| 标题：在区卫生医疗系统党风廉政建设会上的发言 |
| 在区卫生医疗系统党风廉政建设会上的发言 今年来，我们以转变行业作风，提升服务质量为目标，把握运用好“四种形态”，发扬踏石留印、抓铁有痕的精神，切实履行好党风廉政建设监督责任。 一、坚持挺纪在前，常紧监督“螺丝扣” 信任不能代替监督，严管就是厚爱。将纪律教育和警示提醒放在突出位置抓紧抓好，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，唤醒党员干部纪律意识和规矩意识。一是加强日常教育，强化规矩意识。开展形式多样的廉政教育，**给我区各医疗卫生单位班子成员、重点岗位人员上了一堂专题廉政党课;开展了廉 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略419字，正式会员可完整阅读）…… 坚持问题导向，明确监督重点，把日常督查和重点督查相结合，打出“组合拳”，有效监督，精准监督。一是每月一次督查做到“常警醒”。坚持每月集中一项工作进行专项督查，并根据督查情况刊发一期督查通报。目前已下发督查通报*期，在系统形成了一定的震慑力。二是重要节点督查做到“严防范”。建立作风建设监督检查制度，在春节、五一节、国庆节等重要时间节点，对机关人员、下属各单位职工在遵守劳动纪律、公务接待、公车使用及三公经费支出等方面，采取上班突击检查，夜间重点抽查等方式进行督查，全年共开展作风督查*次，下发督查通报*期。三是重点环节督查做到“强监管”。对群众关注的“三重一大”制度执行情况和疫苗管理情况、各单位腐败易发高发的资金和项目分别进行了*次专项督查，并面对面、点对点原汁原味反馈检查中发现的制度不健全、资金管理和招投标过程不规范、疫苗管理中私收费等*个方面*具体问题。同时，建立问题台账，督促各单位逐一整改。通过督导检查，进一步强化各单位领导干部权责意识和纪律意识。四是启动巡察推进“全覆盖”。针对卫生计生系统易出问题的重点领域、重点事项，结合财务检查和审计工作，配合区纪委，加强对人民医院、中医院巡查工作，力争*年内实现全覆盖。巡查结果成为领导班子和领导千部考核表彰、选拔任用的重要依据，以及加强监督、执纪、问责的重要依据。 三、严格执纪问责，勇于亮剑“零容忍” 牢记“动员千遍不如问责一次”的理念，有效形成问责一个，警醒一片的强大震慑。一是坚持纪在法前，突出抓早抓小。通过定期专项督查，督促各医疗单位强化作风建设，把严格管理和纠错提醒作为日常监管的常态，对医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩、开单提成、违规收费等违反“卫生行业九不准”的行为实行零容忍。今年全区医疗卫生计生单位查处私收费，介绍患者到药店购药，上班时间迟到、看电视剧、玩游戏、缺岗，休假程序不规范，违规转诊患者至私立医院等行为*个*人次，给予处以十倍罚款、扣罚奖 ……（未完，全文共1809字，当前只显示1089字，请阅读下面提示信息。收藏在区卫生医疗系统党风廉政建设会上的发言） 上一篇：公司领导在2022年工会换届大会上的讲话 下一篇：县知联会关于加强基层组织建设的发言材料 相关栏目：卫生 医院 述廉报告 建筑 会议发言 |