| 标题：作风转变年活动查摆整改阶段工作总结 |
| 作风转变年活动查摆整改阶段工作总结 根据X安排部署，我局结合司法行政职能和具体工作实际，认真开展“作风转变年”活动查摆整改阶段各项工作，通过广泛征求意见、听取司法行政干警和基层法律服务队伍意见建议，广泛收集法律服务对象对司法行政工作的反映要求，经过认真梳理分析，对存在的不足和问题认真查找分析原因，积极抓好落实整改。现将“作风转变年”活动查摆整改阶段的工作总结如下： 一、对照检查查摆和干部群众及服务对象反映出的不足和问题 在检查查摆阶段，我局本着虚心听取不同意见，反映民众诉求，解决群众困难和有则改之、无则加勉的原则广泛征求收集干部群众、服务对象、司法行政干警和法律服务工作者的意见建议，经过认真归纳梳理，对照“履行司法行政职能、维护社会和谐稳定”的目标任务，仍然还存在着一些不容忽视的问题： （一）思想观念有待进一步解放。思想还不够解放，步子迈得不够快、不够大。有的股室对过去司法行政工作取得的成绩，自我满足，主动寻求自我突破、自我超越方面做得不够；有的股室对各种工作形式的创新还不够，探索新途径，丰富新载体方面有待加强；有的同志思想观念陈旧，墨守陈规，未能更好地根据新形势，进行新突破，更新新思路，创新新方法。 （二）学习风气有待进一步浓厚。虽然平时也通过落实各项学习制度，安排了各种政治理论教育和业务技能培训，但学习的内容还不够全面、系统。一是学习的主动性、自觉性不够，一般都是根据局里面的安排抓学习，有目的、有计划地坚持自学不 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1065字，正式会员可完整阅读）…… （三）注重管理制度完善，培养执行制度的自觉性。完备的制度是规则得到推行的程序保证。注重以风格影响干部、以制度管理干部，以纪律约束干部。注重管理制度的不断健全和完善，强化各种责任机制，加大对各项工作的考核力度，强化司法行政工作人员的工作责任心；强化制度规范，把队伍管理纳入规范化、制度化的轨道，加强对机关事务的管理，提高机关管理效能；强化执法监督，通过多形式的学习教育活动，自查自纠活动，发现问题，及时整改。严格落实“一岗双责”，将各项工作任务和目标切实分解到各股室、细化到人，将个人工作任务与奖惩挂钩，奖勤罚懒、奖优惩劣，充分调动大家工作积极性，在全系统营造争先创优、积极进取的良好氛围。通过健全和完善奖惩机制，形成有功即奖，闻过责罚，奖惩分明的制度执行氛围，进而培养制度执行的自觉性。 （四）把握工作重点，培养职能工作的新亮点。进一步强化司法行政工作为维护社会和谐稳定服务，为维护社会主义市场经济服务，为建设社会主义法治XX服务。把握工作重点，全面推进，努力探索新形势下司法行政工作的新特点、新方法、新措施，开创司法行政工作新局面。一是紧扣“_和谐，推进跨越发展”的工作主题，进一步构建创建“法治XX”工作的各项新措施，深入开展“法治乡镇”、“法治单位”和“民主法治示范村”创建，不断健全和完善“诉求表达、矛盾纠纷排查调处、利益协调、权益保障”等保障_长效工作机制。二是进一步营造“大普法”工作氛围，全面落实“六五”普法规划的各项任务，做到普法依法治理与新农村建设相结合；普法依法治理与人文环境建设相结合；普法依法治理与改善民生相结合；普法依法治理与发展经济相结合。突出抓好干部、农民、青少年等重点对象的法制宣传教育，突出抓好基层普法阵地建设、突出抓好普法骨干队伍建设。三是进一步完善“三调对接”“四级联动”工作机制，提升联合调处工作水平，充分发挥调解在维护_中的第一道防线作用。进一步建立健全县、乡、村、组社会矛盾纠纷排查调处的责任机制。做到有的放矢，将工作重心放在破解社会热点难点，解决涉及人民群众最关注、最现实、最直接的利益问题；放在对“重点对象”的教育转化上。三是进一步完善和落实安置帮教措施和社区矫正措施，确保安帮工作和社区矫正工作取得实效。四是进一步倡导“大服务”观念，有效培育优质法律服务品牌。围绕弱势群众，做好法律援助工作，真正把法律援助办成政府的“民心工程”、司法行政系统的“窗口工程”；围绕依法决策，当好政府法律顾问，为党委政府作出重大政治、经济决策，重点工程建设项目，处理热点、难点问题等，提供法律意见和建议；围绕热点难点，切实维护_，律师和法律服务工作者做到全力关注社会热点和难点问题，主动介入企业改制、重点工程建设、_、信访接待等工作，着力解决各类社会矛盾纠纷，有效维护法律公正和_。 （五）加强队伍建设，培养一支过得硬、会办事的司法行政队伍 。一是把班子建设和队伍建设放在首位来抓，全面健全领导班子成员、机关股室、基层司法所、法律服务机构的岗位考核机制，明确各自工作责任，增强工作的自觉性和主动性。坚持把思想政治建设放在首位，用马克思主义中国化最新成果武装头脑。坚持民主集中制各项制度，不断提高领导水平和落实科学发展观的能力。二是把反腐倡廉建设摆在更加突出的位置。按照惩治和预防腐败体系建设责任制的要求，抓好工作责任的分解和落实。经常性开展廉政讲课、谈话、报告等廉政教育活动，不断推进党风政风行风建设。三是增强为基层服务的意识。坚持重心向基层下移，力量向基层倾斜，强化基层工作保障能力。建立健全领导干部基层建设联系点制度，切实加强工作指导。从政治上、工作上、生活上关心爱护基层干部，真心实意为他们排忧解难，满腔热忱为他们服务。四是建立健全基层法律工作人员业务培训长效机制。深入地了解人民群众最关心、最迫切的法律服务需求，不断提高基层法律工作人员的业务知识水平，保证法律服务质量。 三、取得的工作成效 通过“作风转变年”活动的开展，充分调动了司法行政干警的工作积极性和主动性，激发了工作活力，司法行政干警能够主动深入基层，联系群众，搞好服务，狠抓各项司法行政工作落实，基层维稳保障防线进一步筑牢。 一是认真开展社会矛盾化解工作，采取多种形式宣传讲解法律，从源头预防矛盾纠纷发生，积极分析矛盾纠纷信息_和发生动态，最大限度在基层一线调处化解各种社会不稳定不和谐因素，做到_动向早掌握、矛盾苗头早发现、纠纷隐患早消除。2013年以来，全县司法行政系统及各级人民调解组织受理调处各类社会矛盾纠纷5369件，调处成功5278件，调处成功率达98.3%，防止民间纠纷引起自杀8件8人次，防止民间纠纷引 ……（未完，全文共4983字，当前只显示2768字，请阅读下面提示信息。收藏作风转变年活动查摆整改阶段工作总结） 上一篇：反腐倡廉转变作风大讨论发言稿 下一篇：2013年XX局开展四群教育工作总结 相关栏目：作风 教育 创建活动 剖析整改 季度半年 年终总结 工作总结 个人总结 |