| 标题:改革开放以来的政府机构改革 |
|
温故而知新。回顾改革开放以来的政府机构改革历程,有助于我们更好地把握十七大之后的中国行政管理_改革。 一、1982年——提高政府工作效率,实行干部年轻化 1982年的政府机构改革,主要是为了提高政府工作效率,实现干部年轻化,其历史性进步可用三句话来概括:一是开始废除领导干部职务终身制,二是精简了各级领导班子,三是加快了干部队伍年轻化建设步伐。第一次改革之后,国务院各部委正副职是一正二副或者一正四副,部委的领导班子成员的平均年龄从64岁减到60岁,局级干部的平均年龄从58岁降到50岁。本次改革没有触动高度集中的计划经济管理_,政府职能没有转变。 二、1988年——“转变政府职能是机构改革的关键” 1988年的政府机构改革是在推动政治_改革,深 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略576字,正式会员可完整阅读)…… 收藏改革开放以来的政府机构改革) 上一篇:关于干部制度改革工作综述评定 下一篇:关于进一步加强专业协会党组织建设的意见 相关栏目:改革 改革开放 政府 财政 民政 政府报告 |