标题：专业技术职务评聘工作推广座谈会经验交流材料

专业技术人才是维系企业竞争优势的关键要素，企业拥有并合理使用了优秀的专业技术人才，就有了生命力。我矿从构筑人才战略高地出发，以专业技术人员能力建设为中心，以调整和优化专业技术人员结构为主线，以改革创新为动力，不断优化人才资源配置，逐步实现了专业技术岗位设置的科学化、规范化、制度化，　……（快文网http://www.fanwy.cn省略245字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：专业技术职务评聘工作推广座谈   镇政府竞聘专业技术职务工作总结   涉农专业技术人员队伍建设状况调研报告   农村专业技协发展状况调研报告   农村专业技术协会发展状况调研报告   医院人力资源配置、专业技术人员聘任与考核制度   某县创建农民专业技术协会经验交流材料   践行科学发展观促进农村专业技术协会发展调研…   省电力公司系统高压试验专业技术技能竞赛推荐…   省电力公司系统高压试验专业技术技能竞赛推荐…   中学高级教师（校长）专业技术工作总结 ……（未完，全文共5286字，当前只显示636字，请阅读下面提示信息。收藏专业技术职务评聘工作推广座谈会经验交流材料） 上一篇：公司上半年党委工作暨试点工作现场会典型材料 下一篇：三心工程试点工作经验交流材料