标题:浅谈执行力文化

  在盛高管理年会的对话节目中,我们就执行力从不同层面进行了讨论,其中,我们谈到了企业文化与执行力的关系,并明确了一种共识,企业文化对执行力具有极大的影响。在本文中,我们就如何构建执行力文化作一个抛砖引玉的探讨。
  我们知道,大多数优秀企业,其内部都有一种强烈的“执行力文化”,它们注重承诺、责任心,强调结果导向,这一切都是“执行力文化”的具体表现。在这样的企业里,管理层制定的战略往往能够开花结果,取得持续性的成功。例如,ge可以做到 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略372字,正式会员可完整阅读)…… 
  更多相关文章:浅谈执行力文化
  2011年区文化馆工作计划
  市文化委基层党建工作制度执行情况的报告
  林业局2010年党风廉政建设责任制执行情况…
  区2010年财政预算执行情况和2011年财…
  扶贫办廉政文化进扶贫项目活动工作总结
  市教育局2010年政府信息公开“制度执行年…
  县2010年财政预算执行情况和2011年财…
  关于文化委“三定”规定执行情况的自查报告
  商务局2010年度目标执行情况的自查报告
  2010年文化站工作总结
……(未完,全文共1607字,当前只显示967字,请阅读下面提示信息。收藏浅谈执行力文化

上一篇:跨文化管理原理&管理新思维
下一篇:工程建设招标投标合同(动员预付款银行保证书)