标题：企业文化（柔性管理）的作用

当今时代是管理更加人性化的时代，对管理的水平要求就更高，现在的人需求层次越来越高，而且知识工作者在劳动者中所占的比重也越来越大，在美国已经构成劳动力的五分之二。发达国家经济的未来与繁荣归根到底将取决于知识工作者的生产力。知识工作者的特点是要自己管理自己，要有自主权；不断创新是　……（快文网http://www.fanwy.cn省略240字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：企业文化（柔性管理）的作用   关于中国烟机企业文化的“建”与“用”   企业文化：关于企业的危机管理培训意识   企业创新发展演讲稿——企业文化促进发展   对企业文化建设的几点认识   电力企业文化演讲稿   银行企业文化演讲稿   企业文化培训感想   对企业文化建设的一点思考   企业：**集团企业文化建设考察报告   银行：县农发支行实施五项工程推动企业文化建设 ……（未完，全文共1035字，当前只显示622字，请阅读下面提示信息。收藏企业文化（柔性管理）的作用） 上一篇：货票（铁路2） 下一篇：运输合同（水路2）