标题：在2024年清廉组工队伍建设调研座谈会上的发言

在2024年清廉组工队伍建设调研座谈会上的发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，**市委组织部严格落实主体责任，以全面从严治党为主线，坚持守正与创新相结合，率先垂范，从理论学习、制度规范、作风建设、现场教学四个方面入手，切实把牢思想关，把紧制度关，把严作风关，把好教育关，深入推进清廉机关建设，着力打造讲政治、讲大局、讲公道、讲担当、讲奉献　……（快文网http://www.fanwy.cn省略294字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：在2024年清廉组工队伍建设 在2024年全市政协系统中助力经济社会发展座谈会上的发言 在党风廉政建设暨家属座谈会上的讲话 在年轻干部座谈会暨挂职干部座谈会上的发言 在年轻干部座谈会上的发言：在基层建功立业是青春应有的模样 县委书记在2024年县委专家人才座谈会上的讲话 在青年干部座谈会上的讲话：青年干部要增强四个定力 在县政协鹿鸣书画院迎春座谈会上的致词 在全县财税工作座谈会上的讲话 在贯彻落实市市场监管综合行政执法改革座谈会上的讲话 县委领导在全县研究生学历干部座谈会上的讲话 在全市县区人大常委会负责同志座谈会上的致辞 在全市“扩大对外开放”加力突破座谈会上的发言 在北京百度智能云来威座谈会上的讲话 ”。结合工作实际，先后3次修订了《机关制度汇编》，包括廉政建设等11项工作制度，做到“制度管人，流程管事，标准做事”。完善《**市委组织部从严治党责任清单》和《**市委组织部“一把手”及部务会成员权力清单和负面清单》，切实把主体责任扛稳、抓牢、做实，实现廉洁用权。组织签订领导干部违规收送红包礼金承诺书和拒绝酒驾醉驾承诺书52人次，对党组织主要负责人的承诺书及时进行张榜公示。对部机关市管干部进行领导干部子女互相请托办事问题自查，确保及时堵塞漏洞，保障常态长效。 把严作风关，拧紧作风建设“螺丝钉”。先后制定并印发了《干部队伍作风建设谈心谈话专项活动方案》《关于开展廉政谈话的实施方案》和《关于深化“明方向、立规矩、正风气、强免疫”干部队伍作风建设专项整治活动的实施方案》，扎实开展好作风建设各类专项活动。每年开展“一把手”廉政谈话2轮，102人次，实现干部职工全覆盖2次。并充分利用新媒体平台，开设“组工干部谈作风建设”专题专栏，广泛宣传干部队伍作风建设专项活动的重大意义、目标要求和经验成效，全面真实反映组织工作成效。同时选树“清廉标兵”1人，“清廉股室”1个，营造良好建设氛围。 把好教育关，常敲纪律教育“警示钟”。常态化开展警示教育。多次召开警示教育会议，组织全体干部职工集中观看《蝇贪之戒》《家风之痛》等警示教育片，并对多起违纪违规典型案例作了警示和剖析，教育 ……（未完，全文共1268字，当前只显示763字，请阅读下面提示信息。收藏在2024年清廉组工队伍建设调研座谈会上的发言） 上一篇：在2024年全市政协系统中助力经济社会发展座谈会上的发言 下一篇：在2024年政治建设考核工作座谈交流会上的发言 相关栏目：组工 建筑 调研报告 会议发言