| 标题：在新录用公务员入职培训结束时的讲话 |
| 在新录用公务员入职培训结束时的讲话 同志们： 今天，我们齐聚一堂，为新录用的**名公务员举行入职培训结业仪式。刚才，听了大家的培训心得分享，看了结业考核成果展示，我深切感受到：这一批年轻人身上既有“初生牛犊不怕虎”的朝气，又有“咬定青山不放松”的韧劲，更有“为国聚财、为民收税”的情怀。看到你们从“税务小白”成长为“岗位新兵”，我由衷为大家高兴！ 这次培训，我们坚持“需求导向、实战导向、成长导向”，围绕“政治铸魂、业务立身、作风塑形”三大目标，安排了“_新时代中国特色社会主义思想”“税法实务与政策解读”“电子税务局操作实务”“纳税服务礼仪”等**门课程，组织了“办税服务厅跟岗”“税源管理实地见习”“12366热线模拟”等**次实践教学，还邀请了省局业务骨干、基层税务标兵、退休老税干传经送宝。从考核情况看，95%以上的同志理论测试成绩优秀，80 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略637字，正式会员可完整阅读）…… 三是严守“纪律规矩”。税务部门管着“钱袋子”“发票子”，廉政风险点多面广。培训中，我们组织观看了《税务系统违纪违法典型案例警示录》，通报了近年来查处的“吃拿卡要”“违规插手涉税中介”等问题。大家要引以为戒，从入职第一天起就绷紧纪律之弦：不该拿的东西坚决不拿，不该去的场合坚决不去，不该说的规矩坚决不说。特别是涉及留抵退税、出口退税等高风险业务，更要严守“底线”“红线”。 二、锤炼“专业过硬”真本领，做“善作善成”的实干家 税务工作专业性强、政策更新快，既需要“宽肩膀”，更需要“真本事”。这次培训只是“入门课”，未来的成长要靠持续学习和实践积累。 一是深耕“业务沃土”。大家要树立“终身学习”理念，把政策学深、把业务做精。比如，当前大规模设备更新和消费品以旧换新政策落地，涉及增值税、企业所得税等多个税种，需要精准掌握适用条件和申报流程；智慧税务建设中，电子税务局功能迭代、大数据分析应用等新技能，需要主动钻研。建议大家每天抽半小时学政策、每周跟一次办税流程、每月总结一个业务难点，力争半年内成为“岗位能手”，一年内成长为“业务骨干”。 二是锤炼“实战能力”。税务工作既要“坐得住”研究政策，更要“走出去”解决问题。这次培训设置了“税源管理实地见习”，大家跟着老同志下企业、进车间，了解生产经营状况，这是在课堂上学不到的“活知识”。未来工作中，要多到一线“墩苗”：在办税服务厅直面纳税人诉求，在税源管理部门掌握税源底数，在稽查岗位提升执法水平。记住，真正的本领是在解决具体问题中练出来的。 三是善用“创新思维”。2025年，我们正在推进“智慧税务2.0”建设，需要大量懂业务、会技术的复合型人才。比如，有的同志对数据分析感兴趣，可以参与“税收大数据建模”项目；有的同志擅长沟通，可以在“税企直联平台”建设中发挥作用。希望大家打破“按部就班”的思维定式，主动拥抱新技术、尝试新方法，用创新破解工作中的堵点难点。 三、永葆“清正廉洁”好作风，做“向上向善”的税务人 税务干部的形象，直接关系党和政府的公信力。大家要始终牢记“打铁必须自身硬”，把“清正廉洁”作为人生底色。 一是传承“税务精神”。我们税务系统有“忠诚担当、崇法守纪、兴税强国”的中国税务精神，有“爱岗敬业、无私奉献”的老税干传统。这次培训中，退休老税干**同志分享了他30年扎根基层、走村串户收税的故事，让大家深受感动。希望大家以老一辈税务人为榜样，把“踏实肯干、任劳任怨”的作风传承下去，在平凡岗位上创造不平凡的业绩。 二是涵养“健康情趣”。年轻干部正处于成长的“黄金期”，要警惕“小爱好”变成 ……（未完，全文共2750字，当前只显示1655字，请阅读下面提示信息。收藏在新录用公务员入职培训结束时的讲话） 上一篇：在全市税务系统新录用公务员座谈会上的讲话 下一篇：在全区政务信息写作培训会上的讲话 相关栏目：公务员 培训 会议主持 |