| 标题：街道党工委书记在文明城市创建攻坚推进会上的讲话 |
| 街道党工委书记在文明城市创建攻坚推进会上的讲话 同志们： 今天，我们在这里召开文明城市创建攻坚推进会，主要任务是深入贯彻落实上级关于文明城市创建的部署要求，总结前期工作，分析当前形势，动员全街道上下进一步统一思想、凝聚共识，以更加坚定的决心、更加务实的举措、更加过硬的作风，全力以赴打好文明城市创建攻坚战。文明城市是反映城市整体文明水平的综合性荣誉称号，是城市最具价值的无形资产和最重要的品牌。创建文明城市，不仅是提升城市形象、增强城市竞争力的重要途径，更是改善民生福祉、提高居民生活质量的必然要求。近年来，街道上下围绕文明城市创建做了大量工作，取得了一定成效，但我们也要清醒地认识到，当前创建工作仍面临不少困难和挑战，距离上级要求和群众期盼还有一定差距。我们必须站在全局和战略的高度，充分认识创建工作的重要性和紧迫性，以背水一战的决心和志在必得的信心，全力推进文明城市创建各项工作。 一、深化思想认识，凝聚创建共识，以更高站位把握攻坚意义 思想是行动的先导。只有从思想深处认识到文明城市创建的重大意义，才能真正把创建工作摆在重要位置，以高度的责任感和使命感投身到创建工作中去。 （一）深刻理解文明城市的丰富内涵，增强创建责任感。文明城市是物质文明、政治文明、精神文明、社会文明、生态文明协调发展的城市。从物质层面看，它意味着城市基础设施的完备、产业发展的蓬勃，经济实力持续增强；在精神领域，它展现为市民文明素养的显著提升，邻里互助、志愿服务蔚然成风；在生态维度上，则体现为天蓝水清、绿意盎然的宜居环境。我们要深刻认识到，文明城市创建是一项覆盖经济社会发展全领域的系统工程，从老旧小区改造、交通秩序整治，到文化惠民活动开展、基层社会治理创新，每一个环节都环环相扣。这就要求每一个部门、每一个村（社区）、每一名干部职工都要明确职责定位，将创建工作作为践行初心使命的政治任务，以“时时放心不下”的责任感和“事事紧抓不放”的执行力，凝聚起全民共建的强大合力。 （二） ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1397字，正式会员可完整阅读）…… （三）强化社区治理，构建和谐稳定的基层环境。社区是城市的基本单元，是文明城市创建的重要基础。我们要以加强社区治理为重点，构建共建共治共享的基层治理格局。一是加强社区组织建设。选优配强社区“两委”班子，通过公开选拔、竞争上岗等方式，将政治素质高、工作能力强、群众基础好的干部充实到社区队伍中。同时，定期开展社区工作者专业化培训，涵盖社区治理、矛盾调解、应急处理等课程，切实提高社区治理能力和服务水平。加强社区党组织建设，充分发挥社区党组织的领导核心作用，通过建立党员责任区、党员示范岗，引领社区各类组织和居民共同参与社区治理。二是推进社区精细化管理。建立健全社区网格管理机制，将社区划分为若干个网格，明确网格责任人，实现社区管理全覆盖、无死角。利用数字化管理平台，实时监控社区环境卫生、社会治安、物业管理等方面情况，对居民反映的问题实行“接单-处理-反馈”闭环管理，确保问题及时解决。三是开展文明社区创建活动。以文明社区创建为载体，组织邻里节、文化展览、志愿服务等丰富多彩的社区文化活动，培育文明和谐的社区风尚。通过开设社区讲堂、发放宣传手册等形式，加强社区居民教育，普及文明礼仪知识和法律法规，提高居民的文明素质和法治意识，营造良好的社区氛围。 （四）培育文明风尚，营造向上向善的社会氛围。文明风尚是城市的灵魂，是文明城市创建的核心内容。我们要以培育和践行社会主义核心价值观为根本，加强公民思想道德建设，营造良好的社会风尚。一是加强思想道德教育。通过“理论宣讲进万家”等活动，深入开展理想信念教育、爱国主义教育、集体主义教育，依托红色教育基地、爱国主义教育基地，弘扬民族精神和时代精神。同时，结合社区讲堂、学校课程，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，引导居民树立正确的世界观、人生观、价值观。二是开展文明实践活动。广泛开展“文明使者在行动”等志愿服务活动，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，培育“爱心护学岗”“银龄关爱计划”等有影响力的志愿服务品牌。组织开展文明交通劝导、文明旅游引导、文明餐桌倡议等主题实践活动，通过示范引领、行为纠偏，引导居民养成文明习惯，提升文明素质。三是加强文化建设。深入挖掘本地非遗文化、传统节庆习俗等优秀传统文化，通过文创开发、民俗展演等形式传承活化；同时，培育发展数字文化、创意文化等现代文化形态，打造城市书房、文化驿站等新型文化空间。加强对文化市场的常态化监管，严厉打击低俗、侵权等违法违规行为，营造健康向上的文化环境。 三、压实工作责任，完善机制保障，以更实举措推进攻坚任务 一分部署，九分落实。我们要建立健全工作机制，压实工作责任，确保创建工作各项任务落到实处。 （一）细化责任分工，确保任务到人。 要进一步明确各部门、各村（社区）在创建工作中的职责和任务，建立创建工作责任清单。按照“横向到边、纵向到底”的原则，将创建任务细化分解到具体单位、具体人员，形成“一级抓一级、层层抓落实”的责任体系，做到事事有人抓、件件有人管。各部门、各村（社区）要根据责任清单，制定具体的工作计划和实施方案，明确工作目标、工作措施、时间节点和责任人。建立周调度、月通报机制，对工作进展情况进行动态跟踪和督导检查，对进度滞后、落实不力的单位和个人进行约谈问责，确保创建工作有序推进，各项任务按时保质完成。 （二）建立联动机制，形成工作合力。文明城市创建是一项系统性工程，需要各部门、各村（社区）密切配合、协同作战。一要健全联动机制，建立由分管领导牵头、责任单位参与的联席会议制度，每月召开调度会，运用数字化平台实现问题“发现-派单-处置-反馈”闭环管理，确保跨部门事项高效推进。二要强化统筹督导，街道创建办组建专项督查组，采取“四不两直”方式开展常态化检查，建立问题台账并实行销号管理，对进度滞后单位进行约谈通报。三要压实主体责任，各部门需对照任务清单主动认领职责，在基础设施建设、市容环境整治等领域主动作为；各村（社区）要通过“文明积分超市”“志愿打卡奖励”等创新形式，激发居民“主人翁”意识，推动形成“人人参与、共建共享”的浓厚氛围。 （三）强化考核督导，严格责任追究。要建立健全创建工作考核评价机制，将创建工作纳入各部门、各村（社区）的年度考核内容，考核权重提升至不低于30%，实行“一票否决”制。成立由纪委监委、督查室、创建办组成的专项督导组，采取“四不两直”方式，每周开展明察暗访、每月发布红黑榜、每季度组织交叉互检，运用数字化平台实时跟踪问题整改闭环。设立“文明创建流动红旗”，对季度考核前三名的单位授予荣誉并给予专项奖励，对连续两次排名末位的单位主要负责人进行约谈；对因工作失职导致重大负面yq或测评严重失分的，严格按照《创建工作责任追究办法》，依规依纪追究相关人员责任。通过构建“考核-督导-奖惩-问责”全链条机制，推动创建工作从“被动应付”向“主动作为”转变。 （四）加强资源保障，夯实创建基础。要加大对创建工作的资金投入，建立专项经费动态调整机制，通过财政拨款、社会资本引入等多渠道筹措资金，确保人力、物力、财力精准投放至基础设施改造、环境整治等关键领域。加强宣传引导，构建“报、台、网、端、微”全媒体传播矩阵：在报纸开设“文明创建进行时”专栏，电视制作专题访谈节目，广播推出互动直播，网络发起#文明城市大家创#话题讨论，全方位解读创建工作的战略意义、阶段性目标与实施成效，激发全民参与热情。同时，实施“人才强基工程”，定期组织业务培训、外出观摩、技能比武，邀请行业专家开展政策解读与案例剖析，建立“老带新”帮扶机制，全面提升创建队伍专业化水平，为创建工作筑牢人才支撑。 四、强化宣传动员，凝聚各方力量，以更浓氛围营造攻坚声势 宣传动员是文明城市创建的 ……（未完，全文共9051字，当前只显示3631字，请阅读下面提示信息。收藏街道党工委书记在文明城市创建攻坚推进会上的讲话） 上一篇：集团2025年上半年纪检监察工作汇报 下一篇：司法局副局长履行全面从严治党“一岗双责”情况报告 相关栏目：社区 乡镇社区 工委 幼儿园 党务讲话 文明 宣传讲话 城建 城建讲话 创建活动 |