标题：中层干部竞争上岗实施程序和办法

中层干部竞争上岗实施程序和办法 　　为切实抓好滕王阁管理处中层管理人员竞争上岗工作，保障滕王阁管理处中层管理人员竞争上岗的正确实施，现将竞争上岗实施程序和办法安排如下： 　　一、公布职位及任职条件 　　月日，在滕王阁管理处张榜公布竞争上岗的中层管理岗位17个，其中综合管理部经理1名、副经理1名（分管文史），人力资源部经理1名（分管党支部及劳资工作）、副经理1名（分管工会及团的工作），计划财务部经理1名，运行保障部经理1名、副经理1名（分管基建或动力），景区保安部经理1名、副经理1名，物业管理部经理1名（分管园区各经营项目）、副经理1名（分管仿古街店面），接待服务部经理1名、副经理3名（分管接待、文娱、质检各1名），滕王阁宾馆经理1名、副经理1名。同时，公布中层管理岗位任职条件，其中竞聘经理岗位的基本条件　……（快文网http://www.fanwy.cn省略608字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：中层干部竞争上岗实施程序和办   提升烟草知行力努力做好中层干部   2010年在中层干部民主问卷评议大会上的讲话   在中层干部民主问卷评议大会上的讲话   卫生院领导竞聘上岗实施方案   审计局中层干部竞争上岗工作办法   机关中层干部一定要提升执行落实能力   在县直机关中层干部大培训上的辅导报告（三）   在县直机关中层干部培训班上的辅导报告之一   在大学中层干部年度考核动员大会讲话提纲   在县直机关中层干部大培训上的辅导报告之二 ……（未完，全文共2624字，当前只显示1579字，请阅读下面提示信息。收藏中层干部竞争上岗实施程序和办法） 上一篇：（宣传部）全市宣传思想工作座谈会交流材料 下一篇：竞聘演讲稿（水质化验室副主任）