标题：xx青年员工状况与企业改革改制调研报告(三)

二、青工对工厂的发展现状及发展前景的心理预期 　　随着企业改革的不断深化，前期改革措施的进一步实施，职工已经有了一定程度的切身感受。同时企业今后的发展壮大也是广大也是职工共同关心和思索的问题。 　　1、青工对于工厂近三年来发展现状的总体评价与企业自身的总体评价意见相左，与个人期望有较大差距。 　　青工约占工厂全体职工人数的38%，他们对于前期企业改革改制认同感的反映具有一定的代表性，同时，对于他们今后进行更深层次改革的支持力度，则对于企业而言有一定程度的预见性。青工对于近年来自身生活水平的提高评价较低：“2001年以来，您在以下方面的变化情况如何？”我们得到了如下表中所列情况： 　　增加很多 　　略有增加 　　基本没变 　　略有减少 　　大大减少 　　个人实际收入 　　0 　……（快文网http://www.fanwy.cn省略594字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：xx青年员工状况与企业改革改   农村信用社领导在青年员工座谈会讲话   银行:2010年农村信用社领导在青年员工座…   在全县企业改革改制推进会议上的讲话   领导在全县企业改革改制推进会议上的讲话   银行行长致全行青年员工的一封信   关于加强基层青年员工作风建设汇报材料   关于企业改革改制中撤销工会组织问题材料   烟草青年员工实习总结   青年员工学习科学发展观心得体会   路桥公司青年员工思想状况的调查报告 ……（未完，全文共2567字，当前只显示1545字，请阅读下面提示信息。收藏xx青年员工状况与企业改革改制调研报告(三)） 上一篇：坚持“以人为本”加强卫生行业青年思想政治工作 下一篇：在全县“千名干部下基层、排忧解难促发展”活动动员会上的讲话2