| 标题：市供销社党组2015年度共性工作目标完成情况自查报告 |
| _**市供销合作社联合社党组2015年度共性工作目标完成情况自 查 报 告 市委督查室: 2015年，全市供销社系统在市委、市政府的坚强领导下，认真_的_三、_、_全会精神，紧紧围绕市委、市政府下达的各项目标任务，认真按照市目标管理委员会《关于下达2015年共性工作目标和保证目标任务的通知》（遂绩委〔2015〕2号）要求，不断强化目标责任意识，切实加强目标工作管理，狠抓目标任务落实，通过不懈努力，各项工作都取得了明显成效，全面完成了目标任务。现将2015年共性工作目标完成情况报告如下： 一、政令畅通，重大决策贯彻落实到位 2015年，市供销社全面完成了市委、市政府下达的各项重大决策和部署，凡是市委、市政府的重大决策、重要工作部署、重要会议、重要文件及领导批示等，市社都及时组织领导班子或机关全体职工，进行了认真学习传达贯彻，并结合供销社系统实际，及时研究、制定办法措施，使干部职工自觉参与到全市“六大兴市”计划、_新农村建设、构建和谐社会、实现**经济社会新跨越的目标任务过程中，让干部职工思想认识更加坚定，措施更加有力，保证了中、省、市党委、政府重大决策部署落到实处。坚持每季度末报送贯彻落实市委经济会议、市委农村工作会议精神情况汇报。 二、围绕中心、机关党建工作有序开展 （一）党风廉政建设不断深化 1.党组主体责任落实有力。年初，召开全系党风廉政建设工作会，系统各级党委（组）一把手与分管领导，分管领导与科（股、室）分层签订党风廉政建设责任书。全年市社党组党集体学习党风廉政法规4次、专题研究党风廉政建设与反腐败工作4次，始终做到党风廉政建设与业务工作同安排、同部署，始终优先保障了党风廉政建设工作经费，有效预防 “两张皮”现象。 2.责任分解检查扎实有效。按照市供销社《建立健全惩治和预防腐败体系2013-2017年实施方案》要求，抓好责任分解和检查考核工作，出台了供销社《2015年度党风廉政建设和反腐败工作责任分工》，分5个方面15大项34个小项，落实责任人、责任科室和分管领导， ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1453字，正式会员可完整阅读）…… 2.系统加强党员干部教育培训。一是市社采取集中学习、个人自学、领导上党课、撰写心得体会、讨论交流等多种形式，学习党在新时期的各项方针政策。二是组织党员干部学习观看《燃灯者-邹碧华》、《情系百姓-王伯祥》等5部正面典型影片，通过学习先进找差距，进一步明确努力方向。三是邀请市委讲师团副团长姜北进行w_会议宣讲，让全体干部职工深刻领会全会精神。四是发扬密切联系群众的优良作风，组织党员干部经常到区县供销社、社有企业开展调查研究，围绕加快发展、强化服务、助农增收确定新目标，提出新思路，探索新举措，总结新经验，有力地推动了供销社事业发展。 3.狠抓“三严三实”专题教育活动。从“五个到位”入手，确保教育活动取得实效。一是推进机制到位。成立 “三严三实”专题教育领导小组，并落实负责科室，先后5次召开党组会专题研究教育活动，细化活动部署，明确阶段目标任务、时间节点、方法步骤。坚持严字当头，从严从实深入推进教育活动。二是领导带头到位。主要领导率先垂范，带头讲党课，带头参加专题研讨，带头查找不严不实问题，带头整改。4名班子成员按照“三个讲清楚、四个弄明白”的要求，从严从实受教育。三是学习自查到位。做到学习时间保证、学习内容充实、学习方式灵活、学习效果明显。通过多种形式，重点学习《党章》、《_谈_理政》、《_关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等书籍，学习省委依法治省、从严治党“两个决定”及加强领导班子思想政治建设十项规定。集中组织了严以修身、严以律已和严以用权3个专题学习讨论。围绕南充拉票贿选案，认真开展专题剖析反思活动。四是查摆整改到位。通过广泛深入交心谈心和广泛征求意见，查找班子不严不实问题8类，提出具体整改措施24项。领导班子成员对照班子问题清单，认领问题，制定整改措施，明确整改时限，立说立行，立说立改。同时，强化“回头看”意识，确保整改到位。五是制度建设到位。严格落实党组主体责任和纪检监督责任，进一步健全完善权力运行机制、监督约束常态机制和廉政风险防控机制，围绕重点岗位和关键环节，织牢织密制度“笼子”，形成用制度管权、用制度管事、用制度管人的长效机制。目前，已梳理了工作督查制、责任追究制和绩效考核等10个制度。 4.坚持联动共建文明和谐活力机关。群团建设是中心工作和党建工作的必要补充，是文明和谐活力机关建设的重要力量。市社坚持党群联动，充分发挥工会、共青团和妇委会等群团组织的作用，积极开展服务工作，组织文体活动，活跃机关文化，有效地推进了文明和谐活力机关建设。一是积极组织开展了形式多样的庆祝“三八”妇女节活动，在了解妇女职工心声的同时也展示出女职工所独有的风貌和气象精神。二是进一步规范和完善文体兴趣小组活动制度，为组织开展内容丰富、形式多样的文体活动提供阵地、人才、经费保障。通过有针对性地开展干部职工喜闻乐见的活动，丰富机关的文化活动，陶冶广大干部职工的情操、培育健康向上的情趣，激发党员干部的创造力、凝聚力，形成团结、向上、和谐、活力的浓厚氛围。 （四）作风建设不断深化 1.不断深化巩固作风建设成果。认真开展“庸、懒、散、浮、托”专项治理，加大对在编不在岗，在岗不在状态督查教育力度。扎实开展机关干部“走基层”“双联”“双报到”活动，资助社区建设车棚、门卫室等基础设施，帮扶社区建设资金2万元，织组开展“党员义工日”活动4次，走访慰问困难党员13名和困难群众10名，发放慰问金5600元，各类物资共计1万元，以实际行动推动单位作风的进一步好转。 2.坚持不折不扣执行“八项规定”。认真执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等规定，实行会议、文件报批制度，全年实现会议文件数量同比下降12%；全面杜绝了超标准、超规格接待和公款吃请送礼行为，“三公经费”下降11%。 3.积极开展精准扶贫工作。向燕窝村选派了第一书记，协助开展精准扶贫工作，积极参与瓦窑村后进支部摘帽建设。全年协助燕窝村进行提灌站、卫生室建设，协新修村道路3.5公里，协助开展自然地质灾害治理，邦助瓦窑村进行组织阵地建设，帮扶燕窝村、瓦窑村、彬树村各类建设资金2万元，看望慰问农村联系点困难群众25户，发放慰问金5000元，为联系点送化肥等各类物资共计11000多元，受到基层群众欢迎。 4.以作风带行风不断建设农民满意的“供销行风”。今年，市社进一步落实了省社《关于进一步加强和推进行风建设的意见》，督促县区社着力抓好农资、棉花、再生资源、日用消费品等领域的行风建设。开展了“文明服务示范单位”创建活动，并积极配合工商、公安、质监等部门加大打假扫劣力度，保证群众生产、生活安全。 （五）精神文明建设落到实处 一年来，市社党组高度重视机关精神文明建设工作，按照《_城市文明程度指数测评任务分工》分配任务，“一把手”亲自抓精神文明创建工作，将精神文明建设纳入发展规划、年初制定工作目标，认真落实文明委成员单位责任制。积极开展弘扬雷锋精神活动、公民思想道德建设等道德实践活动。 1.开展形式多样的活动。开展了“文明餐桌行动”、 “五进社区”等系列活动，积极组织直属、成员企业开展“百城万店无假货”活动，积极配合开展“综治宣传月”活动，在“五四”青年节、端午节、“六一”等节日，市社也组织开展了相应活动，促进了机关和谐及群团工作顺利开展。 2.坚持退休干部困难帮扶机制。市社党组落实专人负责退休干部工作，并把老干部工作作为党建工作的一项重要内容。平时老干部生病住院，主要领导或分管领导和相关科室人员及时去看望慰问；重大节日及时组织支部和老干部开展丰富多彩的活动，送去节日问候和慰问品。对特别困难的党员或困难职工，市社帮助联系市总工会进行救助，并及时解决困难退休职工及家庭的实际问题。 3.认真开办“道德讲堂”。根据要求制订了道德讲堂实施方案，落实场地，精心准备，形式多样，保质保量开办好每一期讲堂，今年共计开办“道德讲堂”六期。通过道德讲堂，大力倡导无私奉献、爱岗敬业，积小善为大善，积小德为大德，让每一个干部职工都成为道德的传播者、践行者和受益者，同时勇当道德建设的宣传者、推动者和引领者，为我市建设更高水平_文明城市建设再作新贡献。 4.加大对外宣传力度。为加强对供销社工作的宣传，扩大对外形象，全年在各类报刊杂志共计发表了30余篇关于市供销社的宣传报道或信息。 5.坚持党群联动共建，构建文明和谐活力机关群团建设是中心工作和党建工作的必要补充，是文明和谐活力机关建设的重要力量。市社坚持党群联动，充分发挥工会、共青团和妇委会等群团组织的作用，积极开展服务工作，组织文体活动，活跃机关文化，有效地推进了文明和谐活力机关建设。一是积极组织开展了形式多样的庆祝“三八”妇女节活动，召开座谈会、春游 ……（未完，全文共7844字，当前只显示3776字，请阅读下面提示信息。收藏市供销社党组2015年度共性工作目标完成情况自查报告） 上一篇：乡镇年度工作总结 下一篇：市粮食局“十二五”工作总结及“十三五”工作规划 相关栏目：工商 其他重大节日纪念日专题 工作总结 工作汇报 剖析整改 思想汇报 |