标题:乡镇纪委书记2016年度述职述廉述法报告
乡镇纪委书记2016年度述职述廉述法报告

根据会议安排,现将本人一年来履行职责、廉洁从政、遵纪守法情况汇报如下,不妥之处,请批评指正。
一、加强理论学习,提高思想品德意识
今年以来本人结合“两学一做”学习教育,认真学习有中国特色社会主义理论体系,学习《中共中央国务院关于党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党党员干部廉洁从政若干规定》,学习中央八项规定,党的路线、方针、政策和国家法律法规,进一步树立正确的人生观、世界观和价值观,增强了廉洁从政的意识,在实践中做到自重、自省、自警、自励。一是做严于律己的表率。严格要求自己,带头遵守镇党委政府的各项规章制度,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做。二是做助人为乐的表率。积极参与扶贫救济、捐款救灾、尊老爱幼行动,慰问贫困户、五保户和老党员,热心帮助镇上的困难干部、职工。 三是做讲文明、树新风的表率。大力弘扬移风易俗,新事新办,以诚待人,以和为贵,以礼相待,树立正确的荣辱观,淡泊名利,低调做人,高调做事,倡导社会公平、正义。四是做艰苦朴素的表率。坚持“两个务必”,坚决贯彻执行中央八项规定,省实施办法和市十项规定,厉行节约,反对铺张浪费,清清白白做人,堂堂正正做事。五是做道德 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略914字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • ,努力营造良好的治安环境。年初以来,镇党委、政府以创建“平安三闸”为工作载体,以健机制、抓整治、抓防范为重点,强化措施,整体推进综治工作,取得了明显成效。一是强化措施,狠抓重点整治。制定方案,分四个阶段全面开展社会治安重点整治工作。特别在春节节期间开展了有效的整治活动,确保了节日期间的稳定。二是立足实际,进一步完善工作机制。重新修订村值班检查、社联户值班、十户联防等制度,统一了值班日志、袖标、防范器具等,巩固完善了镇、村、社三级联防网络体系,从而保证了各级组织网络的正常运转,为维护_发挥了积极作用。
    二、工作履职、廉洁从政及作风建设情况
    2016年5月本人调到**镇工作,主要分管纪委工作,现将有关工作汇报如下:
    (一)履职尽责抓监督,充分履行纪委书记工作职责
    认真贯彻落实党风廉政建设责任制,狠抓监督检查、纪律审查和责任追究。一是履职尽责,监督到位。协助党委落实党风廉政建设主体责任,分别与班子成员、各站所、村党支部签订落实党风廉政建设主体责任责任书,与各村村务监督委员会签订?si涫档撤缌ㄉ杓喽皆鹑卧鹑问椋保撤缌ㄉ杩己擞敫鋈耸鲋笆隽嘟岷稀⒆橹己擞氲吃比褐谄酪橄嘟岷希偈谷蛄斓几刹吭銮苛馐逗头褚馐丁3L埂毒芨辣涿吭乱豢巍妨窘逃罨缦辗揽毓ぷ鳎龅健八母龅轿弧保苑缦崭谖还ぷ魅嗽笨沽继?2人次。同时监控勤廉度评价系统,及时做好对班子成员的提醒。修订完善了《干部出勤管理暂行办法》、《公务接待制度》等制度。二是围绕主责,检查到位。以落实中央八项规定和省、市、区相关要求为主线,定期或不定期采取多种形式进行检查,严肃工作纪律,重点加强上班时间、值班期间工作纪律、公款大吃大喝、大操大办婚丧喜庆、公务接待、公车管理和“四风”等方面的监督检查。围绕转变机关作风、增强服务观念和提高办事效率,充分发挥纪检监察职能,有效介入征地拆迁、重点工程、服务群众等经济社会发展软环境建设的各个环节,坚决查处服务承诺不兑现、办事拖拉推诿等行为,促进了干部作风的进一步好转。2016年,查处违纪案件3起处理党员4名。给予2名违纪党员留党察看处分,1名违纪党员党内警告处分。1名违纪党员诫勉谈话。通过严格纪律审查,严肃了党纪政纪,纯洁了党的组织。
    (二)廉洁自律,遵纪守法做好表率,牢筑思想防线防腐拒变
    始终把严明党的政治纪律作为坚守的底线,用党章规范言行,对照新修订的《准则》和《条例》,带头以四个坚持、四个自觉和六个方面的纪律标准来严格要求自己。严格执行办公用房标准、公务接待和公车使用制度,没有以婚丧嫁娶为名借机敛财,也不存在公款旅游等问题。本人住宅属商品房,位于金沙苑小区,面积89平方米,于2005年购买。妻子李慧琴是乌江镇农民,儿子马麟禹在金安苑中学九年级上学。自己和家人无借职务之名进行消费、出入会所等行为。一年来也没有违纪违法行为。
    三、存在的问题及原因
    对照《党章》、上级组织和群众的要求,本人还存在一定的差距和不足: 一是理论学习不认真,思考不深入。政治理论和业务学习不系统、不透彻,主动性不够,学习上还存在用到临时抱佛脚,有时浅尝辄止,不求甚解,工学矛盾处理得不够好,学用时有脱节。 二是纪委的职能发挥不充分,干部管理失之于宽。解决实际问题不够、督促检查不严、贯彻落实不够好,在执纪监督过程中,有时碍于情面,有当老好人的现象。三是与干部沟通少,管理约束不够,不敢动真碰硬。平时很少主动与下属同事交心谈心,除了上级要求的,必须完成的交心谈心活动之外,很少主动与机关同事,特别是社村干部谈话,听取他们的意见和建议。对干部的管理约束不够,不能以纪委书记的职责来执行。四是工作得过且过,抓落实不够,办事慢腾腾。工作中存在不急或是不重要的事情就不去处理的现象,工作落实不到位。五是监督工作不主动,奉行多一事不如少一事。工作不能尽职尽责,监督工作是有安排才监督,没有安排就不闻不问,有“事不关已高高挂起”的现象。纪委监督检查职能作用发挥不够,在监督检查过程中偶有流于形式现象。
    经过深入反思,出现以上问题的原因,除了客观因素外,更重要的是一些主观因素在作祟。一是理想信念淡化,宗旨观念不强。之所以出现工作上得过且过,抓落实不够,办事慢腾腾,监督工作不主动,流于形式等问题,根本原因是放松了政治理论学习,放松了世界观、人生观、价值观的改造。认为自己长时间在基层工作,对群众工作很了解,不 ……(未完,全文共4276字,当前只显示2375字,请阅读下面提示信息。收藏乡镇纪委书记2016年度述职述廉述法报告

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