| 标题：县委办公室领导班子2016年度民主生活会实施方案 |
| 县委办公室领导班子2016年度民主生活会实施方案 根据相关文件要求，结合县委办工作实际，制定中共•••••县委员会办公室2016年度民主生活会实施方案如下： 一、民主生活会主题和基本要求 2016年度民主生活会，要以学习贯彻l__会议精神为主题，围绕“两学一做”学习教育要求，重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》（以下简称《准则》）和《中国共产党党内监督条例》（以下简称《条例》），结合思想和工作实际，进行党性分析，开展批评和自我批评，不断增强领导班子和领导干部发现和解决自身问题的能力。 办公室领导班子和领导干部要聚焦以下4个方面要求，开展党性分析，触动思想、触及灵魂，切实收到成效。在政治合格方面，重点是牢固树立政治意识 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略596字，正式会员可完整阅读）…… 三、从严从实做好各环节工作 （一）深化学习研讨成果。组织党员领导干部深入学习领会_总书记系列重要讲话特别是在l__会议上的重要讲话精神，学习_总书记考察内蒙古重要讲话、自治区第十次党代会、市第四次党代会和旗第十四次党代会精神，学习掌握《准则》《条例》基本精神和基本要求，深刻认识新形势下加强和规范党内政治生活、加强党内监督的重大意义，增强加强党内政治文化建设、从严从实开好民主生活会的思想自觉和行动自觉，打牢开好民主生活会的思想基础。 （二）广泛征求意见建议。采取发放《征求意见表》和设置意见箱等方式，广泛听取党员、干部和群众的意见建议，并原汁原味向领导班子和领导干部反馈。主要负责同志要主持召开征求意见座谈会。 （三）深入开展谈心谈话。安排充足的时间，广泛开展谈心交心活动，力争把矛盾问题解决在民主生活会前。要做到“四必谈”，即主要负责同志与班子成员必谈，班子成员相互之间必谈，班子成员与分管单位主要负责同志必谈，主要负责同志、班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表必谈。谈心谈话要一对一、面对面，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足。 （四）认真撰写班子对照检查材料和个人发言提纲。要深刻进行党性分析，检视党性修养的差距。要认真反思近年来中央查处的典型案例，要将我旗严重违纪违法干部作为民主生活会的反面教材，用身边事教育身边人，汲取教训，反躬自省，引为镜鉴。在此基础之上，主要负责同志主持研究起草领导班子对照检查材料，班子成员自己动手撰写发言提纲。个人发言提纲要对本人重大事项报告、配偶子女从业情况等问题说清楚、谈透彻。 （五）严肃开展批评和自我批评。民主生活会上，主要负责同志要代表班子作对照检查，带头开展批评和自我批评。自我批评要落细落小、见人见事见思想，防止以讲道理代替谈问题，以班子问题代替个人问题。主要负责同志和班子成员都要本着对组织、对同志、对事业高度负责的精神，坦诚相见、开门见山、直截了当地进行互相批评，不能以工作建议代替批评意见，不能搞“一团和气”、当老好人。对批评意见要正确对待、虚心接受，有则改之、无则加勉。 （六）切实抓好整改落实。针对查摆出来的问题进行认真梳理，制定整改措施，形成领导班子和领导干部个人整改清单，并在一定范围内公开。要立行立改，整改情 ……（未完，全文共2573字，当前只显示1548字，请阅读下面提示信息。收藏县委办公室领导班子2016年度民主生活会实施方案） 上一篇：观《打铁还需自身硬》心得体会 下一篇：在党风廉政工作会议上的工作报告 相关栏目：党委 共青团 五一和五四节日专题 办公厅室 人事 干部 换届 党务讲话 生活会 大学生 社会实践 计划规划 |