标题:单位2024年党建工作总结
单位2024年党建工作总结

2024年以来,*单位坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神和二十届三中全会精神,深入开展党纪学习教育,对标争创一流目标,推动党建品牌建设不断取得新的成效,“*”党建品牌获评市级“十佳机关党建品牌”。
一、2024年工作总结
(一)讲政治,夯实党建工作基础。坚持党对各项工作的全面领导,深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想,认真落实党的二十大和二十届三中全会精神,不断强化党员思想政治教育。强化责任落实,推进党组书记第一责任、班子成员“一岗双责”、机关党委直接责任、党支部落实责任,及时制定《 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略475字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • (四)强引领,创新“党建+”工作实践。通过“党建+服务大局”,聚焦助力营商环境优化提升,指派优秀党员开展相关工作,帮助企业提高风险防范能力,经验做法得到上级肯定。通过“党建+业务创新”,积极践行新时代“枫桥经验”,在基层设立工作站,选派党员干部定期驻点收集民意、参与社会治理。通过“党建+数字化”,推进“每案必评”试点,组建党员技术骨干攻坚团队,自主研发智能辅助系统获全市推广。通过“党建+队伍建设”,坚持以党建促队建,充分发挥党员导师“传帮带”作用,促进年轻干部快速成长。
    (五)促规范,建强支部“战斗堡垒”。出台《党支部工作评价办法》,从规范化建设、“先锋指数”、工作落实等方面压实党支部党务工作的主体责任。认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等党内组织生活制度,督促党员按期按标准缴纳党费,认真做好组织关系管理等工作。加强党员管理,严格党员发展标准程序,发展预备党员*名、转接组织关系*人次、补选支委*人。开展党务工作季度检查*次、编发《党建工作季度通报》*期,督促各党支部对照发现问题,落实专人逐项查漏补缺,持续整改提升。
    (六)严作风,深化“清廉机关”建设。塑造优良党风,严格落实廉政谈话、干部个人重大事项报告制度,围绕党风廉政建设和意识形态工作,组织全体干部开展廉政谈心谈话;*人次报告购房、购车等个人重大事项。打造过硬作风,结合开展纪律作风提升专项行动,就违规吃喝、违规收送礼品礼金,赌博、酒驾醉驾及其背后“四风”问题,干部、配偶、子女及其配偶违规经商办企业、违规借贷等情况,组织开展全面自查自纠、重点核查,填写自查表*份。营造廉洁清风,组织中层以上党员干部签订《“三不”廉洁承诺书》*份,组织全体干部、职工签订《廉洁自律承诺书》*份。
    二、存在的问题和不足
    一是在进一步深化学习效果,理论指导实践、强化学以致用等方面还有待持续深化。二是在压实党支部党务工作主体责任,切实发挥党支部“战斗堡垒”作用方面,仍有较大的提升空间。三是品牌内涵和具有单位特色、辨识度的工作成果还不多,创新机制作用的发挥也仍需进一步优化完善。
    三、2025年工作思路
    (一)突出效果导向。在丰富政治理论学习载体形式的同时,更加注重突出 ……(未完,全文共2053字,当前只显示1236字,请阅读下面提示信息。收藏单位2024年党建工作总结

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