标题：区直机关工委书记上半年述职述廉报告

上半年，工委在区委的正确领导下，团结带领机关党员干部坚持以_理论和“_”_想为指导，深入学习_的十七届六、_会议精神，积极践行_。以改革创新的精神，全面推进_思想、组织、作风、制度和党风廉政建设，不断提高机关党建工作总体水平，开展了富有成效的工作，区直机关工委被授于株洲市学习型党组织建设示范点、市书香机关等荣誉称号。工委工作得到区委肯定，党群五支部、政府五支部被推荐为市先进党组织，王虎被推荐为省优秀_员，马艳花、邓咏李(_指导员)推荐为市优秀_员，人大机关支部评为区先进党组织，李细平、胡如冰评为区优秀_员。 　　(一)推进学习型、文化型党组织建设，着力加强党员教育引导 　　一是锐意创新，加强考核。工委及所属支部结合自身实际，完善和细化　……（快文网http://www.fanwy.cn省略588字，正式会员可完整阅读）……　   更多相关文章：区直机关工委书记上半年述职述 街道党工委书记上半年述职述廉报告 文化体育新闻出版局支部书记上半年述职述廉报告 发改局支部书记上半年述职述廉报告 食安办支部书记上半年述职述廉报告 商务局工委书记上半年述职述廉报告 建设局党委书记上半年述职述廉报告 环卫处支部书记上半年述职述廉报告 镇党委副书记上半年安全生产述职报告 工业园党工委书记上半年述职述廉报告 党工委书记上半年度述职述廉报告 农村工作局支部书记上半年述职述廉报告 区直机关工委书记述职述廉报告 2012年区直机关工委基层党建工作述职报告 映的焦点、热点、难点问题，及时以专题报告或《内参》、《政务督查》等形式呈报主要领导。召开了建议提案交办会议，层层落实责任，狠抓办理质量。上半年，79份建议，58份提案(其中市人大6份)办理工作基本完成。三是管理有方。按照区委、区政府要求，在人员紧缺的情况下，精心挑选了两名优秀干部分别下到明照乡亭子前村和桂花西子社区参与社会管理，严格按要求落实了每月一天的“现场办公”制度，协调解决各类问题7个，提出村级经济发展建议20余条，有力地支持了基层工作。积极办理市民投诉建议。上半年，共办结市长热线(信箱)1091件，区长信件41封，办结率达93%，满意率达100%。四是服务有效。上半年，组织了区三届政府六次全体(扩大)会议及7次政府常务会议，协办了区委经济工作会议、区三届人大七次会议、全区办公室系统会议等大型会议，召开了重点项目调度会、电力保障施工协调会等40余次专题会议，没有出现任何差错。完善了政务服务中心各项工作制度和办事流程，完成了政府内、外网改造工程，拓宽了政府信息的公开渠道，电子政务建设加速推进。上半年，政府门户网站对“两会”、汽车消费节、千名机关干部“与百姓贴心，为百姓解难”大走访、创文明等专题进行了全景式宣传，累计编辑发布各类动态信息2463条，评论2131条，点击量和流量名列全市前茅，网站知名度全面提升。推行了“一个窗口”办结、“一条龙”服务的工作模式，有效提高了审批服务效率。上半年，累计受理审批和办事服务事项49327件，办结率达98%。 　　三、加强培养，提升能力，倾力打造一流队伍。按照“建一流队伍、创一流业绩、树一流形象”的要求，组织办公室努力践行“四心八戒”，通过各种方法不断提升学习能力、文字能力、督办能力和服务能力，办公室整体水平有了新的提高。一是注重组织学习。充分利用办公室工作例会，积极倡导学习、鼓励学习、要求学习，努力在办公室营造一个良好的学习氛围。同时要求办公室人员不仅要学做事，更要学做人，不仅要做工作中的先进，还要做品德上的楷模，为政府办树立良好形象。二是注重培养干部。办公室为每位副区长都配备了跟线秘书，并要求常务会、办公会、碰头会等重要会议办公室人员必须参加，一方面是为了服务好领导，另一方面更是为了培养我们的办公室人员，使他们能够熟悉工作业务，掌握工作方法，提升工作能力。三是注重内部团结。团结出战斗力。注重班子团结、凝聚班子合力，是我一贯的追求。在工作中，我既十分注重加强管理、严格要求，又充分发挥全体成员的积极性和能动性。上半年，虽然经过干部调整和干部下派后我们办公室少了6个人，但工作没有耽误、岗位没有缺失、责任没有落空，这都是我们内部相互帮助、相互补位的结果，充分体现了办公室人员团结共事的优秀品质。 　　四、严于律已，率先垂范，全面树立良好形象。作为一班之长，我始终认真履行党风廉政 ……（未完，全文共2542字，当前只显示1530字，请阅读下面提示信息。收藏区直机关工委书记上半年述职述廉报告） 上一篇：学习《廉政准则》自查自纠报告 下一篇：乡镇机关效能建设汇报材料 相关栏目：机关 幼儿园 工委 党务讲话 季度半年 述职报告 述廉报告 政务讲话 党会报告 政府报告 调研报告