标题:党建引领基层治理工作小记
适应乡村振兴新形势,探索基层治理新路径 ——党建引领基层治理工作小记

“欲求木之长者,必固其根本”,将整个国家的治理体系比作一颗大树,村(社区)一级的基层单位就是大树的根须,是整个治理体系中最小、最根本的单位,是国家治理体系的重要组成部分。我市以推进基层党建工作为抓手,不断开拓创新,夯实基层治理基础,扎牢基层治理体系,积极探索基层党建有机嵌入基层治理的新路径。
一、强班子,优保障,提升村干部队伍素质
加强基层组织建设,选优配强班子队伍。以村党组织书记队伍建设为重点,加强村干部队伍建设的指导思想和目标要求,积极适应乡村振兴战略新形势,着眼于夯实基础、强化基层,加强换届后村(社区)“两委”班子建设,加强经常性培训,进一步健全完善选 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略538字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 力,切实担负起直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责,充分运用“三会一课”、“党员活动日”为载体,切实调动党员积极性,组织群众,凝聚力量,使贯彻落实“一三五”发展思路成为全市上下的思想自觉、行动自觉。坚持党建统揽、党建引领,在抓党建促脱贫攻坚、乡村振兴、治陋习树新风、生态环境治理、重大项目建设、农村“空心房”整治等中心任务中担当“主心骨”。提升服务能力,坚持服务党员、服务群众、服务改革、服务发展,做到靠前服务、精准服务、贴心服务,多出实招、多办实事、多求实效,让群众获得感更强、满意度更高。_员充分发挥先锋模范作用,走在前列,坚持合格党员标准,发扬艰苦奋斗、真抓实干的优良作风,在构建现代产业、开放带动、立体交通、城乡统筹、生态发展新格局中,履行岗位职责,积极投身实践,努力创先争优。结合岗位特点,紧扣目标任务,认真落实公开承诺、设岗定责、积分管理等制度,争当先锋、走在前列,做到一名党员就是一面旗帜。切实践行“一线工作法”,深入一线,带头抓重点、补短板、强弱项、防风险,做到问题在一线发现、矛盾在一线解决、工作在一线推进、形象在一线树立。各单位根据“五比五看五深入”的要求,结合单位职责职能和工作实际,制定工作方案和实施细则,确定工作目标,明确工作责任,突出工作重点,把“一线工作法”作为转变工作作风、提高工作效率的重要抓手,科学运用“一线工作法”,把“窗口下到一楼、一线服务群众、一次性办结、最多只跑一次”作为重点,形成敢想敢干、真抓实干的浓厚氛围。各级党员干部先后入户走访群众60余万人次,帮扶困难群众12531户,39221人,化解基层矛盾818起,调解资金纠纷6662.7万元,解决实际问题8000余件,有效畅通了联系服务群众“最后一步路”。
    三、新模式,新平台,推行“党建+”工作思路
    创新服务模式,以改革创新精神全面推进农村党组织建设,发挥党建强大力量,不断提高党在农村的政治领导力、组织覆盖力、群众凝聚力和社会号召力,以提升组织力为重点,以支部“五化”建设为抓手,推进党建引领基层治理机制创新,打造党建引领乡村振兴的动力引擎。**推进“党建+社团服务”,坚持用党建带群建,成立协会架起党群桥梁,充分发挥老党员威望高、?si龉阌肽昵岬吃甭纷涌怼⑺悸坊畹挠攀疲浞值鞫吃辈斡氪寮妒挛瘛⑸缁峁娴幕裕匙苤е傅甲榻ā袄夏晷帷薄ⅰ爸纭钡?个社团组织,从宣传入手、以点滴入心,形成了“奉献他人,提升自己”的党员志愿服务氛围,推进综合治理,为群众办实事、做好事、解难事,成为实现乡风文明 ……(未完,全文共2323字,当前只显示1398字,请阅读下面提示信息。收藏党建引领基层治理工作小记

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