标题：经验交流：“四点”激发创新发展“新活力”

经验交流：“四点”激发创新发展“新活力” 近年来，党委充分发挥“把方向、管大局、保落实”作用，积极探索“党建+科技创新”，用好用活党建载体，为群众办好事办实事,持续加强标准化支部创建，大力构建“1+6+N”党建工作模式，深度推进党建与业务的双向融合，圆满完成了生产经营各项任务。 一、把握“关键点”，科技创新添动力。党委始终坚持以党建“第一责任”引领和保障发展“第一要务”，紧跟市场形势，把握生产“关键点”，强化技术创新，着力提高“党建+科技创新”水平，在新产品研发和现场自动化改造上做足文章。为适应“多元化”发展的行业趋势，事业部紧跟市场需求，组织多个党支部联合成立科技攻　……（快文网http://www.fanwy.cn省略487字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：经验交流：“四点”激发创新发 镇办公室工作经验交流发言材料 经验交流：聚焦“六力” 增强基层党支部政治功能和组织功能 在全市组织系统驻村帮扶考核工作经验交流会上的发言 农牧民转移就业工作经验交流材料 经验交流：“三强化”打造居民家门口的阅读“书适圈” 经验交流：五个坚持激活居民自治新动能 经验交流：“点线面”工作法助力高质量发展 经验交流：“五心领航”打造管理典范 经验交流：“五突出”“五推动” 高标准高质量推进第二批主题教育 经验交流：高质量党建引领高质量发展 经验交流：打造品牌集群，提升党建工作质量 经验交流：创建党建品牌 推动党建工作与生产经营深度融合 经验交流：创建党建协作区，打造党建与生产相融互促“联合体” 现党建工作与生产经营的有效融合，严格细致的考核必不可少。事业部用好用实党员管理线上管理考核平台，做实做细“党员价值创造”管理活动，为每名党员量身定制“一人一单”考核标准，并将政治素养、岗位业绩、党员专项活动等纳入党员考核评价体系，使考核标准更加全面、科学、贴近实际，有力推动了党员的政治素养与生产经营业绩互补互促。仅2022年就评出“红星”“银星”“金星”党员60余名，充分调动了党员干部提升素质、争创业绩的积极性和主动性。党委坚持每周定期召开党建和生产经营管理调度会，建立健全党建生产双融合良性运行机制，做到党建工作与生产经营工作同安排、同部署，确保党建和业务目标同向、活动同步、保障同行，有效解决了制约生产的瓶颈问题。 三、抓牢“结合点”，竭诚为民办实事。学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，党委充分发挥党建引领作用，将职工满意度作为检验主题教育成效根本标准，持续开展“我为群众办实事”实践活动，用心用情为员工群众办好每一件事，以实实在在的行动切实增强职工群众获得感、幸福感、安全感。拟薄水铝石工区中控室岗位需要每时每刻盯守在电脑旁，随时观察调整生产液位平衡，职工们经常是三四个小时都保持着一个姿势。为了改善现场工作环境，党委把开展主题教育同“为群众办实事”紧密结合,组织骨干人员对基层岗位破损座椅进行统计并实施翻新，还集中购置了新的座椅，同时，为中控岗位更换了大屏幕显示器，在方便日常工作的同时，有效缓解了职工用眼疲劳，赢得了职工们的一致好评。在务实实干上想办法，在为职工解忧上出实招。今年以来，党委把工作职责同“调查研究”和“我为群众办实事”实践活动紧密结合，从员工身边的小事儿入手，解决员工工作、生活中的难题50余项，以实际行动广泛凝聚基层力量、推动企业高质量发展。 四、汇聚“发力点”，奏响发展主旋律。党委把党建品牌建设作为提高经营管理水平的“发力点”，突出政治性和原则性，紧紧依靠员工群众，着力打造出具有较强号召力、凝聚力、影响力和创造力的党建品牌，让党员干部形象立起来，让支部党建品牌亮起来。党委将党建品牌建设作为党建工作的重要方向之一,充分结合生产实际，强化顶层设计，积极构建“1+6+N”的工作模式，让党建工作成为看得见、摸得着的“生产力”。“1+6+N”的工作模式，即坚持以“高质量党建引领高质量发展 ……（未完，全文共2104字，当前只显示1266字，请阅读下面提示信息。收藏经验交流：“四点”激发创新发展“新活力”） 上一篇：县政府办公室党组书记基层党建述职报告 下一篇：市机关事务管理处青年理论学习小组2023年度工作总结 相关栏目：经验交流 科技 党务讲话 科学发展