标题：提高干部考察工作真实性准确性问题思考

如何提高干部考察工作的真实性，准确性，是各级党委和组织部门在干部考察中的一项十分重要而紧迫的任务，也是建设一支高素质干部队伍的需要。本文拟就当前干部考察工作中的主要问题、原因，以及如何进一步加强考察工作的真实性、准确性作些粗浅的探讨。 　　一、当前干部考察工作中存在的主要问题 　　1、失重。在衡量评价干部的标准上有失重现象，往往对革命化（政治素质）作偏面地、甚至错误地理解。如有的同志认为，只要能把经济抓上去，政治素质就是好的；有的认为只要干部在“文化大ge min”和“89年春xia 之交的政zhi feng波中”没有问题，政治素质就过关了；还有的同志不　……（快文网http://www.fanwy.cn省略459字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：提高干部考察工作真实性准确性   浅谈如何提高干部培训针对性和有效性   领导关于提高干部考试测评工作讲话   对提高干部教育培训改革创新的探讨   组织部部长：增强民主推荐的科学性和真实性的思考   加强对医疗广告真实性的监管   关于规范会议制度提高干部执行力的规定   工商专业分局提高干部职工履职能力情况汇报   如何提高干部自身素质的演讲稿   加强干部在职培训提高干部能力素质   提高干部教育培训质量   积极探索注重实效努力提高干部选拔任用工作监督水平   如何提高干部的政治业务素质的调查与建议   提高干部考察工作真实性准确性的调研报告   增强民主推荐民主测评的科学性和真实性 ……（未完，全文共4952字，当前只显示1192字，请阅读下面提示信息。收藏提高干部考察工作真实性准确性问题思考） 上一篇：村党支部和充分发挥村委会经济合作社作用的调研 下一篇：关于实行干部任前公示制调研分析 相关栏目：干部 公务员 组工 组织讲话 党会报告 考察鉴定 工委 工作体会 工作总结 工作汇报 五一和五四节日专题 工商 调研报告 文教论文 综合论文