标题:在全县党政系统办公室主任会上的讲话
在全县党政系统办公室主任会上的讲话

同志们:
今天我们召开全县党政系统办公室主任会议,主要目的是表彰先进、总结工作、分析形势、部署任务。刚才,大会通报表彰了我县党政办公室系统工作的先进集体和先进个人,希望受到表彰的单位和个人再接再厉,力求再创佳绩,没有受到表彰的也不要气馁,继续总结不足,扎实提高,力争下次出现在名单之中。今年,面对发展新形势、新问题带来的新任务、新挑战,作为党政办公室系统的一员,各位要继续以高度的政治责任感和历史使命感完成组织交办的各项任务,提高站位、坚定思想、强化认识、未雨绸缪,充分发挥办公室承上启下、沟通左右、协调各方的职能,补齐短板、超越自我,在服务好全县发展大局的同时,力争在新的起点上实现办公室工作新的突破。下面,我谈四方面意见。
一、肯定成绩,充分认识办公室系统的重要作用
我也曾在办公室岗位上工作多年,有很深的办公室情节,对办公室工作的重要性、艰巨性和复杂性深有感触。办公室工作归纳起来有四个特点。
一是责任重。俗话说“办公室不是中心但影响中心”,我们的工作干得好,可能只能充当无名英雄;但如果出了一点纰漏,缺点就会被无限放大,影响整个工作成效。办公室的一言一行、一举一动都关乎单位形象,而工作开展成效更是直接关系到单位工作的好坏,所以说办公室责任重大。
二是工作苦。办公室的同志饮食、作息不规律,不能按时吃饭就是家常便饭,经常加班加点,甚至通宵达旦,工作较其他部门要求更高、任务更重。
三是事务杂。办公室既要办好自己的事,也要办好领导交办的事,更要做好来自方方面面的协调、信访、信 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略1114字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 场布置不按规定来,桌椅歪歪扭扭,座牌随意摆放,甚至还多次出现把参会人员漏通知、会议座牌名字打错等低级错误,造成了极坏的影响。
    第三,公务接待不细致。一是接待信息沟通不畅。承担接待工作的单位或接待部门主动报备意识不强,造成接待工作被动,出现接待失误,有的时候领导都来了,菜还没有开始准备,或者说菜都已经凉了,领导还没有到,这些问题都是时有发生的,主要原因就是没有上心。二是八项规定执行不严,接待陪餐人数过多和工作人员用餐超标。三是接待费用支出处理不规范。在食堂接待时,接待费用支出与单位职工就餐支出同时处理,出现“一坨账”的情况。
    第四,党政信息报送不及时。一是没有抓住当前工作重点,时效性不强。常常过时效,才想起或才开始写信息,比如:学校已开学、学生均已返校,才报校园开学准备工作类信息;春节已结束,才报春节安全保障、旅游筹备等信息;十九大或两会都开完了,才报期间安全维稳信息等。二是分不清投稿对象。分不清楚**刊物的采编内容,把新闻类、图片类信息频繁的报送给***收件平台,埋没自己单位的措施类信息,增加信息人员不必要的工作量。三是工作缺乏连续性。个别信息人员调整过后,新的工作人员对信息工作完全不了解,什么信息报哪个单位,通过什么渠道报也不知道,有时候联系人也联系不上,使信息工作滞后。
    三、端正态度,充分调动办公室系统工作积极性
    我刚刚提出只是我们办公室系统现在存在比较严重的,需要引起我们足够重视的部分问题,而并不是全部。其实就刚刚提出的问题,大家仔细思考就会发现,这些问题的发生并不是因为我们的能力不够,而是我们没有上心,没有真正的把办公室工作提到一个应有的高度。我觉得相对于机械式地埋头苦干,更重要的应该是静下心来思考总结,考虑如何更好的把工作干好,务必要增强五个意识。
    一是要增强政治意识。作为县委、县政府的中枢,办公室工作事关重大、头绪繁多、要求严明。如果没有较强的纪律观念、执行能力、服从意识,就不可能顺利推进各项工作。要以_新时代中国特色社会主义思想为指引,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,把握中央、省委、市委、县委对于意识形态工作的各项要求,牢固树立“四个意识”,服从服务大局,坚决贯彻执行县委、县政府的各项重大决策,在思想上、行动上与县委、县政府保持高度一致,以身作则、做好表率。其次要摆正自身位置。尊重领导并注意维护领导威信,尽心尽力为领导出谋划策,积极协助领导开展各项工作。再次要不折不扣完成工作任务。对县委、县政府布置的各项工作,要坚决服从和贯彻执行,对领导交办具体事项,要按时保质保量完成,决不能拖拉、敷衍。
    二是要增强责任意识。办公室工作不论大小,都是对各位政治素质的考验和工作能力、水平的检验。哪怕是简单的传递文件、接听电话等小事,都可能关系到整个工作的成败。尤其是我县现在处于高速发展的关键期,没有高度的责任意识,就可能造成政府工作的重大失误,影响、阻碍一方发展。所以办公室人员一定要牢固树立“权力有限,责任无限”“办公室工作无小事”的思想,严格按照县委、县政府统一要求办好文、办好会、办好事,为全县各项工作迈上新台阶做好保障。
    三是要增强服务意识。服务意识的强弱就决定了服务质量的高低,而只有高质量的服务,才能更好的为领导决策提供准确、全面、详实和富有针对性、可行性的建议;才能更好的做好乡镇、部门间的协调沟通工作;才能更好的发挥在上传下达、下情上传工作中的积极作用。
    四是要增强学习意识。学习是我们生活的主题,是我们增长才干、提高素质的途径,是我们做好各项工作的基础。办公室系统工作综合性强、涉及面广,不仅需要了解、熟悉自己业务范围内的工作内容,对其他领域的法律、法规、政策和业务知识同样需要了解,这就要求我们必须不断调整思想观念,更新知识体系,自加压力,主动学习,不断提高自身素质,努力适应新形势、新要求。
    五是要增强创新意识。创新是提高办公室干部职工水平和能力的关键,为尽快实现我县“**”的奋斗目标,加快融入*州主城区一体化,办公室作为先锋队,必须进一步提高拼抢机遇、把握机遇的能力,而这种能力,就应该体现在工作效率的提高上,在工作内容、资源要素等条件都相同的前提下,只有在工作思想、方式上创新才能实现这个目标。所以我们的办公室人员应该进一步解放思想,破除因循守旧的陈旧观念,结合自身工作实际,多总结、多思考、多探索、多尝试,提高思想认识程度,创新工作开展方式,力争办公室综合能力迈上新台阶。
    四、全面整改,切实提升办公室办文办会办事水平
    接下来我就“如何干”提几点具体要求:
    公文处理方面:要根据中央、省、市、县有关公文处理系列规定要求,严格遵守文件“六个不发”要求和相关发文规格和发文主体要求,把好发文“必要性”关口,切实精简文件数量。规范公文办理和审签流程,做到公文审签流程规范、紧急程度划定精准、文种准确、文字表述清楚、格式规范、附件齐备,切实提高公文质量。
    会务办理方面:一方面要完善会议申报流程,如要以县委、县政府名义召开的全县性会议,会议承办单位要提前将《县委、县政府会议审批表》和会议方案由本单位主要领导审签后归口送县委办、县政府办审核、报批,以便县委、县政府统筹安排工作。会议承办上,牵头承办会议的单位要切实履行好自身职责,提高办会业务水平,扮好“主任”翁角色,减少依赖性,树立“精品意识”,既讲求原则性,又注重灵活性,用“细节思维”贯穿会前、会中 ……(未完,全文共6016字,当前只显示2897字,请阅读下面提示信息。收藏在全县党政系统办公室主任会上的讲话

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