标题：县2009年度人口与计划生育目标管理考核指标说明和考核办法

—— 　　一、人口出生率（10分） 　　指标解释：指本辖区年内出生人数与同期平均总人口数之比。 　　2009年度出生人数 　　出生率= ——————————— ×1000‰ 　　2009年度平均总人数 　　年平均人口数：（年初人口数+年末人口数）/2 　　注：2009年度计算一律使用日历年度，时期为2009年1月1日零时至2009年12月31日24时，时点为2009年12月31日24时。（下同） 　　考核方法：统计报表和人口抽样调查推断相结合。 　　评分标准：控制在责任书规定的范围得满分；因工作不到位，造成人口出生率回升，每上升1个千分点扣2分，扣完为止。 　……（快文网http://www.fanwy.cn省略494字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：县2009年度人口与计划生育   敬老院院民管理考核奖励办法(试行)   乡镇组织工作目标管理考核办法   镇2009年度村级班子、班子及下属组织成员星级化管理考核评定细则   2010年安全生产目标管理考核自查自评报告   环卫局2010年目标管理考核工作总结   人民法院工作实绩及量化管理考评办法   县安全生产责任目标管理考核办法（乡镇）   县安全生产责任目标管理考核办法（县直部门）   2011年目标管理考核办法制度   石油企业管理考察报告   库伦旗人民法院工作实绩及量化管理考评办法   关于国外城市管理考察材料范文   关于建筑垃圾管理考察报告   工会工作目标管理考核思考建议 ……（未完，全文共2132字，当前只显示1283字，请阅读下面提示信息。收藏县2009年度人口与计划生育目标管理考核指标说明和考核办法） 上一篇：县安全生产监督管理局2008年工作总结暨2009年工作要点 下一篇：县残疾人联合会2009年主要工作计划 相关栏目：计生 计划规划 工作总结 管理 规章制度