标题:破窗理论在人力资源管理过程中的应用
美国斯坦福大学心理学家詹巴斗进行了一项试验。他让了两辆一模一样的汽车,一辆摆在一个中产阶级社区,而另一辆摆在相对杂乱的一个社区。然后把后一辆车的车牌摘掉,并且把车顶打 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略147字,正式会员可完整阅读)……
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