| 标题：在全市城市社区_建的实践探索及其提升路径的思考 |
| 在全市城市社区_建的实践探索及其提升路径的思考 《中国共产_章程》指出：_的基层组织是_在社会基层组织中的战斗堡垒，是_的全部工作和战斗力的基础。城市基层_组织是_在城市所有工作和战斗力的基石，社区_组织则为引导社区共建共治共享的组织介质，在推动城市发展、管理、服务群众中具有重要作用。十八大以来，_中央对此有过多次要求，此次_的二十大再次强调：坚持大抓基层的鲜明导向，把基层_组织建设成有效实现_的领导的坚强战斗堡垒。在逐步实现现代化的进程中，_中央始终重视抓基层_建，在大力推进企业、农村、机关、学校、部队、医院等基层_建工作时，也已把社区_建作为基层_的建设中关键的一部分。这是我们_在新时代背景下，对基层_组织建设的新目标，为今后完善基层_组织建设指明方向。 新时代社区_建具有多种不可替代的作用。政治统揽作用，在市场经济的大背景下，_要加强对城市的领导、不断巩固其在基层的执政基础，须将_的建设工作有效地嵌入社区。进入新时代，面对种类繁多的新挑战、新问题，社区_组织要发挥好政治统揽功能。在充分认识和把握规律的基础上，抓住机遇，迎接挑战，加强对社区居民政治上的领导。利益协调整合作用，随着我国城镇化的不断推进，社区居民价值取向多元化，“两新组织”不断增加，它们需要具有社会属性的权威组织协调和领导。_的基层组织便可用社区这个平台发挥此作用，整合多元 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略975字，正式会员可完整阅读）…… （四）优化工作方式，集聚服务合力 整合治理网格，推行“_建+网格”模式，把社区内_建、政法综治等网格统一整合成“一张网”，破解社区管理与服务难题。目前，全市社区划分网格*个，建立网格_支部*个。搭建“群众点单、社区派单、_员接单”“微心愿”平台，畅通办实事、解民忧渠道。疫情期间，州市*名在职_员组建*支突击队为辖区群众提供物资配送、垃圾清运等志愿服务。*年以来，各_（工）委组建成立“*”“*”“*”“*”等志愿服务队*家，其中在职_员加入志愿服务队*人，开展各类志愿服务*次，解决群众困难诉求*件。 （五）优化保障，丰富服务资源 增强_群服务中心利用效率，细致划分出包括政务服务、_群活动、综合治理、协商议事、文体康养等在内的系列区域，聚焦“一老一小”热点问题，开展面向老年人、幼儿、小学生等_的特色服务，有社区已建成全市首家社区居家养老服务中心。目前，打造社区_群服务中心*家，两新_组织、小微企业等打造_群服务驿站*处，在人员密集场所放置_建加油站*处。 二、*市社区_建的现实困境 进入新时代，面对新矛盾和群众对生活质量要求的提升，*市社区_建虽然取得了一些成绩，但要想更好的服务于民，还需正视现存问题与困难。 （一）社区经费、政策保障力度不够 按照自治区每百户*人标准配备社区工作人员要求，*市需补齐职业薪酬体系人员缺口，但是当前*市财政压力大，无力保障职业薪酬体系人员其余缺口工资。除此之外，调研发现，关于社区临聘人员界定无上级正式文件，在落实具体工作中没有相关依据支撑，致使部门执行相关政策存在偏差，不利于社区推动相关工作。 （二）现有社区部分干部综合能力有待提升 现在*市社区干部平均年龄较为年轻，但是在与社区干部的访谈中发现，部分社区干部对运用智能化、数字化手段服务群众的意识和能力还是不够高，服务群众的质效也有待提高。并且，现在社区干部虽整体学历不低，但仍然存在部分社区干部的综合能力素质与当前工作要求不适应的现象。如：对工作认识、理解不深不透，工作主动思考少、被动接受多，上报数据、材料、入户解决问题等依然质量、效率不高、办法不多，工作落实力、执行力不强等，还包括社区_建品牌亮点、特色不突显，缺乏将基层治理的难点变亮点的信心和魄力。 （三）街道大工委、社区大_委机制运行不够实 虽然会定期召开_建联席会议，但利用“三张清单”解决实际问题少，在职_员作用发挥不明显，资源共享、共驻共建不够。如：街道、社区对联席会议必要性、操作性认识不够，相关文件学习不深不透，会议准备不充分，会前对需求清单研究不够、聚焦问题不准；日常与大_委单位积极主动对接交流少，没有形成利益连接点；大工委、大_委成员单位共驻共建意识不强，被动接受多、主动作为少，针对社区的需求研究不够，提出的资源清单形式化多，解决实际困难少。通过调研发现，有部分社区的在职_员因为工作或者个人原因，多为被动报到，有的甚至是在工作单位和社区的双重督促下去认领岗位，且这大多也是流于形式，并没有结合自身工作实际或者兴趣特长，主动地、创造性地去开展志愿服务工作。 （四）_建引领基层治理思路不广、办法不多 社区_组织应建立起满足居民多样化需求的社会网络，提升居民信任度。但是，目前*市在_建引领网格管理，社区治理、服务等方面的精细化程度做的还不够，网格_支部虽然成立但作用发挥不够；_群服务中心综合作用未能完全激活，大多是为居民提供政务服务，居家养老、托幼等服务偏少；社区物业_建联建用力不够，社区物业、企业业委会未实现_组织全覆盖。 三、*市社区_建的提升路径 20*年《关于加强和改进城市基层_的建设工作的意见》，使得新时代城市基层_建工作提质增效具有了明确方向。特别是其中讲到，须将社区_组织建设得坚强有力，使其成为贯通市、区、街道_组织与基层市民的红色纽带，成为引领新时代城市社区治理的先导力量。所以，*市要朝着这个目标，针对城市社区_建工作现存的问题与困难，不断地补短板、强弱项，更好地发挥社区_组织在管理、服务各族群众、推动*市发展中的重要作用。 （一）加大社区经费、政策保障力度 强化经费保障，针对社区职业薪酬体系人员工资，建议自治区、自治州层面经费向基层倾斜，通过划拨一定经费，为基层提供强有力支持。以社区_组织为主通道来总体把握整合上级资源，确保社区_组织有资源有能力为群众服务。除此之外，提供政策支撑，建议自治区、 ……（未完，全文共5264字，当前只显示2534字，请阅读下面提示信息。收藏在全市城市社区_建的实践探索及其提升路径的思考） 上一篇：区委统战部_支部抓基层_建述职报告 下一篇：在法学教育发展论坛上的讲话 相关栏目：城建 城建讲话 社区 乡镇社区 七一_建专题 大学生 社会实践 调研报告 文教论文 综合论文 |