| 标题：2014年党建工作总结 |
| 2014年乡镇党建工作汇报 2014年以来，我镇在市委组织部和镇党委的关心和指导下，根据市委和镇党委关于基层党建工作的安排部署，认真履行职责，扎实工作，开拓创新，较好地推动了全镇各项基层党建工作，现将一段时间来基层党建工作情况汇报如下： 一、基本情况 xx镇辖28个行政村，3个社区，11.5万人。镇党委下设企业党委1个，党总支3个，党支部251个，其中村级党支部34个，单位党支部18个，非公党支部200个，共有村“两委”成员222名，监委会成员134名，大学生村官16名，共有党员2781名，其中预备党员63名，占党员总数的2.27%。女党员561名，占党员总数的20.17%。少数民族党员14名，占党员总数的0.50%。35岁及以下的党员848名，占党员总数的30.49%。大专以上学历的党员735名，占党员总数的26.43%。外出流动党员123名 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略671字，正式会员可完整阅读）…… （二）抓覆盖，工作领域不断拓展 按照无组织抓组织、有组织抓规范、有规范抓作用、有作用抓机制的要求，积极采取措施，加大投入、强化保障，扎实推进非公企业、专业合作社等两新组织党建工作。首先进行普查登记。带领镇党政办、镇企业服务中心、工商所、流动党员管理服务中心的同志对辖区内的合作社和非公企业基本情况、人员构成、党员现状、组织设置、作用发挥等进行拉网式排查统计，全面、准确掌握基本信息，做到“四个清楚”，即：对分布、生产经营情况清楚，对党组织情况清楚，对党员的基本情况清楚，对合作社成员和非公企业主对党建工作的态度和意见清楚，并建立两新组织党建工作台帐，实行动态管理。全镇现有规模以上工业企业132家、农民专业合作社10家。其次，镇党委从企业党委委员和优秀党务干部中选派了9名同志到非公企业担任党建指导员，开展“百日攻坚”活动，新组建溪石股份、达翔石材、海恩德机电、正阳石业、恒灿石材机械等18家非公企业党支部，重新对93家联合党支部进行挂靠重组。第三，开展“三五”创建活动。截止目前，全镇6个非公有制经济组织党支部基本上达到了“三五”非公企业党建工作机制要求，其中2个企业党支部达到市级非公企业示范党支部要求，实现了企业发展与党建工作的互动双赢。 （三）抓创新，基层党建工作又有新局面 创新基层组织设置方式，今年新成立流动党员管理服务中心党支部1个，非公企业党支部17个，重新对93家联合党支部进行挂靠重组。依照发展党员“十六字方针”的要求发展党员21名，完成发展党员条件、材料初审26名，党员的年龄、文化结构进一步优化。采取“两推一选”的方式，对派出所、中心小学、地税分局等部分镇直单位党支部班子进行了补充调整，采取民主推荐和镇党委票决的方式，对驻村干部队伍（尤其是股级干部队伍）进行了调整充实。结合年度村级绩效考评工作，实行村党支部书记绩效考核管理，推广“156”党建工作法和无职党员“设岗定责”活动，基层党组织的凝聚力和战斗力不断增强。打造了世纪新城社区创新社会管理、xx村实施关爱“二女户”工程、康利石材非公党建等一批党建品牌，其中xx村在实施关爱“二女户”工程中创新集体资产分配模式、落实每个二女户家庭增加一人份额的做法得到泉州市计生局和南安市计生局的充分肯定，并在该村召开了专题村民代表民主决策听证会和举行首次增加一人份额集体福利发放仪式。 （四）、抓承诺，创先争优工作深入开展 一是开展“三公开”承诺活动。年初，镇党政领导、机关干部、各党支部书记和镇直（市属）单位负责人在全镇大会上进行公开承诺，村干部在全村大会上公开承诺，党员在全体党员大会上公开承诺，并把承诺内容在专用公开栏上公示，接受群众监督。各村（社区）党支部共对外承诺实施村级“六个一”为民办实事项目159件。帮扶困难党员、农户共计339户。二是建立承诺档案，定期督导履诺、践诺情况。三是年终评诺，把评诺结果作为干部年度考核和评先评优的重要依据。通过深入开展创先争优为民服务和公开承诺，广大党员干部的工作作风有了新改进，能力素质有了新提升，干群关系有了新改善 ……（未完，全文共2897字，当前只显示1743字，请阅读下面提示信息。收藏2014年党建工作总结） 上一篇：民政局2014年党风廉政建设工作总结 下一篇：烟草局2014年党建工作总结 相关栏目：七一党建专题 年终总结 工作总结 个人总结 |