| 标题：在市总工会2026年工会工作推进会上的讲话 |
| 在市总工会2026年工会工作推进会上的讲话 同志们： 今天，我们在这里召开全市工会工作推进会。这次会议的主要任务是，深入学习贯彻_的二十届历次全会精神，全面落实_总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，全面总结今年前五个月的工作成效，深入分析当前面临的形势与挑战，研究部署下半年各项重点任务。2026年，是实施“十五五”规划的开局之年，也是我市产业转型升级、各项事业蓬勃发展的攻坚之年。在这个关键节点上召开这样一次会议，既是一次回顾总结、查漏补缺的“复盘会”，更是一次明确方向、加压奋进的“动员会”。刚才，相关部室和负责同志对前一阶段的工作进行了通报，对存在的问题进行了深刻的剖析，对下一步的工作进行了具体安排，讲得都很实在、很具体、很到位，我完全同意。下面，结合当前形势和全市工会工作实际，我再讲四点意见： 一、强化理论武装，在凝心铸魂中筑牢思想根基 工会组织是_领导下的工人阶级群众组织，政治性是工会的第一属性。做好新时期的工会工作，必须始终把加强职工思想政治引领作为首要任务，常抓不懈，久久为功。这不仅是工会组织必须坚守的政治原则，更是团结动员广大职工投身现代化建设事业的坚强保证。 （一）提升政治站位，推动理论学习往深里走、往实里走。理论武装是工会工作的“灵魂”和“定盘星”。当前，理论学习绝不能停留在读读文件、念念报纸的浅表层面，必须向深度和广度拓展。一是要深刻领悟核心要义。全市各级工会组织要建立健全常态化、制度化的学习机制，深入系统学习_总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，特别是要结合二十届历次全会精神，找准工会工作在推进中国式现代化大局中的切入点、结合点和着力点。要深刻领悟“两个确立” ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1193字，正式会员可完整阅读）…… 发展是_执政兴国的第一要务。工会工作必须紧紧围绕市委、市政府的中心工作，找准服务经济社会发展的切入点，组织动员广大职工群众在推动“十五五”开局起步中发挥主力军作用，以实干实绩彰显工会担当作为。 （一）深化产业工人队伍建设改革，锻造高素质劳动大军。产业工人是推动我市制造业立市、产业兴市的中坚力量。一是要在“技能提升”上持续发力。要紧紧围绕我市重点产业集群和新兴产业链，大力实施职工素质提升工程。全面推行企业新型学徒制，鼓励企业积极开展岗前培训、在岗技能提升培训、转岗转业培训。要主动对接市人社、教育等部门，优化职业教育资源配置，探索建立产业工人终身职业技能培训制度，切实解决当前“就业难”与“招工难”并存的结构性矛盾。二是要在“制度保障”上打破瓶颈。积极推进产业工人队伍建设改革向纵深发展，重点在打通产业工人职业发展通道上下功夫。要推动企业建立健全技术工人薪酬分配制度，推行“新八级”职业技能等级制度，引导企业将技能水平与薪酬待遇、晋升通道紧密挂钩，打破产业工人成长的“天花板”，让技高者多得、多劳者多得，激发广大职工学技能、钻业务的积极性。三是要在“服务大局”中展现作为。要主动对接我市重大战略、重大工程、重大项目、重点产业，通过开展跨区域、跨行业、跨企业的协同攻关，组织广大产业工人在攻克“卡脖子”技术难题、推动传统产业转型升级、培育发展新质生产力中建功立业，为我市构建现代化产业体系提供坚实的人才支撑。 （二）广泛开展劳动和技能竞赛，激发创新创造活力。劳动竞赛是工会组织动员职工建功立业的重要传统载体，必须在新时代赋予新内涵。一是要把准竞赛方向，突出“比学赶超”。要紧贴我市经济社会发展的关键领域和重点行业，广泛开展“当好主人翁、建功新时代”主题劳动和技能竞赛。要将竞赛活动与重点工程、重大项目建设紧密结合，做到工程推进到哪里，劳动竞赛就开展到哪里。通过赛质量、赛安全、赛进度、赛创新，营造比学赶超的浓厚氛围，把广大职工的智慧和力量凝聚到推动项目高质量建设上来。二是要拓展竞赛广度，突出全员参与。竞赛不能只停留在技术能手的“小圈子”里，要向一线班组长、普通操作工、服务业从业者、新就业形态劳动者延伸，实现“工种全覆盖、人员全员参与”的新格局。要注重竞赛的趣味性和实战性，通过寓教于赛，全面提升各行各业职工的业务素质和实操能力。三是要注重成果转化，突出“提质增效”。要建立健全竞赛成果转化机制，将竞赛中涌现出的先进操作法、优秀创新成果及时进行推广和应用。要把竞赛成绩与职工技能等级认定、先进评选、职称评聘相挂钩，让参赛职工既有“面子”又有“里子”，真正让劳动竞赛成为助推企业技术进步和产业转型升级的“催化剂”。 （三）大力弘扬劳模精神劳动精神工匠精神，引领社会时代风尚。伟大时代呼唤伟大精神，崇高事业需要榜样引领。一是要加大劳模先进的选树和宣传力度。要面向基层、面向一线、面向普通劳动者，深入挖掘和选树一批在科技创新、乡村振兴、民生保障等方面作出突出贡献的先进典型。要充分利用报纸、电视、网络新媒体等宣传矩阵，大力宣讲劳模先进事迹，以身边人讲身边事，让劳模精神、劳动精神、工匠精神在*大地蔚然成风。二是要发挥劳模工匠的示范引领作用。要做大做强劳模和工匠人才创新工作室，将其打造成技术攻关、技术协作、成果转化的“孵化器”和“练兵场”。要深入开展“师徒结对”“名师带高徒”等活动，充分发挥劳动模范、金牌工匠在传承精湛技艺、传播先进经验、培养青年骨干方面的“传帮带”作用。三是要切实保障劳动者的合法权益和地位。要推动各级_委政府把“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”落到实处，提高一线职工在_代会代表、人大代表、政协委员中的比例，让广大劳动者在政治上有地位、经济上得实惠、社会上受尊重，在全社会营造劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的浓厚氛围。 三、履行主责主业，在_服务中践行竭诚宗旨 维护职工合法权益、竭诚服务职工群众是工会的基本职责。全市各级工会必须坚持以职工为中心的工作导向，切实履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责，把_委政府的关心关怀送到广大职工的心坎上。 （一）做实做细_服务工作，切实保障职工合法权益。_是工会存在的基础，必须做到有理有据、有声有色。一是要着力维护职工劳动经济权益。要密切关注宏观政策调整对职工就业和收入的影响，加强对经济下行压力较大行业、企业劳动用工的监测。要深入开展集体协商“集中要约”行动，引导企业与职工在劳动报酬、休息休假、保险福利等方面进行平等协商，推动签订高质量的集体合同，保障职工工资正常增长，维护好职工的“钱袋子”和“饭碗子”。二是要积极拓展民主管理参与渠道。要指导企业依法建立健全职工代表大会制度，保障职工的知情权、参与权、表达权和监督权。深入推进企业厂务公开民主管理工作，特别是在企业的重大决策、重大事项、涉及职工切身利益的问题上，必须经过职代会审议，真正做到“职工的事情职工议，职工的事情职工管”。三是要强化法律援助和调解仲裁力度。要依托工会法律援助中心（站点），为合法权益受到侵害的职工提供无偿的法律咨询和代拟法律文书等服务。要加强与法院、人社、司法等部门的联动协作，健全劳动争议多元化解机制，推进“工会+法院+人社+司法”的诉调对接，努力把劳动争议化解在基层、消除在萌芽状态。 （二）持续优化帮扶救助体系，当好职工群众的“娘家人”。服务是工会工作的生命线，必须做到精准发力、温暖人心。一是要做优做强传统帮扶品牌。持续深化“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”工会服务品牌，特别是要关注因失业、重大疾病、意外事故等导致生活困难的职工家庭，做到“应帮尽帮、应救尽救”。要进一步扩大医疗互助保障的覆盖面，提高报销比例和赔付标准，切实解决职工“看病难、 ……（未完，全文共6439字，当前只显示3100字，请阅读下面提示信息。收藏在市总工会2026年工会工作推进会上的讲话） 上一篇：在2026年全区全面从严治_暨警示教育大会上的讲话 下一篇：在2026年全区年轻干部警示教育会上的讲话 相关栏目：工会 群众团体 |