标题:学习2025年违规吃喝问题研讨发言材料
学习2025年违规吃喝问题研讨发言材料

同志们:
饭桌之上见人心,细节之间照作风。一顿饭,吃出的是规矩还是任性?一张桌,摆出的是真情还是人情?看似小节的吃喝背后,映射的是党性观念、权力边界和纪律意识。近期,河南信阳、罗山多名干部因学习教育期间违规吃喝被集中通报,一份通报,两地震动;一张餐桌,砸掉的是形象,撼动的是根基,也再次将中央八项规定精神推向了舆论与监督的聚光灯下。
作风不是细枝末节,而是检验忠诚度的一把尺;八项规定也不是“纸面倡议”,而是动真碰硬的“铁纪硬规”。从“吃吃喝喝”这一老问题切入,反映出“四风”问题的顽固性、隐蔽性,也警示我们:小节不守,终酿大祸;底线一破,必有余震。
结合今天会议研讨主题,围绕如何持续贯彻落实中央八项规定精神、坚决防治违规吃喝问题,下面我结合工作实际,从三个方面谈一谈个人的认识和体会。
一、把稳“思想之舵”,用理想信念筑牢底线
(一)学得透、悟得深,才能走得正、行得远
思想上的“导航仪”不精准,行动中的“方向盘”就难掌握。_总书记反复强调,党员干部必须把理论学 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略774字,正式会员可完整阅读)…… 
  更多相关文章:学习2025年违规吃喝问题研
  • 县财政局局长在全县整治违规吃喝问题研讨会上的发言材料

  • 参加党员发展对象培训班研讨发言:牢筑信念勇担使命

  • 市委书记学习研讨发言材料

  • 国有企业党委书记关于违规吃喝问题专题研讨发言

  • 县委书记作风建设专题研讨发言

  • 在党委中心组理论学习会上关于解放思想主题的研讨发言

  • 2025年国企巡视巡察理论学习中心组学习研讨发言

  • 在党组理论学习中心组学习会上的研讨发言材料

  • 2025年企业巡察专题民主生活会会前理论学习中心组学习研讨发言

  • 围绕加强作风建设深入贯彻中央八项规定精神学习研讨发言材料

  • 关于整治形式主义、厉行节约和违规吃喝研讨发言材料:扎根基层践初心 严抓作风树新风

  • 2025年7月份年轻干部理论学习小组交流研讨发言提纲

  • 党委书记在镇党委理论学习中心组第七次集体学习会上的交流研讨发言

  • 位,让警示教育“拧一次螺丝、不松一口气”;要加强日常谈心谈话、提醒约谈,不让干部在模糊地带“试水”、在灰色地带“试探”。敬畏是心头那根弦,收得住,才经得起诱惑;撑得牢,才能挑得起担子。
    二、挥出“_之剑”,用动真碰硬拔除病灶
    (一)盯得紧、抓得实,才能管得住、治得准
    违规吃喝不是作风建设的“边缘问题”,而是影响党风政风的“深水顽疾”。一些人仍抱有侥幸心理,躲进“单位小圈子”、钻进“关系保护伞”,用“化整为零”“借机行事”等方式掩人耳目,把吃喝搞得更加隐蔽、更具迷惑性。
    要真正下“绣花功夫”,紧盯重点领域、关键时间节点和风险岗位,坚持“清单式排查”“闭环式整治”,从预算审批、报销流程、接待安排等链条入手,把住源头、盯紧过程、严查结果,推动作风监督从“看得见”转向“看得深”“管得牢”。不能让“吃一顿没事”成为下不为例,更不能让“别人也这样”成为自我放纵的借口。
    (二)察得深、挖得透,才能治得细、改得实
    “四风”问题的最大隐患,不是显性的“吃喝场面”,而是隐性的“心理松弛”。一些干部深谙“规避之术”,把违规吃喝变成“谁请都行、自己不掏”;把违规接待伪装成“内部交流、增进感情”;甚至把“你知我知”的_,变成了默认的默契。
    我们必须敢于揭盖子、亮丑相,聚焦问题的“沉水层”、制度的“空当口”,对那些“改头换面”“挂羊头卖狗肉”的隐性变异行为开展“画像式识别”“点穴式查处”,从典型案例中总结“路径漏洞”,从苗头倾向中建立预警机制,推动整治工作由“治表”迈向“治里”,由“治急”走向“治本”。
    (三)敢较真、动真格,才能压得实、震得住
    作风问题之所以反复出现,根子在于“怕得罪人、下不去手”。有的干部碍于情面、顾及关系,在面对问题时“绕着走、拖着办”,结果就是“风气难转、责任落空”。纠治“四风”必须“硬碰硬”“真亮剑”,把从严从实的态度贯穿到底。
    要强化通报曝光机制,对典型问题“一案双查、追责问责”,不搞下不为例、不讲“差不多”,通过“通一次报、警一片人”的方式,形成有力震慑;同时,用好廉政谈话、组织处理等“软约束”,把咬耳扯袖做在日常,把红脸出汗做在前头。动真碰硬不是“走程序”,而是“动真章”,只有敢叫板,才有真改变。
    三、筑牢“长效之基”,用系统思维强固根本
    (一)建机制、补短板,才能扎得牢、行得远
    治标不如治本,风气之变最终要靠制度之力。八项规定不是“临时之策”,而是“长效之规”;纠治“四风”也不是“突击任务”,而是“日常答卷”。要以“咬定青山不放松”的态度,持续推动制度建设从有到优、从立到行。
    要结合单位实际,系统梳理制度体系中存在的“盲区”“空白”和“惯例漏洞”,对公务接待、公车管理、办公用房、公款支出等关键环节加密“制度篱笆”,不留模糊地带。该修订的修订、该废止的废止、该细化的细化,确保每一项制度都“长牙带电”、每一个环节都有“硬杠铁尺”。同时,要加强制度执行力建设,对制度“纸上落地”“墙上挂钩”现象,做到发现一起、纠治一起,不让“制度失灵”成为违规吃喝的温床。
    (二)织天网、压责任,才能抓得早、防得住
    监督不是“秋后算账”,而应是“前哨雷达”;监督不是“隔岸观火”,而要“贴身监督”。要不断强化监督的穿透力、敏感度和体系化,构建“横向协同、纵向联动、条块贯通”的监督网络,把“千里眼”“顺风耳”架设到作风建设第一线。
    一方面,要加强重点人群、重点场所、重点节点的明察暗访,做到“事前预警、事中纠偏、事后严处”;另一方面,要充分调动纪检、巡察、审计等多方力量,打通监督信息壁垒,织密监督之网。与此同时,要发挥群众监督作用,畅通举报渠道,推动“干部监督干部、群众监督干部”成为常态,真正把监督变成一张“无形之网”、一把“看 ……(未完,全文共3622字,当前只显示2012字,请阅读下面提示信息。收藏学习2025年违规吃喝问题研讨发言材料

    上一篇:严禁违规吃喝以案促改专题民主生活会对照检查材料
    下一篇:党建典型案例:党建领航铸就交通运输新辉煌

    相关栏目:学习体会 学习材料 工商 调研报告 会议发言 模范 剖析整改 申报材料