| 标题：组工干部要当好讲看齐、见行动的表率 |
| 组工干部要当好讲看齐、见行动的表率 全县“讲看齐、见行动”学习讨论启动后，我于 月 日主持召开了县委组织部“讲看齐、见行动”学习讨论动员会，带领部机关全体党员干部认真学习领会上级精神，安排布置并带头参加部机关学习讨论。 这段时间，通过认真学习l__会议精神和_同志系列重要讲话特别是视察安徽重要讲话精神，通过学习省、市、县有关会议和重要文件精神，我在思想上和认识上都有了新的感悟。作为县委常委、组织部长，我在工作中尤其要注重树立看齐意识，以党的最新理论成果指导和推动全县组织工作，积极带领全体组工干部争当看齐表率；同时，我以一名普通党员干部的身份，积极参与“讲看齐、见行动”学习讨论，通过学习增长见识，通过讨论加深对自己、对同事、对党的事业的认识。我认为，县委组织部作为县委的重要职能部门，作为党 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略597字，正式会员可完整阅读）…… 二、树立看齐意识，执行好党管干部原则 改革开放的总设计师_同志指出，“正确的政治路线要靠正确的组织路线来保证”。今年是县乡换届年，省委在这个关键时刻提出开展“讲看齐、见行动”学习讨论是深思熟虑和贴近实际的。在选干部配班子中，坚持“20字好干部”标准。将“既重能力更重品行，既重政绩更重德绩”作为选人用人的唯一导向，切实把握好换届契机，针对经济社会发展的实际需要，选出“忠诚干净担当”的好干部，配出“结构优、功能强”的好班子，延续“心齐、气顺、劲足”的好面貌。在干部日常管理中，坚持“从严治吏”原则。切实发挥干部之家的作用，着力抓好作风建设，持续巩固党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果；进一步强化干部管理，畅通干部能“下”的渠道，对不敢担当、不能担当、不愿担当的“撞钟”干部，该撤就撤、该换就换。在评价和检验干部中，坚持“既严又实”要求。着力营造既能干事创业、又能包容失误的氛围，为担当者担当、为尽责者负责；围绕“四个全面”战略布局和“五大发展理念”，围绕“两学一做”学习教育、县乡领导班子换届等重大任务，通过实际工作来识别、考察和检验干部。 三、树立看齐意识，落实好人才高地战略 _同志指出，“必须把创新驱动发展战略实施好”，“创新驱动实质上是人才驱动”。**正处于高速发展时期，必须始终紧扣创新驱动和人才高地战略，着力引人才、聚人才、用人才。在汇集高端人才上，突出“高标准、高产出、高收益”的引才标准。结合全县重点产业发展总体规划，突出“高精尖缺”，下大力气解决高层次人才数量不足的问题。下一步，将依托产业发展、依托项目集聚、依托企业吸纳人才，敞开大门、不拘一格，大力汇聚一批国内领军人才和团队，为县域经济发展提供强大的人才保障。在人才自主培养上，突出“人才创新意识和创新能力”的培养要求。积极鼓励中青年人才自主创业，扶持年轻大学毕业生特别是大学生村官到基层一线创业。推行产教融合、校企合作、工学一体培养模式，推动形成创新创业集聚区。在促进人才干事创业上，突出“强化人才创新创业”的激励机制。正所谓“水不激不跃，人不激不奋”，要以激发人才创新活力为导向，坚持把创新创业作为人才激励的根本，积极搭建事业发展平台；坚持把高效产出作为人才激励的关键，完善创新成果转化政策；坚持把优质服务作为人才激励的保障，大力营造“尊重创业、创业光荣”的良好氛围。 四、树立看齐意识，扎实做好部机关自身建设 打造强有力的组织部门，是做好各项组织工作的根本保证。在强化自身建设方面，要始终遵从“讲政治、重公道、 ……（未完，全文共2579字，当前只显示1552字，请阅读下面提示信息。收藏组工干部要当好讲看齐、见行动的表率） 上一篇：关于推进基层党组织标准化建设的意见2017年版 下一篇：高二级部学习动员会上的讲话 相关栏目：组工 干部 公务员 组织讲话 党会报告 |