标题:企业精细化管理征文:企业效益之根本

  人人都知道管理可以出效益,无论在国有企业还是在其他类型企业里最终的主要矛盾仍集中在管理的精细化,只有靠精细化的管理才能真正出效益。传统的老企业,由于_的原因,其管理一般都是松懈和粗放的,而这一点恰恰是导致企业效益低下的根本原因。
  集团公司把精细化管理写入了公司的发展战略纲要,精细化
  管理作为我们公司实施发展战略的措施之一,可 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略292字,正式会员可完整阅读)…… 
  更多相关文章:企业精细化管理征文:企业效益
  建党九十周年征文:医疗卫生事业蓬勃发展
  建党九十周年征文:医院卫生事业取得的成就
  庆祝建党九十周年征文:医院卫生事业取得的成就
  中国共产党建党九十周年征文:风雨飘摇九十年
  中国共产党建党九十周年征文:医疗卫生事业蓬勃发展
  纪念改革开放30周年征文:农路在我的记忆里嬗变
  医院征文:医院b超室医生工作心得体会
  《廉政准则》大家谈征文:加强人民法院惩防体系建设
  乡镇书记读书学习征文:把三具两基一抓手要求落实到乡镇工作中
  企业精细化管理之浅见
  三创一办征文:争做三创一办的践行者
  银行作风建设征文:基层银行作风建设工作的思考
  纪念抗日战争65周年征文:牢记历史,展望未来
……(未完,全文共3151字,当前只显示758字,请阅读下面提示信息。收藏企业精细化管理征文:企业效益之根本

上一篇:在2010年学校全系教职工大会上的发言稿
下一篇:财政厅厅长在全省扩权强县电视电话工作会议上的讲话

相关栏目:公司 企业讲话 管理