| 标题：区住建局开展“作风建设保障年”活动的实施方案 | ||
| 区住房和城乡建设局开展“作风建设保障年”活动的实施方案 为认真贯彻落实党的十八大精神，进一步深化全局系统作风建设，加强和改进工作作风，推动全区住房城乡建设事业科学发展再上新水平，按照泰山办发[2013]8号文的有关部署和要求，经局党委研究决定，2013年在全局范围内开展“作风建设保障年”活动，现结合住建系统实际，制定实施方案如下。 一、指导思想 以党的十八大精神为指导，紧紧围绕全区“科学发展上水平”的工作总基调，以“凝心聚力、拼搏实干”为主题，以“五强化”、“五解决”、“五提升”为抓手，进一步整顿全区住建系统作风，努力打造一支素质高、作风硬、服务优、效率高的住房和城乡建设队伍，保障全区住房和城乡建设事业科学发展再上新水平。 二、目标要求 （一）强化学习意识，提升干部队伍综合素质。重点解决干部队伍综合素质不高的问题。主要表现在：对中央、省、市、区各级的政策、路线、方针一知半解，对局党委的工作思路不了解，不清楚；业务能力较差，对本职业务钻研不深，理解不透；甘于现状，不愿学习和接触新的业务和知识，对片区建设、项目建设中的手续办理等环节的相关知识和方法知之甚少。通过整治切实增强广大干部的综合素质，提高解决问题的能力，练就极强的对上争取、对下协调的本领。 （二）强化服务意识，提升机关服务质量。重点解决发展环境不够优化的问题。主要表现为事不关己、高高挂起，对群众和企业提出的问题和困难不是先帮着解决，而是先考虑如何逃脱干系，把事推出去，不说“怎么办”，只讲“办不了”，敷衍了事；接待企业和群众时冷眼相对，说话生硬，有时故意拖延时间，能一天办完的找理由推脱，让办事人员多做无用功；个别人员存在吃拿卡要等现象。通过整治切实增强服务意识，提升服务项目、企业和群众的质量，提高群众满意度，优化发展环境。 （三）强化效能意识，提升干事创业能力。重点解决工作节奏慢、效率低的问题。主要表现为组织纪律意识淡薄，经常 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1354字，正式会员可完整阅读）……
（责任单位：局办公室、局属各单位） 2、发挥职能、强化服务。充分发挥职能优势，强化服务意识，积极为“两轴”、“两带”、灵山大街东段、财源大街西段、泰新路西段、万官大街、温泉路南段等市政重点项目和区级招商引资、片区开发等项目认真做好拆迁清障和手续办理等服务协调工作，主动深入一线，现场解决问题，整治项目建设周边环境，确保重点项目建设顺利实施。 （责任单位：局机关相关业务科室、站办，局属各单位） 3、强化措施、合力攻坚。片区建设是今年全区的重点、亮点工作，也是难点，区住建局作为城建指挥部牵头部门，首当其冲，责无旁贷。一是强化责任落实。对重点片区和项目，进一步明确出攻坚重点和攻坚时限，成立专门的指挥部和项目部，明确责任单位和责任人，实施包保责任制。二是凝聚攻坚合力。牢固树立一盘棋的思想，督促指挥部其他成员单位按照责任目标各司其职、各负其责，加强协作、密切配合，推进片区建设协调一致，快速推进。三是全力破解难题。拉出土地腾空和手续办理等制约项目建设的难点问题清单，组织各职能部门采取专题研办、现场办公等措施，限时解决、各个击破，尽快扫清项目建设障碍。四是加强调度考核。对重点攻坚片区和项目实行专项督查和调度督导，实行月汇报制度，及时发现和整改工作中出现的问题。同时，严格考核奖惩和责任追究，推进片区和项目建设取得实效。 （责任单位：局村镇建设科，相关业务科室、站办，局属相关单位） （三）打造亮点，实现行业监督管理新突破 1、全力打造功能完善的特色片区。按照区委、区政府要求，把片区建设作为推动全区经济社会转型升级的最大红利，作为争先进位的重要支撑，按照“片区建设攻坚年”的安排部署，强力推进17个片区建设，重点攻坚恒大、新华、东关、碧霞国际、七里、迎春、南关、北上高8个片区，整合市、区各类资源，坚决攻克土地腾空、手续办理、资金筹措等疑难问题，高标准、高速度、高质量推进片区建设，构建功能布局合理、产业特色鲜明的亮点片区。 （责任单位：局村镇建设科，局属相关单位） 2、全力打造亮点、特色工程。进一步加大服务协调力度，努力争先进位，着力打造一批亮点工作。建筑开发业纳税要在前三年连续突破2亿元的大好形势下再接再厉，全力争取税源，完成纳税2.9亿元的任务，为全区财源建设作出新的的贡献；大力开展创优活动，鼓励企业争先创优，年内至少创出1项建筑、装饰工程“泰山杯”奖，2个省级安全文明工地、10项优质结构工程；村镇建设创建2个全市村镇建设先进单位，完成农村住房建设3400户，完成投资11.2亿元，危房改造582户，完成投资2500万元；招商引资引进项目9个，到位资金1.46亿元，综合考核列区直部门前5名；物业管理确保年内争创1个省优、3-4个市优物管项目。 (责任单位:局工程建设科、城建科、村镇建设科、招商办、质监站、安监站，局属相关单位） 3、全力打造坚强的基层党组织。充分发挥党建工作在全局工作中的基础地位和作用，按照区委要求，深入开展基层组织建设年活动，把能否出色完成区委、区政府和局党委下达的任务作为评价基层党支部班子的重要依据，着力提升基层支部发展各自事业、服务职工群众的能力，全力打造“五个好”部门，带动其他各项工作顺利开展。年内积极争创市、区级“泰山先锋”基层党组织和共产党员，争取保持1个省级“文明单位”和4个市级“文明单位”荣誉称号，保持4个3A级劳动关系和谐企业、1个市级工人先锋号。 （责任单位：局政工科、工会，局属各党支部） （四）强化效能，全力提升和优化发展环境 1、深化服务品牌创建活动。服务品牌创建已经纳入了全区科学发展考核和政风行风评议的范围，成为重要的加分因素，局机关科室站办要高度重视，充分发挥各自职能优势，在服务大局、服务项目、服务企业、服务群众的过程中，积极探索如何简化办事程序、提高办事效率、提升服务质量，进一步创新服务理念，提炼服务特色，形成具有住建系统特色的服务体系，全力打造“城建先锋”服务品牌，争取在年底全区综合评比中脱颖而出，取得十佳服务品牌荣誉称号。 （责任单位：局政工科、办公室，各业务科室、站办） 2、深化发展环境治理。围绕推进工作、优化环境、加快发展，进一步加强制度建设，对影响事业发展、破坏发展环境的制度要坚决废止，创新制定一批有利于优化发展环境和推进项目建设的制度、机制；深入开展民主评议政风行风活动，就群众关心的旧村改造、房屋拆迁等问题，向群众汇报，听群众呼声，为群众解难，推动民主评议向基层延伸，提高群众满意度；认真贯彻落实区委《关于开展发展环境综合治理的意见》和局党委关于到企业检查的规定，认真落实首错不罚、重罚备案制度，切实减轻企业负担，进一步规范企业资质年检、资质审批、涉企处罚、安全检查、质量监督等行政执法行为，要做到服务帮助为主、检查指导为辅，重心下移，工作前置，下基层，上一线，现场帮助解决问题。要公布举报电话和邮箱，加大对损害发展环境行为的监督与查处力度，切实优化发展环境。 （责任单位：局办公室、政工科、工程科、城建科、村镇科、拆迁办、质监站、安监站） 3、深化效能建设。继续实行横到边纵到底的全员目标责任制，针对全年任务，从党委主要领导到一般党员干部，相关科室和处镇有关部门之间都要签订任务目标责任书，形成从一把手到普通党员干部一层抓一层、层层抓落实的工作格局；探索更为合理的评议机制和方法，进一步加强对部门和干部的考核，不断修订和完善对局属单位和机关科室的考核奖惩办法，对局机关各科室和局属单位的工作效能、亮点工作、经济指标、纪检监察、信访稳定等工作进行综合检查考核，将效能考核与评先树优、干部选拔任用、奖金奖励挂钩，真正起到推进工作落实的目的。 （责任单位：局机关各科室、站办，局属各单位） 4、深化办事公开。大力实施党务、政务和厂务公开，围绕班子决议执行情况、中层干部选拔任用和管理情况、廉政建设情况、党员干部服务承诺等社会和群众关注、关心的内容，综合运用文件、会议、网络、公开栏等形式及时公开，让党员干部的行为在阳光下运行，接受群众和社会监督，要设立举报投诉电话、邮箱和投诉箱，进一步畅通联系群众的渠道，及时受理并解决企业和群众反映的问题。 （责任单位：局办公室、政工科，局机关各业务科室、站办，局 ……（未完，全文共7310字，当前只显示3519字，请阅读下面提示信息。收藏区住建局开展“作风建设保障年”活动的实施方案） 上一篇：“作风建设攻坚战”实施方案 下一篇：区商务局在全区作风建设推进大会上的发言 相关栏目：作风 建筑 劳动保障 教育 创建活动 计划规划 |