标题：深化干部制度改革的调研思考

“致天下之治者在人才。”今日之新县，正处于综合实力迅速攀升、群众得实惠最多、城乡面貌变化最快、社会发展最好、干事创业氛围最浓、对外影响最大的一个时期。与此同时，新县所面临的竞争和压力越来越大，人民对加快发展的期待越来越迫切，如何促进新县又好又快发展的任务越来越重。今年的全市组织工作会议上，市委书记王铁就如何选人用人，提出了实行自荐、考试、考核、交流和票决等五个常态化的设想。面对加快发展的机遇和挑战，面对自上而下改革创新的滚滚洪流，思贤若渴的新县县委深知“天下之政　……（快文网http://www.fanwy.cn省略398字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：深化干部制度改革的调研思考   城乡户籍制度改革与政策建议   事业单位人事制度改革初探   社区教育中心人事制度改革方案   2010年行政审批制度改革工作总结   乡镇深化集体林权制度改革工作进展情况汇报材料   镇集体林权制度改革工作总结的报告   关于统计_与统计方法制度改革   中国农村土地产权制度改革分析研究   深化干部作风整顿活动的情况报告   浅论基层人民法院司法制度改革   农村产权制度改革工作经验材料   农村产权制度改革经验做法及成效   全县林业工作暨集体林权制度改革动员会议主持词   试论以公正效率为目标深化公诉制度改革 ……（未完，全文共4295字，当前只显示1034字，请阅读下面提示信息。收藏深化干部制度改革的调研思考） 上一篇：商委践行科学发展观第二阶段工作总结 下一篇：纪委书记对提高乡镇纪委办案能力的思考 相关栏目：干部 公务员 组工 组织讲话 党会报告 规章制度 改革 改革开放 调研报告 文教论文 综合论文