标题:2025年中秋、国庆节期间纠“四风”树新风工作总结
2025年中秋、国庆节期间纠“四风”树新风工作总结

2025年中秋、国庆“双节”期间,局坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实二十届中央纪委三次全会精神,及上级党委、纪委部署要求,紧盯节日“四风”问题易发多发关键节点,以“严”的基调强化正风肃纪,以“实”的举措弘扬新风正气,推动节日风气持续向上向好。现将有关工作情况总结如下:
一、提高政治站位,强化责任担当,筑牢纠治“四风”思想根基
局党委深刻认识节日期间纠“四风”树新风的政治意义,将其作为深化作风建设、践行“两个维护”的具体实践,以高度的政治自觉统筹推进各项工作。
一是以上率下压实责任。节前召开党委会专题研究部署“双节”期间作风建设工作,制定《局2025年中秋、国庆期间纠“四风”树新风工作方案》,明确党委主体责任、纪委监督责任、班子成员“一岗双责”, ……(快文网http://www.fanwy.cn省略619字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 作为监督重点,建立“班子成员节日期间活动报备”制度,要求班子成员节前报备节日行程、公务接待安排等情况,节后报告是否存在违规违纪问题。纪委对3名班子成员报备事项进行抽查核实,对1名因公务需接待的班子成员提前提醒“严格控制标准、禁止超规格接待”,确保“关键少数”以身作则、率先垂范。
    (二)聚焦“关键领域”,强化精准监督。围绕节日期间易发多发的“四风”问题,重点对以下4类领域开展专项检查:
    一是公务接待领域。调取机关食堂、定点接待酒店消费记录,比对公务接待审批单、菜单明细,核查是否存在超标准接待、“不吃公款吃老板”等问题。
    二是公车管理领域。通过GPS定位系统核查公务车辆节日期间运行轨迹,检查停车场车辆封存情况,重点排查“公车私用”“私车公养”问题。
    三是福利发放领域。查阅工会经费收支台账,核查节日福利发放标准、范围,确保严格执行“工会经费用于职工福利需符合规定、不得超标准”的要求。
    四是窗口服务领域。对政务服务大厅、基层站所等直接服务群众的窗口单位开展明察暗访,重点检查是否存在“门好进、脸好看、事难办”“吃拿卡要”等问题。
    (三)创新“关键手段”,强化科技监督。依托“互联网+监督”平台,整合财务、公务用车、办公耗材等数据资源,对节日期间大额消费、异常报销等情况进行智能预警。共筛查可疑数据17条,经人工核查,15条为正常业务支出,2条为报销凭证填写不规范问题,已督促相关人员补正。同时,开通“码上监督”二维码,在机关大楼、服务窗口等场所张贴,鼓励干部群众通过扫码反映“四风”问题线索,节日期间共收到群众举报2件,均已核查完毕(1件为不实举报,1件为同事间误传,已澄清正名)。
    三、坚持纠树并举,强化长效治理,推动新风正气蔚然成风
    在严纠“四风”的同时,局党委注重弘扬时代新风,将纠治“四风”与传承优良传统、培育机关文化结合,推动形成“以清为美、以廉为荣”的节日氛围。
    一是倡导节约文明过节。印发《关于践行文明节俭过节的倡议书》,号召干部职工破除“人情往来”陈规陋习,拒绝“舌尖上的浪费”“包装上的奢华”,提倡通过电话、短信等方式表达节日祝福,通过家庭聚餐、志愿服务等方式传递温情。
    二是选树先进典型引领。结合评选活动,挖掘节日期间坚守岗位、无私奉献的先进事迹。如科室干部放弃休假,连续7天驻守防汛一线,保障群众生命财产安全;**基层站所**同志主动上门为独居老人送节日慰问品,解决生活困难。通过局内网“榜样力量”专栏宣传典型事迹8篇,营造“学先进、赶先进、当先进”的良好风气。
    三是健全制度堵塞漏洞。针对监督检查中发现的“公车封存不规范”“报销凭证填写不严谨”等问题,修订《公务车辆管理办法》《财务报销细则》等制度,明确“节日期间公车必须定点封存并报备轨迹”“报销凭证需附明细清单”等要求;建立“四风”问题定期分析研判机制,每季度召开作风建设形势分析会,结合节日特点预判风险点,制定针对性防控措施,推动作风建设从“治已病”向“防未病”转变。
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