标题：财政人教处践行_分析检查报告

根据我局学习实践_活动第二阶段的工作部署，人教处围绕工作职责，认真回顾总结近年来所作的工作，对照学习实践_的有关要求，认真进行分析检查，现将我处的工作情况分析检查如下： 　　一、工作成效 　　1、积极开展教育培训，不断提高队伍素质。我处始终坚持提升财政干部素质作为人事工作的出发点，充分发挥教育培训的功能，来努力提高全局干部的整体素质。一是结合形势发展确定教育内容。财政干部需要学什么，我们就提供什么，围绕全市发展大局和市委市政府要求，坚持政治理论学习和财政业务学习，　……（快文网http://www.fanwy.cn省略415字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：财政人教处践行_分析   学习_的体会   围绕科学发展思路充分抓好基层政协自身建设   提升效能优化环境继续解放思想推动科学发展   财政局干部演讲稿：我骄傲，我是财政人   _引领集团公司党建工作研究   统计调查总队：科学的工作机制推动统计事业科学发展   以_引领集团公司党建工作研究   用_引领新农村建设   街道深入贯彻落实_领导班子民主生活会方案   _调研材料   开展学习实践_活动要力戒“五种现象”   村开展深入学习实践_活动实施方案   镇关于开展深入学习实践_活动的实施方案   关于学习实践_活动学习调研阶段工作的安排意见 么补什么”的原则，根据工作需要分别进行学历培训、岗位培训、实践培训，对优秀年轻干部进行跟踪培养，帮助他们提高分析、思考和处理问题的能力。三是结合教育内容特点创新教育形式。我们坚持教育形式多样化，促使教育内容与教育形式有机结合，在培训形式上，主要通过“金点子”建议、业务骨干宣讲、个人自学、处室讨论、民主座谈、专题培训、考试检查、邀请专家、学者来我局开展讲座，赴先进地区、先进单位考察学习，进一步开拓工作视野，激发学习热情。在培训内容上，主要围绕财政干部急需掌握的内容，包括财政政策、各项法律法规、内部管理制度、工作要求、财政改革创新等内容进行学习培训，并注重建立教育培训长效管理机制，出台《××市财政局干部职工教育培训实施意见》，研究制订年度教育培训工作计划；充分借助财政党校基地作用，为财政干部提供一个长期的教育培训平台。 　　2、认真履行工作职责，扎实做好人事工作。一是抓好公务员的日常管理。从文明办公活动的开展，到落实岗位责任制，再到积极推行公务员绩效考核考评信息系统，通过制度不断加强工作人员的日常管理。二是合理调配好工作人员。根据我局机构职能和人员编制的配备，结合财政实际工作的需要，认真做好公务员招考、干部的考察培养、选拔任用和交流轮岗工作。三是认真做好人事服务工作。及时为每位工作人员做好工资调整、职称考试报名、出国人员政审、干部档案管理、聘用人员管理等工作。四是丰富职工业余文化生活。工会紧紧围绕提高干部文化素质、增强职工身体素质、培养社会公德、关心职工健康，关爱妇女、关爱职工子女等四个方面积极开展各项活动，不断增强全体职工的凝聚力和向心力。 　　3、围绕财政中心工作，注重加强队伍建设。我们在抓队伍建设工作中始终围绕财政如何更好地适应市委市政府中心工作和要求，与业务工作相结合，来确定队伍建设的主题，从而确保各项工作任务的完成。注重抓好以下几个方面：一是抓组织建设。逐步完善机关党组织建设，机关党委下设六个党支部，设立专职团委书记，成立妇 ……（未完，全文共4485字，当前只显示1080字，请阅读下面提示信息。收藏财政人教处践行_分析检查报告） 上一篇：社区志愿者优秀服务标兵先进事迹 下一篇：民政领导干部_个人剖析汇报 相关栏目：财政 科技 党务讲话 科学发展 剖析整改 综合论文 督查 大学生 政务讲话 企业讲话 农业讲话 纪检讲话 人大讲话 政协讲话 组织讲话 安全讲话 城建讲话 金融讲话 宣传讲话 党会报告 政府报告 述职报告 述廉报告 调研报告 工作总结 工作汇报 社会实践