标题：关于国税局科长队伍建设的调研思考

在市区税务分局，科（股）室是最基层的办事机构，直接负责税收征收管理和为纳税人提供税收服务。市区分局科（股）长处于举足轻重的位置，上级布置的工作任务靠他们组织落实，工作创新靠他们在实践中探索，国税形象靠他们带头树立，他们是税收第一线具体工作的组织者、指挥者和实施者，是不可或缺的一支骨干力量。因此，加强科（股）长队伍建设在圆满完成各项税收工作任务中显得十分重要。 　　一、当前科（股）长队伍存在的主要问题　……（快文网http://www.fanwy.cn省略346字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：关于国税局科长队伍建设的调研   机关队伍建设工作总结   工商局关于队伍建设与管理工作进展情况调研报告   队伍建设年自查报告   加强社会工作人才队伍建设的研究报告   加强农村党员队伍建设上创先争优   加强党外人才队伍建设突显我国政党制度优势   进一步加强党员队伍建设巩固先进性教育成果   进一步加强党外代表人士队伍建设   关于党外代表人士队伍建设经验材料   有效推进党外代表人士队伍建设   如何加强党员队伍建设   抓好党外代表人士队伍建设工作   关于新时期加强党外代表人士队伍建设研究   在当前新形势下加强党员队伍建设的思考 ……（未完，全文共3739字，当前只显示900字，请阅读下面提示信息。收藏关于国税局科长队伍建设的调研思考） 上一篇：践行科学发展观创新地区国防教育工作思考 下一篇：对轧钢企业税收征管的现状及对策 相关栏目：建筑 调研报告 文教论文 综合论文