| 标题：农村党政领导班子年龄结构合理化问题研究 |
|
根据市委市政府的文件精神，我驻杨屋村工作组结合××镇的实际情况，围绕镇委开展“123”党建活动，针对《农村党政领导班子年龄结构合理化问题》的调研课题进行深入农村调研，希望此次调研能为镇委镇政府作决策提供帮助。现在调研情况总结如下： 一、××镇农村领导班子年龄结构和班子成员任职年限的历史和现状 近年来，随着干部人事制度改革的不断深入和干部队伍“四化”方针的贯彻实施，××镇对农村领导班子年龄结构合理化方面进行了积极的探索和实践，在推进干部年轻化，提高领导科学发展的整体功能和综合素质方面做了大量的工作，但也存在一些问题。 近些年来，我镇坚持把建设高素质的农村领导干部队伍为目标，认真贯彻中央干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，大力推进干部队伍年轻化，不断深化干部人事制度改革，通过采取一系列有效措施，注重农村班子内部成员的合理搭配，优化组合，使全镇各村领导班子结构发生了很大变化，整体素质明显提 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略686字，正式会员可完整阅读）…… 收藏农村党政领导班子年龄结构合理化问题研究） 上一篇：地税局规范税收执法，提高税收管理水平经验材料 下一篇：工商局开展工商文化建设大讨论活动工作总结 相关栏目：三农 新农村 农业讲话 党委 政府 调研报告 综合论文 |