标题:县住建局党组及其成员党风廉政建设主体责任清单
县住建局党组及其成员党风廉政建设主体责任清单

一、住建局党组集体责任清单
(一)加强组织领导
1.贯彻落实_、省市委和上级纪委关于党风廉政建设的部署要求,研究制定县住建局党风廉政建设年度工作计划,并确定工作目标任务和举措。
2.每年至少两次专题调研党风廉政建设工作,听取工作汇报,研究解决存在的突出问题。
3.组织召开党风廉政建设责任制领导小组工作会议,研究落实党风廉政建设责任制工作,抓好责任分解,明确各责任主体的职责。党组主要负责人与党组成员及局系统各单位党组织主要负责人签订党风廉政建设责任书。
4.组织和动员党员干部职工积极参与党风廉政建设工作,委托第三方开展反腐倡廉民意调查,了解掌握群众和服务对象对党风廉政建设的满意度。
5.建立完善党风廉政建设责任制考核体系,采取日常督查、半年抽查、年终考核、民意测评、工作纪实等方式,督促指导下级党组织履行主体责任。加大主体责任考核权重,将考核结果作为评价领导班子和领导干部的重要依据。
6.督查领导班子成员加强对分管单位党员干部的经常性教育,履行分管的领导责任。
7. 每年至少听取一次局系统各单位党组织落实党风廉政建设主体责任情况报告,督促其切实抓好落实。
8. 每年12月底前以书面形式向县委、县纪委报告履行主体责任情况,并将履行主体责任情况作为一项重要内容适时在全系统领导干部大会上报告。
9. 建立健全责任追究机制,落实“一案双查”制度。
(二)严守_纪律
1. 严格遵守_政治纪律,与_和省、市、县委保持高度一致,提高政治敏锐性和政治鉴别力,坚决纠正和严肃查处有令不行、有禁不止,“上有政策、下有对策”等违反政治纪律的行为,确保_路线、方针、政策贯彻落实。
2. 严明组织纪律,坚持民主集中制原则,维护_团结统一。
3. 坚持严格执行_群众工作纪律、财经工作纪律、人事工作纪律、宣传工作纪律、b_m工作纪律等各项纪律,在_纪律面前人人平等。
(三)选好用好干部
1.严格执行《党政领导干 ……(快文网http://www.fanwy.cn省略1477字,正式会员可完整阅读)…… 
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  • 1. 加强对党组成员和下级党组织履行主体责任情况的督促检查,发现问题及时纠正。
    2. 每年至少约谈一次党组成员和下级党组织主要负责人,并根据情况随时进行约谈。
    3.全面掌握党组成员、机关中层干部和下级党组织主要负责人的廉洁从政状况并作出廉政评价,及时对有苗头性、倾向性问题的干部进行廉政提醒谈话,并督促整改。
    4. 加快推进行政审批改革,实行监管清单制度,不断优化政务服务环境,规范_裁量权,使权力运行守边界、有约束、受监督。
    5. 严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚持“两用两反对”用人思想和“守规矩、正风气、树导向”原则,坚持向县委组织部报告干部选拔任用情况,接受干部选拔任用工作监督。
    6. 组织召开县住建局党组民主生活会,将党组及其成员履行党风廉政建设主体责任的情况作为民主生活会对照检查的重要内容,严肃开展批评和自我批评。
    (三)大力支持纪检监察工作
    1. 加强对案件查处工作的领导,支持纪检监察机构依纪依法查办案件,及时排除查办案件工作中的干扰和阻力,重要信访件亲自阅示、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。
    2. 加强纪检监察队伍建设,配齐配强纪检监察干部,落实纪检组长排名、分工规定;加强执纪监督保障工作,为纪检监察工作开展创造良好环境。
    (四)重视廉政教育
    1.把党风廉政建设理论和党纪条规列入党组中心组学习的重要内容,每年至少安排一次专题学习活动。
    2. 组织并主动参加党风廉政建设宣传教育月等活动,每年讲一次廉政党课。
    3. 支持和参与廉政文化建设,推动廉政文化“进机关、进社区、进家庭、进企业、进工地”,营造廉荣贪耻的良好氛围。
    (五)开展检查考核
    1.组织并带队开展落实党风廉政建设责任制情况年度考核工作,总结经验,发现并督促整改存在的问题。
    2.围绕落实党委主体责任,听取住建系统各单位党风廉政建设责任制考核情况汇报。
    3.对责任制考核排名末位的下级党组织主要负责人进行工作约谈,对廉政测评满意率低于80%的下级党组织主要负责人进行廉政约谈。
    (六)坚持以上率下
    1.带头强化政治责任,切实增强对党风廉政建设负首责、主责、全责的意识,牢固树立抓党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职的理念,做清醒人、明白人、局中人。
    2. 带头履行党风廉政建设主体责任,落实“一岗双责”,推动党风廉政建设和业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。每年12月底前以书面形式向县委、县纪委报告履行主体责任情况,并在局系统领导干部大会上进行述职述廉。
    3. 带头遵守_八项规定精神、省委六条意见和市委“八简两风”、县委“十个严禁、四个一律”要求以及党员领导干部廉洁从政有关规定,践行党组廉政承诺,争当清廉为官、事业有为的好干部。
    4. 本人不在企业兼职;不为配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商办企业提供便利条件;不允许或纵容配偶、子女及其配偶,在本人管辖的行业和业务范围内从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业、社会中介服务等活动。从严教育管理身边工作人员。
    5. 严格执行一把手“四个不直接分管”、“三重一大”集体决策、领导干部个人有关事项报告、礼品礼金上交登记等制度,严格按制度管权、管事、管人,自觉接受监督。
    三、党组其他成员责任清单
    (一)共性责任清单
    1.主动研究部署
    (1)协助党组及其主要负责人抓好党风廉政建设工作,及时分析研究报告职责范围内的党风廉政建设状况。
    (2)参与党组关于党风廉政建设方面的集体领导和决策。
    (3)结合分管范围实际,制订党风廉政建设和反腐败工作计划、推进措施,做到业务工作与党风廉政建设同部署、同落实、同检查、同考核。
    (4)坚持问题导向,每年至少开展两次党风廉政建设状况专题调研,形成有效管用的成果。
    (5)对分管单位的党风廉政建设负领导责任,每季度至少听取一次分管单位党风廉政建设工作情况汇报。
    2.支持查办案件
    (1)及时发现并主动揭露分管范围内的违纪违规问题,不遮掩、不护短;重大问题线索及时向主要负责人报告。 
    (2)支持执纪执法机构及时查处违纪违法案件,做到有案必查、有贪必肃、有腐必惩。 
    3.加强督促指导
    (1)经常性地督促指导分管范围内的党风廉政建设工作,并督促整改存在的突出问题。
    (2)坚持做到作风建设常抓不懈,“管行业必须管行风”,切实抓好分管范围内的政风行风工作。
    4.加强教育、监督和管理
    (1)严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,把好选人用人关。及时对分管范围内有苗头性、倾向性问题的领导干部进行廉政提醒谈话,并督促整改。
    (2)组织分管单位开展党性党风党纪和廉洁从政教育,每年讲一堂廉政党课。
    (3)加强廉政文化建设,推动廉政文化“进机关、进社区、进家庭、进企业、进工地”,营造廉荣贪耻的良好氛围。
    (4)支持行政审批改革,规范行_力运行,推行监管清单管理,认真履行监管职责。
    5.参加检查考核
    (1)检查分管范围内党风廉政建设日常工作,每半年至少检查一次。
    (2)积极参与落实党风廉政建设责任制情况年度考核工作,指出被考核单位存在的问题,提出改进意见。
    6.严格廉洁自律
    (1)认真执行_八项规定精神、省委六条意见和市委“八简两风” 、县委“十个严禁、四个一律”要求以及党员领导干部廉洁从政有关规定,践行党组廉政承诺,争当清廉为官、事业有为的好干部。
    (2)本人不在企业兼职;不为配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商办企业提供便利条件;不利用职权为其他党员领导干部的配偶、子女及其配偶以及其他亲属经商办企业提供便利条件;不允许或纵容配偶、子女及其配偶,在本人管辖的行业或业务范围内从事可能与公共利益发生冲突的经商、办企业、社会中介服务等活动。从严教育管理身边工作人员。
    (3)严格落实领导干部个人有关事项报告、“三重一大”集体决策、礼品礼金上交登记等制度,严格按制度管权、管事、管人,自觉接受监督。
    (4)积极参加领导班子民主生活会,将本人廉洁从政和履行主体责任情况作为对照检查的重要内容,严肃开展批评与自我批评。
    (5)每年向县纪委和党组提交个人述职述廉报告。
    (二)个性责任清单
    1.党组成员、党组书记刁海玉同志的个性责任清单
    (1)组织排查行政审批方面存在的腐败风险点,提出防控措施。加速行政审批改革试点工作进程,提升住建局行政审批工作的服务质效。
    (2)贯彻落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》,督促落实“收支两条线”各项规定,严格“三公”经费的管理和使用,推进节约型机关建设。
    (3)积极解决群众反映的突出问题,对在社会治安综合治理、信访等工作中发现的违纪违法问题,督促将问题线索及时移交给纪检组。
    (4)推进机关办公自动化、信息化建设,加大政务公开力度,更好提供便民服务。
    2.党组副书记、局长韩冰同志的个性责任清单
    (1)抓好县住建局党组的党风廉政建设,对全系统落实党风廉政建设主体责任开展督促检查。
    (2)坚持“好干部”标准,坚持“两用两反对”选人用人 ……(未完,全文共7977字,当前只显示3841字,请阅读下面提示信息。收藏县住建局党组及其成员党风廉政建设主体责任清单

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