标题：努力打造忠诚干净担当的组工干部队伍

努力打造忠诚干净担当的组工干部队伍 争做忠于事业的“老黄牛”，打造“忠诚型”干部。“忠诚是灵魂，信念是支柱”。作为广大组工干部要争做对党忠诚、忠于事业的“老黄牛”，坚定为党的事业奋斗终身的理想信念。要深入学习领会党章党规和_新时代中国特色社会主义思想，努力在学深弄懂、学用结合上下功夫，使其成为自己从政履职的灯塔和干事创业的指南；要认真开展“入党为什么、当官做什么、身后留什么”和　……（快文网http://www.fanwy.cn省略326字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：努力打造忠诚干净担当的组工干 干部培训党课讲稿：旗帜鲜明讲政治 做忠诚干净担当的共产党人 持续深化“三转”忠诚干净担当 以实际行动落实党章赋予的职责 十九大学习心得体会：恪守忠诚干净担当 筑牢修身立业根基 如何做一名忠诚干净担当的科长 法院院长党课讲稿：时刻牢记党的宗旨努力打造“刚性”执行力 学习l__会议心得体会：自觉增强“四个意识”切实做到忠诚干净担当 发言材料：炼党性守底线强意识 做一名忠诚干净担当的纪检监察干部 突出“五个坚持”建设秀美城乡努力打造XX副中心城市 把好“严以修身”入口 筑牢“三严三实”根基 争做忠诚干净担当实干的政研人 局领导班子严守党规党纪做忠诚干净担当合格党员专题民主生活会对照检查材料 两学一做严守党规党纪做忠诚干净担当合格党员民主生活会发言提纲 政法委两学一做严守党规党纪做忠诚干净担当合格党员发言提纲 纪检监察干部关于忠诚干净担当的心得体会 智力帮扶、政策帮扶、经济帮扶、生活帮扶，实实在在的帮助基层干部群众解决一些实际问题。要大力开展“组工干部开门谈心”活动，采取登门拜访谈、定期预约谈、电话沟通谈、座谈互动谈“四谈”方式，对工作压力大的干部进行疏导谈话；对思想有波动的干部进行勉励谈话；对工作变动的干部进行任职谈话；对有信访反映的干部进行警示谈话，通过“谈”，架起组工干部与党员干部群众的“连心桥”，让党员干部切实感受组织的关怀和温暖。 争做改革创新的“拓荒牛”，打造“创新型”干部。“改革创新是组织工作的活力源泉”。作为组工干部要争做改革创新、不甘平庸的“拓荒牛”，推动组织工作与时俱进、充满活力。要以“务实创新，力求最好”为追求，在思想上破除那些与发展不合拍的落后思想和陈旧观念，树立“敢想别人没想过的问题，敢走别人没走过的路子，敢干别人没干过的事情”的意识；要广泛开展征集“金点子”、“创新攻关”、“谏言献策”等活动，充分发挥组工干部的聪明才智，发表新观点、阐述新思路、推荐新载体；要紧密结合本地区本部门的实际，建立一套能够激励创新的制度和办法，不断增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性，努力做到在思想上不断有新突破、理论上不断有新发展、工作上不断有新举措、实践上不断有新创造。 争做公道正派的“领头牛，打造“公正型”干部。“公道正派是组工干部的立身之本”。作为组工干部要争做坚持原则、公道正派的“领头牛”，努力打造“公正型”组工干部。要通过设立公开网络信箱、公开监督电话、建立监督员队伍，建立自我约束机制和责任追究制度，确保 ……（未完，全文共1407字，当前只显示846字，请阅读下面提示信息。收藏努力打造忠诚干净担当的组工干部队伍） 上一篇：坚持抓实“五个基本”推动基层党组织全面进步全面过硬 下一篇：如何做好动迁村和邻近社区共建融合 相关栏目：党章 组工 干部 公务员 组织讲话 党会报告 部队 八一双拥专题