| 标题:关于基层党建工作中存在的问题及对策 |
| 关于基层党建工作中存在的问题及对策 为进一步推进江湾乡协作区建设,按照县纪委监委《关于深入乡镇纪委开展调研的通知》和《关于县纪委常委深入乡镇开展调研的工作方案》的要求,2023年**月**日,县纪委副书记、监委副主任张晓宇同志带领县纪委监委第一监督检查室成立调研工作专班,深入**乡开展基层党建工作专题调研,详细了解了**乡基层党建工作开展情况、取得成效及工作中存在的问题,在调研期间,调研工作专班深入听取了**乡党委关于此项工作开展情况的汇报,并与**乡党委书记、乡长、党委副书记、乡纪委书记、组织委员等进行了座谈,对乡 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略441字,正式会员可完整阅读)…… 三是党员规矩意识、先锋意识“淡化”。部分村及乡直党组织不注重党员发挥先锋模范作用,致使个别党员放松了对自己的要求。有的党员党性淡簿,日常工作中把自已等同于普通群众,只顾局部利益,缺乏全局观念;有的党员工作缺乏热情和积极性,得过且过,工作上不求进取,少数党员只缴纳党费不参加组织生活;有的党费也要催缴,还有的甚至连党费也不愿意按规定标准缴纳。这些个问题的存在,严重影响了党的形象,影响工作的健康发展。 二、分析原因 一是个别基层领导干部没充分认识到开展党组织活动的重要性,没有认真严格按要求落实“三会一课”制度;致使基层干部对党建工作存在得过且过的思想。 二是责任担当意识不够强,对工作中认为不十分重要的事项投入精力不够,研究不多。对重要工作缺乏钉钉子精神,完成工作效果还需进一步提升。 三是基层党组织对党员管理松散,对没能按时交党费和不参加组织生活会的党员,没有及时的处理和调查,缺乏对党员的关爱,致使党员的荣誉感、归属感降低。 三、对策建议 一是提高认识,创新工作思想观念。紧紧围绕发展抓党建,抓好党建促发展,纪律促党建保障作为求地位,以地位谋作为,将党员领导干部关心的热点上、难点问题,放到机关纪律作风的改进上,体现在各项业务工作的落实上,形成与业务工作相互_、互相促进、相互协调的局面。加强对党员的思想交通员,深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求,树立“理直气壮抓党建、尽心尽职抓党建”的思想,不断增强基层党组织的亲合力与感召力;要坚持“虚工实做”,以党建工作实效去推动业务工作的顺利完成。 二是强化管理,健全党建工作机制。要坚持党建工作“两手抓、两手都要硬”的方针,进一步健全和落实机关党建工作机制。乡纪委健全工作责任制,党组织主要领导同 ……(未完,全文共1906字,当前只显示1147字,请阅读下面提示信息。收藏关于基层党建工作中存在的问题及对策) 上一篇:关于开展“弘扬清廉家风 建设幸福家庭”主题宣传教育活动方案 下一篇:关于意识心态工作中存在的问题及对策 相关栏目:乡镇社区 七一党建专题 调研报告 工商 文教论文 综合论文 |