| 标题：测绘地理信息局委员会2014年党风廉政建设工作报告 |
| 测绘地理信息局委员会2014年党风廉政建设工作报告 2014年，在厅党委、厅纪委和国家局党组的领导下，认真贯彻落实十八届中央纪委三次全会和省纪委第十二届三次全会精神，紧紧围绕全省测绘地理信息工作大局，坚持以加强廉政风险防控为重点,以改进工作作风、密切联系群众为抓手，全面落实党风廉政建设责任制，各项管理工作和事业发展稳步推进。 一、认真履行党委主体责任，巩固齐抓共管工作格局 局党委面对新时期反腐败斗争的形势与任务，统揽全局、协调各方，不断完善领导_和工作机制，坚持不懈地把党风廉政建设和反腐败工作放在突出的位置，紧紧围绕测绘事业发展大局，形成了上下一致,齐抓共管的工作格局。 (一)统一思想，明确工作思路。局党委以上级党风廉政建设工作会议精神为指导，及时召开全省测绘系统党风廉政建设和反腐败工作会议，制定了《2014年党风廉政建设和反腐败工作要点及任务分工》、《建立健全惩治和预防体系2013-2017年工作规划实施方案》等制度，明确了局党风廉政建设和反腐败工作目标，细化了工作任务和责任分工，确定了责任人和责任部门，保证了各项任务的逐项落实。召开党风廉政建设的反腐败专题工作会，组织局、院主要领导和分管纪检监察工作领导认真学习领会各级领导在党风廉政建设工作会议上的重要讲话、各级党风廉政建设工作会议的主要精神，明确我局党风廉政建设和反腐败工作重点，制定了《**省测绘地理信息局基础测绘项目管理办法》、《**省测绘地理信息局装备建设管理办法》，成立了地理国情普查领导小组、**藏区基础测绘项目领导小组以及**省测绘地理信息局装备建设领导小组，从而保证了重大项目管理和大额资金使用的正确导向。紧密结合中心组集中学习，每月1次，每次确定1至2个有关党风廉政建设为主题专题发言或集体讨论，指导下级党委对党风廉政建设方面重点、难点问题进行梳理，找准问题的关键 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1318字，正式会员可完整阅读）…… 三、严格落实各项制度，促进廉洁自律规定落到实处 局党委积极采取有力措施，不断加强监督检查力度，有效促进领导干部廉洁自律各项规定落到实处。 一是落实《省国土资源厅“三公”经费管理暂行办法》。严格落实中央“八项规定”，从严控制差旅费、因公出国（境）费、公务接待费、公车使用费等费用的预算与支出，制定印发了《省测绘地理信息局机关经费报销管理办法》；严格公务接待标准，制定印发了《省测绘地理信息局公务接待标准》，严禁讲排场、比阔气，严禁高档菜品和高档烟酒消费，杜绝铺张浪费现象，今年局“三公”经费预算 元，支出 元。与往年同期相比下降 %。严格执行精简会议及厉节约有关规定，做到了会议文件较上年同期压缩 %。二是落实《**省国土资源系统纪检监察干部行为规范》。按照局党委年初提出的纪检监察干部要做到“从严要求、加强学习、创新进取、敢于碰硬”的要求，利用中心组学习的机会，组织局属各单位党员委员兼职纪检干部专题学习《**省国土资源系统纪检监察干部行为规范》，并转发局属各单位，要求纪检监察干部严格执行《纪检监察干部行为规范》，认真履行好纪检监察工作职责。三是落实《关于规范党和国家工作人员操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》。局纪委及时向局属各单位转发了省纪委《关于规范党和国家工作人员操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》，要求全局党员干部职工认真贯彻执行，坚决制止大操大办和借机敛财行为，狠刹讲排场、比阔气、铺张浪费等不正之风。到目前为止，全局未发现一起大操大办和奢侈浪费等不正之风。四是落实《省国土资源厅办公室关于进一步严格公务用车管理的通知》。按规定配备公务用车，严格按照省政府核定的数量配置公务用车，严格执行车辆购置审批制度和车辆经费预算管理制度。目前局机关车现有公务车辆1台，没有超标准配备车辆。严格执行公务车使用“五不准”，强调安全驾驶、安全管理、安全意识、安全责任，实行公务车节假日封存制度。局办公室对机关公务车辆进行统一管理、调度使用，没有为局领导安排固定用车。严格执行派车单制度、车辆维修派修单制度、车辆维修定点制度、车辆加油登记制度，以及车辆按月核报制度。按规定张贴公务用车标识，公务车辆标识张贴醒目规范。 五是落实《领导干部外出请假和报备制度》。及时印发《关于落实领导干部外出请假和报备制度的通知》，各级领导干部离青外出必须需征得上级主管领导同意，填写领导干部外出请假报备表并备案。六是落实党员领导干部“三个千万不能”“四个绝不能”廉政红线。通过局门户网站、微信平台对全局党员领导干部进行“三个千万不能”“四个绝不能”廉政宣传教育，要求全局党员领导干部看在眼里，记在心上，落实在行动上。七是落实“三谈两述一报告”制度。坚持与下一级“一把手”廉政谈话，与提拔、交流干部任前谈话，与重点处室负责人廉政谈话，适时敲警钟、提要求；全局副处级干部报告了个人重大事项，并定期述职述廉，自觉接受组织监督。八是积极开展丰富多彩廉政测绘文化活动。先后召开举办了“测绘地理信息文化研讨会”、“加强青年工作座谈会”、16届“测绘文化周”、“辉煌测绘40年征文”大赛等健康向上的各类文化活动，成立了摄影、文学类、球类、棋牌类等等兴趣活动小组，极大地鼓舞全局干部职工士气、凝聚人心，有力地促进全局党风廉政建设健康发展。 四、多头并举狠抓落实，构筑源头防腐制度防线 局党委坚持用制度管人、管权、管事，严把“五个关口”。一是严把用人关。在干部培养、使用、管理上，做到大胆使用压担子，时常帮助提提醒。严格执行新出台《党政领导干部选拔任用工作条例》，匡正选人用人新风气，建立健全事前防范、事中约束、事后惩戒的监督机制；坚持干部选拔任用“一报告两评议”、责任追究、离任审计制度；畅通监督渠道，落实群众的监督权，让选人用人在阳光下运行。近两年，全局提拔使用、交流换岗副处级以上干部15名，这些同志思想坚定、认真履职，群众反映好，为更快、更好发展测绘事业注入了新鲜血液。二是严把作风纪律关。为进一步完善加强作风建设，狠刹“四风”问题的反弹，制定下发了《局党员领导干部联系点制度和广泛开展“下基层交朋友”活动实施意见》、《公务用车管理办法》、《公务接待管理办法》和《装备建设管理暂行办法》等五项制度，牢固树立宗旨意识和群众观念，不断创新群众工作的_机制和方式方法，建立领导班子成员群众联系点制度，通过座谈恳谈、调研走访等渠道，深入群众、深入一线，及时了解情况，发现问题，把矛盾和纠纷消化在萌芽状态，解决在基层，倾心为群众排忧解难，多办实事。今年以来，持续改进职工食堂管理水平，持续优化工作环境，办好研究生班，继续满足职工继续教育、提高学历要求，切实解决职工反映的热点、难点问题。国庆节前后局党委委员组织有关部门赴省内各测绘点慰问地理国情普查一线职工，行程5200公里，历时17天，慰问一线职工260多人；为准确全面掌握局异地安置离退休人员的生存及健康状况，局党委派有关人员赴省外16个地区，看望慰问离退休人员43人，让老同志感受到组织温暖，彰显了人文关怀；资助困难职工子女11人，确保了全局职工子女无因经济 ……（未完，全文共7117字，当前只显示3427字，请阅读下面提示信息。收藏测绘地理信息局委员会2014年党风廉政建设工作报告） 上一篇：测绘地理信息局副局长2014年度个人述责述纪述廉报告 下一篇：测绘地理信息局党委书记2014年述责述纪述廉报告 相关栏目：信息 述廉报告 建筑 |