| 标题：做好跨文化管理“骏马”变“大象” | ||
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跨文化管理已经成为中国企业走出国门的最大瓶颈之一，无论是海尔、联想，还是华为、tcl，都面临着类似的挑战。 8月19日，由新加坡南洋理工大学主办的“风云际会对话中国”大师论坛在上海举行，英国剑桥大学教授查尔斯·汉普顿·特纳(charleshampden－turner)前来为心系国际化的中国企业家指点迷津。 特纳教授是国际知名的跨文化管理大师，著有《跨越文化浪潮：理解全球化经营中的文化差异》等书。他与冯·特姆彭纳斯合著的《21种领导人：创新型领导者如何管理企业》最近在中国读者中更是深受欢迎。 烹好人才管理“大杂烩” 特纳教授在演讲中指出，当今世界存在两种基本的企业文化：一种是以美国企业为代表的个人主 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略532字，正式会员可完整阅读）……
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