标题：浅议秘书人员职业素养建设

浅议秘书人员职业素养建设 　　参谋助手、承上启下、协调服务、调查研究、信息督查，是秘书工作的几项基本职能。要顺利履行这些职能，就要求秘书人员是一个“通才”、“全才”，甚至是“超才”。结合“三本书”的学习体会，现就如何加强秘书人员的职业素养建设、提高业务能力，做一些粗浅的探讨。 　　秘书人员工作的全面性、活动的宽广性及其角色的多变性，除了应具备一般管理干部的素质之外，还必须具备与秘书本职工作的性质、任务相应的更高、更严的要求，其中尤以“德”、“谋”、“书”为最基本素养和业务能力。 　　重德。“德才兼备，以德为重”。一个秘书人员，若不能把“德”放在首位，即　……（快文网http://www.fanwy.cn省略479字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：浅议秘书人员职业素养建设   论文：会计人员职业发展过程中的职业道德问题   关于加强会计人员职业道德建设的研究   税务人员职业道德心得体会范文   残联财会人员职业道德浅析   树立科学的人才观 构建审计人员职业化评价体…   论如何加强边防部队财务人员职业道德教育   浅谈边防部队财务人员职业道德现状及提高对策   浅谈会计出纳人员职业道德建设   对当前会计人员职业道德缺失的思考   关于粮油保管员职业技能鉴定中若干问题的探讨 ……（未完，全文共2069字，当前只显示1245字，请阅读下面提示信息。收藏浅议秘书人员职业素养建设） 上一篇：尊敬的各位同仁， 下一篇：党风廉正政建设心得