标题：把好关键节点，打造国税人力资本链

笔者以为，人力资本实质上是内蕴于人员个体的天赋人能、自然造化、自我教化的内生价值，以及后天获得的具有资本价值的知识、技术、能力和健康的质量因素之和。而国税人力资本链应是人力资本在国税系统的有机集合，从而形成国税选人与用人之间，国税人与社会人之间的一种互相咬合的人力资本联盟体，以协调拥有资源与利用资源的关系。本文在揭示当　……（快文网http://www.fanwy.cn省略275字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：把好关键节点，打造国税人力资   把握重点，突出特色，努力打造国家级平安校园   打造国家新型产业基地重塑沿海经济强省形象   打造国有企业文化竞争力_企业文化论文   为自己把好关—《从政警示录》观后感   打造国税品牌 塑造优秀团队   打造国有企业文化竞争力   打造国有企业文化竞争力   打造国有企业文化竞争力   打造国有企业文化竞争力 ……（未完，全文共8919字，当前只显示716字，请阅读下面提示信息。收藏把好关键节点，打造国税人力资本链） 上一篇：市国税系统政府采购领域治理商业贿赂专项工作情况 下一篇：某市关于贯彻落实《实施纲要》工作情况汇报