标题:在2023年国企廉洁文化建设工作会上的讲话
在2023年国企廉洁文化建设工作会上的讲话

同志们:

_总书记在党的二十大报告中指出:“加强新时代廉洁文化建设,教育引导广大党员、干部增强不想腐的自觉,清清白白做人、干干净净做事,使严厉惩治、规范权力、教育引导紧密结合、协调联动,不断取得更多制度性成果和更大治理效能。”**企业学习贯彻党的二十大精神,要与深入学习贯彻_总书记关于加强新时代廉洁文化建设的一系列重要论述相结合,统筹谋划把廉洁文化建设纳入党风廉政建设和反腐败工作布局,推动新时代国企廉洁文化建设实起来、强起来,为国企高质量发展、建设世界一流企业营造良好环境、提供坚强保障。下面,围绕推进**企业廉洁文化建设工作,我讲几点意见。

一、坚持党的领导,构建贯通协同工作格局是开创**企业廉洁文化建设新局面的根本保障

_总书记在党的二十大报告中指出:“健全党统一领导、全面覆盖、权威高效的监督体系,完善权力监督制约机制”。我们要以党内监督为主导,促进各类监督贯通协调,让权力在阳光下运行。

“三个纳入”抓好统筹部署。一是把廉洁文化建设纳入企业全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作要点,融入党建品牌创建、基层组织建设、党员教育管理。二是把廉洁文化建设纳入履行管党治党责任、领导干部述责述廉重要内容,建立健全配套完善、细化量化的责任落实、考核评价体系。三是把廉洁文化建设纳入 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略977字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 坚定理想信念,把“不忘初心、牢记使命”作为终身课题常抓不懈,不断深化对党的性质宗旨的认识,永葆自我革命精神。引导党员干部牢记党的宗旨,牢记新时代好干部标准和国企领导人员“二十字”要求,解决好总开关问题,不断增强意志力、坚忍力、自制力,做国有资产的忠诚卫士。

    三要用积极健康的党内政治文化涵养风清气正政治生态。严格执行党内政治生活若干准则,严明政治纪律和政治规矩,保持清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系、干干净净的营商关系。认真贯彻《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》,落实党委会议、理论学习中心组和“三重一大”决策等制度,加强政治监督和日常监督,开展对党内政治生活准则、廉洁自律准则等执行情况的监督检查,扎紧篱笆、守好“仓门”,不断铲除腐败滋生的土壤,营造风清气正的政治生态,引领企业廉洁文化建设。

    三、发挥廉洁教育基础作用,筑牢拒腐防变思想防线是开创**企业廉洁文化建设新局面的重要抓手

    党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂,呈现出新的阶段性特征。要坚定不移加强党性教育、政德教育、警示教育和家风教育,推进新时代廉洁文化建设,构建清廉社会生态。

    一是以形势教育明确方向。坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂,深学细悟_总书记关于党风廉政建设和廉洁文化建设重要论述,以专题报告、理论宣讲、政策解读等加强党风廉政建设和反腐败斗争形势教育,定期召开全面从严治党会议,紧盯企业廉洁风险重点领域和关键环节,分析形势明确任务,教育党员干部始终保持对“腐蚀”“围猎”的警觉,提高拒腐防变的能力。

    二是以法纪教育划清边界。_总书记指出,要经常对照党的理论和路线方针政策、对照党章党规党纪、对照初心使命,看清一些事情该不该做、能不能干,守住拒腐防变的防线。多形式、常态化开展党纪国法教育,举办纪法讲堂、政策宣讲等活动,跟进学习新规,提升法纪素养、树立法纪思维,知规守矩、知法守法,提高各级党组织和企业领导人员依规依纪依法履职治企能力,使他们成为法纪的忠实崇尚者、自觉坚守者、坚定捍卫者。

    三是以警示教育强化震慑。反腐败斗争没有禁区、没有特区,也不能有盲区。要坚持以案为鉴、以案促改、以案促治,推动“三不腐”同时发力、同向发力、综合发力,定期召开警示教育大会,剖析、通报企业查处的典型案件,组织阅读案件警示录、观看警示教育片,推动开好专题民主生活会等,用身边人身边事警示党员干部严守法纪红线,做到警示警醒警钟长鸣,扎牢廉洁从业的“安全阀”。

    四、强化正心修身,培养廉洁自律道德操守是开创**企业廉洁文化建设新局面的内在要求

    领导干部要明大德、守公德、严私德,加强道德修养,明辨是非善恶,追求健康情趣,向廉洁自律的高标准看齐。

    一要带头示范引领,修身律己以上率下。群众看党员,党员看干部。企业领导人员要时刻牢记_总书记的谆谆教诲、殷殷期望,对标对表,加强自我修炼、自我约束、自我改造,自觉传承党的光荣传统,大力弘扬伟大建党精神,带头讲廉政党课、签订廉洁承诺书,学廉思廉践廉,修好对党忠诚的大德、造福人民的公德、严于律己的品德,发挥“头雁”作用,引领干部职工思齐看齐。

    二要加强日常监督,严格管理规范廉洁用权。企业负责人是党的干部,决不能把国有资产当成一伸手就可以拿到的“猎物”,予取予求、探囊取物。要认真落实党中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的要求,加强对领导干部个人有关事项报告、违规插手干预重大事项等制度执行情况的监督检查,认真落实谈心谈话制度,开展全面从严治党约谈,做到对“关键少数”任职谈话、定期谈话、约谈提醒常态化,为企业领导干部依法、秉公、廉洁用权和敢干事、会干事、干成事、不出事创造良好条件。

    三要重视家风建设,培育崇廉尚洁家庭氛围。党的二十大报告强调,要弘扬中华传统美德,加强家庭家教家风建设。国企领导干部要重视家教家风,以身作则管好配偶、子女,本分做人、干净做事,廉洁齐家、戒奢尚俭,严格落实领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为规定,坚决防止特权思想和特权行为。结合企业实际开设家风专栏专刊,开展“廉洁家书”、主题征文等系列活动,讲好家风家规故事,弘扬优良家风家教。

    四要坚持文化润心,涵养清廉自守精神境界。开展“学党史·话廉洁”等主题活动,加强艰苦奋斗、勤俭节约优良传统作风教育,用革命文化和社会主义先进文化淬炼公而忘私、甘于奉献的高尚品格。组织参观中国古代反贪尚廉基地、展馆,开展中华优秀廉洁文化、廉政思想、清廉操守宣传解读,用中华优秀传统文化涵养克己奉公、廉洁从业的精神境界。

    五、拓展工作载体,创新廉洁文化传播形式是开创**企业廉洁文化建设新局面的重要途径

    文化是企业的灵魂,廉洁 ……(未完,全文共4569字,当前只显示2538字,请阅读下面提示信息。收藏在2023年国企廉洁文化建设工作会上的讲话

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