事长严以用权发言稿 下一篇：党委书记2015年个人述责述廉报告 相关栏目：社区 乡镇社区 工委 幼儿园 党务讲话 工商 其他重大节日纪念日专题 个人总结 述廉报告 |