标题:县供销合作社关于报送2015年工作总结
县供销合作社关于报送2015年工作总结的报告

一年来,县供销社在县委、县政府的正确领导和市社的大力支持指导下,紧紧围绕全县重点工作和市社目标责任要求,以党的十八大和十八届四中、五中全会精神为指导,以《决定》精神为动力,团结协作、务实重干,进一步转变工作作风、狠抓工作落实,强力推进“新网工程”和农产品流通体系建设,规范专业合作社运行,加快资产开发置换力度,破解企业改制难题,努力维护系统安全稳定,强化执纪监督和问责考核机制,充分调动和凝聚一切积极因素,促进了各项工作全面、协调推进。预计到12月底,全系统完成商品总购进66150万元,占全年任务66000万元的100.2%;其中农副产品收购5890万元,占全年任务5850万元的100.7%;商品总销售69780万元,占全年任务69400万元的100.5%;全系统汇总实现利润120.5万元(含开放办社),占全年任务120.4万元的100.1%。主要做了以下工作:
一、学习《决定》精神,聚合改革发展动力
(一)学《决定》,增强发展信心。党中央、国务院《关于深化供销合作社综合改革的决定》出台后,我们及时将市社编印的学习宣传贯彻资 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略825字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 合作社,是供销社联系农民朋友的重要纽带。一年来,我们积极参与领办农民专业合作社建设,新发展涌元蓝莓、裕丰种养殖2个专业合作社,使全县专业合作社总数达35个。利用下基层督促他们建立和完善合作社章程、制度、管理办法等,规范专业合作社运营模式。积极向省市推荐**供销社基层标杆社,创建专业示范社2个。认真落实县政府与省供销总社签定的《共建陕西农产品展销工程实施协议》,发挥农产品经纪人协会的作用,协助根源米业、汉山茶叶等5户龙头企业向百味园、淘宝、阿里巴巴等网站推送县内农产品,实现网上销售。今年8月,县社领导带领相关企业法人代表,参加了在渭南举办的全省农产品展销,集中展销我县茶叶、粮油、野生山茶油、黄酒、大米等9大类50多个品种,加快了农产品流通步伐。
    四、加快资产开发步伐,确保资产保值增值
    为加快推进汉韵景都旧城改1期造项目、油坊街中间仓库资产开发置换和原职工学校征地工作,县社领导班子成员分组带队,抽调专人成立了3个工作组,多次下基层企业组织他们与开发商、村组干部群众进行面对面座谈磋商,指导企业组织召开职工大会和职代会统一思想,让职工支持企业搞资产开发,盘活资产。工作组发扬吃苦耐劳、连续作战精神,牺牲节假日休息时间与基层企业研究讨论工作措施和搬迁方案,与村组干部群众交涉、谈判。目前:中间仓库资产开发置换已与汉中俏江南地产公司签订正式协议,并在职代会上顺利通过了拆迁协议,所涉4家企业已搬迁9户,占搬迁总数的56%;汉韵景都旧城改造项目已在职工大会和职代会上讨论通过了拆迁方案,下发了26份书面搬迁通知书,与华方公司签订了拆迁补充协议。原职工学校征地完成了8亩面积的代征和报批,剩余2.77亩边角地已完成账目清算和费用分摊,即将进入围墙圈地阶段。同时,**1间五层业务楼也即将破土动工。
    五、狠抓安全稳定,维护发展大局
    认真贯彻落实“一岗双责”、“党政同责”和违规追责“的安全生产责任制,坚持月排查与季排查相结合,定期分析研判各阶段安全生产工作的重点和难点。深刻吸取天津港瑞海公司危险化学品仓库特大爆炸事故教训,专题印发了安排意见,督促企业开展自查,随时排除和整治安全隐患。对南海供销社两河口煤场因6.28暴雨形成的安全隐患,县社责成他们拆除了7间危房,新建围墙70米,移动集表箱1个。全年排查和整治一般性安全隐患4处。尤其在主汛期,县社及各企业严格落实24小时领导带班坐班制度,尽职尽责,保持信息畅通,确保不发生事故。在信访稳定方面,县社领导班子主动出击,对职工反映的问题不推不拖,积极应对,协调解决,变上访为下访,变被动为主动,对本系统重点缠访案件,多次上门与当事人见面,给他们讲政策、做工作,商量解决办法。成功化解了冷水社退休职工王志刚、**社黄存东等多起缠访案件,维护了系统发展稳定大局。
    六、坚持从严治党,切实加强干部队伍作风建设
    紧扣全面从严治党这条主线,围绕供销社综合改革和发展方向,一是深入开展“三严三实”专题教育。以县社科级领导干部为重点,深入开展严以修身、严以律己、严以用权和做人要实、谋事要实、创业要实的专题教育,并号召广大党员和企业党支部参加。专题教育中,通过自查剖析和专题研讨,查找班子成员中的问题和不足,党员领导干部中存在的不严不实的问题得到一定的改观。截止目前,3个专题的研讨活动已全部结束,取得了实实在在的效果。二是加强执纪监督,强化政风政纪。较好的履行了党委主体责任和纪委监督责任,在13个企业党支部全面建立了纪委委员监督员制度。班子成员带头遵守县纪委关于党员领导干部婚丧嫁娶相关规定等一系列作风纪律保障制度,促进了县社机关干部作风的持续好转,实现了用制度管人、管事、管社。三是推行阳光政务企务。开展党务政务和社务企务公开,每半年检查一次;对县社“三重一大”事项和涉及干部职工切身利益的事,在充分酝酿和征求社情民意的基础上,召开党委会、主任办公会议进行民主决策;四是充分发挥纪委和财审科的监管作用,先后对南海社、冷水社、碑坝社等部分企业资金使用情 ……(未完,全文共3861字,当前只显示2145字,请阅读下面提示信息。收藏县供销合作社关于报送2015年工作总结

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