| 标题：在2016年省直机关党的工作会议上的工作报告 |
| 在2016年省直机关党的工作会议上的工作报告 （2016年1月21日） 省直机关工委书记 同志们： 受工委委员会委托，我向会议作工作报告。 一、2015年工作回顾 2015年，在_总书记系列重要讲话精神的指导下，在省委的坚强领导下，省直工委团结带领省直机关各级党组织和广大党员干部群众，认真学习贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神，认真学习贯彻省委十一届四次、五次、六次全会精神，紧紧围绕中央“四个全面”战略布局和我省“两加一推”主基调，始终把从严治党政治责任和机关党的建设任务牢牢抓在手上，以扣扣子精神抓部署、以担担子精神履责任、以钉钉子精神抓落实，全面完成了任务，推动了工作迈上新台阶，为全省守底线、走新路、奔小康提供了有力保障。 （一）着力加强理论武装，构筑机关党员干部精神高地。坚持把加强思想政治建设作为全面从严治党的首要任务，作为凝聚思想共识、构筑精神高地的重要抓手，扎实推进理论武装工作。一是明确目标重点学。把坚定理想信念、增强政治定力作为加强省直机关党员干部政治理论学习的重要目标，突出抓好党的十八届四中、五中全会和_总书记系列重要讲话精神，以及省委十一届五次、六次全会精神学习贯彻，通过举办各类宣讲报告会、干部培训班、专题研讨会等，省直机关广大党员干部进一步加深了对_总书记系列重要讲话精神的理解，坚定了“三个自信”，思想更加统一、步调更加一致、精气神更加焕发、思路举措更加创新、推动发展更加扎实。二是专题研讨深入学。省直机关党组织认真落实省委要求，以抓重视、抓覆盖、抓质量为关键，全面推进省直机关“三严三实”专题教育活动。省直各单位紧紧围绕工作实际和自身特点，紧扣主题制定方案，细化学习内容，既全面完成规定要求，又创新自选动作，确保了“三严三实”专题教育问题查摆到位、整改落实到位、成果转化到位。三是搭建载体广泛学。省直机关各级党组织坚持和完善“三级联动”（中心组、处级干部小集中读书班和党支部）学习机制、“四讲”（领导干部讲党课、专家学者讲理论、先进人物讲事迹、党员讲体会）辅导交流机制和个体学习的 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1472字，正式会员可完整阅读）…… （四）着力探索创新，把机关党建工作提高到新水平。坚持把创新作为引领发展的第一动力，把改革创新精神贯穿于机关党建工作始终，使省直机关党建工作在体现时代性、把握规律性、富有创造性中迈上了新台阶、实现了新突破。一是积极探索理论创新。紧紧围绕贯彻落实_总书记系列重要讲话精神和全面从严治党要求，紧密结合机关党建工作实际，坚持解放思想、破解难题，加强对新情况、新问题研究，在全国省级机关工委层面率先出台《关于深入贯彻全面从严治党要求进一步落实机关党建工作责任的实施意见》，《中国组织人事报》以《“责任清单”划出党建“硬杠杠”》为题进行宣传报道。省直工委课题《机关落实全面从严治党责任的实践与思考》获2015年度全国机关党建研究成果一等奖，省机关党建研究会48个会员单位撰写理论文章67篇，结集出版《贵州省机关党建论文集（八）》，为省直机关党建工作提供了理论和实践的参考。二是积极探索机制创新。深入贯彻落实全面从严治党要求，主动适应机关党建新常态，积极围绕服务机制创新做文章,“破”“立”结合，努力提高工作水平。出台《省直机关党支部组织生活规范》，深入推进党支部建设典型示范工程，创建26个主题鲜明、各具特色的标准化党员活动室，进一步规范了省直机关党支部建设；建立完善第三方介入目标核查机制，协调省民调查中心参与目标绩效核查，有效提升了目标完成质量；制定《省直机关党员激励关怀帮扶机制》，创新建立党员“政治生日”纪念制度，有效激发了省直机关党员的荣誉感和归属感；创新推行“三联系三促进”工作机制，8名厅级领导对125家单位牵头分片负责，通过研讨交流、观摩学习、专题调研、现场指导和上门服务等方式，让工委干部真正转作风、接地气、解难题、办实事。一年来，省直工委48名党员干部开展座谈交流、走访联系机关党务干部3400余人次，收集采纳运用合理化意见建议100余条，并以问题为导向，创新推出许多改进完善的制度和措施，有效推动了工作落实、转变了机关作风、增强了干部本领。三是积极探索实践创新。牢牢把握机关党建工作发展规律，积极探索新形势下党建工作实践路径，努力培育发展新动力、拓展发展新空间。团工委组织开展“榜样青年·第一书记”主题宣传活动，得到省委书记陈敏尔等省领导“点赞”；工会工委首批创建11个劳模（专家）创新工作室，示范引领全省技术创新、产品创新、管理创新、服务创新；建立省直机关职工普惠、健康咨询、法律咨询、单身职工联谊、网络信息等“五个服务中心”，得到省直机关职工广泛好评；妇工委采取“建、联、挂”等模式，增强妇女组织设置灵活性，省直机关妇女组织建设实现了全覆盖；创新培训模式，组织96名机关党委书记（市州工委书记）赴上海交大、延安干部学院进行学习教育，取得较好效果，深受广大党务干部欢迎。 （五）着力服务大局，推进发展取得新成效。坚持把服务和保障我省发展改革大局作为省直机关党建工作的根本落脚点，强化措施、优化服务，为我省“守底线、走新路、奔小康”提供坚强保障。一是以加强目标绩效管理为抓手，全面推进省委、省政府中心任务落实。将2015年省委常委会工作要点、《2015年<政府工作报告>重点责任分工方案》、全省经济工作会议等明确的重点任务，梳理出117条具体工作任务，指导111家省级单位制定目标季度绩效标准3000余项。按照 “综合服务部门、党委部门、经济部门”等8个类别，对纳入管理的单位进行分类指导管理。同时，设置“思想建设、组织建设、机关作风建设、党风廉政建设、制度建设、专项工作”等6大类94项，全部纳入“负面清单”管理。二是以开展“两服务一推动”为载体，积极投身全省扶贫攻坚战场。牢牢把握服务基层服务群众和推动发展，以认真精神和务实作风，扎实开展“两服务一推动”，在打好新一轮扶贫开发攻坚战中发挥了积极作用。年内，从省直机关抽派596名同步小康驻村工作队队员（含队长）和451名村支部“第一书记”，深入全省88个县开展驻村帮扶工作。省直机关党组织和党员干部分别与2678个农村党组织、3789名农村生活困难党员群众结成帮扶对子，帮助群众办理实事523件，开展各类培训1351场次，协调化解矛盾纠纷211件，帮助引进项目106个，协调帮扶资金1.09亿元；向9个市（州）和贵安新区收集“服务清单”和意见建议1230条，通过组织机关党支部书记（处长）开展“点对点”服务，协调解决问题965个。牵头组建医疗卫生、法律咨询、生态环保、农业科学技术、抗灾救灾等专业技术服务队48支，开展党员专业志愿者服务1567人次。三是以开展“在职党员到社区报到”活动为平台，扎实推动机关党员服务社区群众。坚持“三联三亮五服务”,促进党员在社区亮身份、做承诺,变“八小时”党员为“全天候”党员,构建党员“工作在单位、活动在社区、奉献双岗位”的新格局。省直机关15698名在职党员到社区报到，认领志愿服务岗位11120个，开展志愿服务活动23000人次，受到社区和群众好评。 一年来，面对新常态、新任务、新要求，我们始终保持政治定力、战略定力，紧紧围绕“服务中心、建设队伍”核心任务，只要中央有要求、省委有部署，省直工委就有行动、有落实、有成效。我们始终坚持既抓重点带全面的工作思路，又注重以创新促发展的工作方法，在正确的路径上踏石留印，在行之有效的举措上抓铁有痕，努力开创了省直机关党建工作新局面。得到省委书记陈敏尔等省领导批示肯定26次，给了我们极大的鞭策和鼓舞。 这些成绩来之不易，是省委、省政府坚强领导、亲切关怀的结果，是工委领导班子和各级机关党组织团结奋进、真抓实干的结果，是省直机关广大党务干部努力工作、辛勤付出的结果。在此，我代表省直工委，对省直机关各级党组织、广大党员和党务干部表示衷心感谢！ 在看到成绩的同时，也要清醒地认识到，面对形势任务的要求、省委领导的嘱托、党员群众的期盼，省直机关党建工作仍有不适应的地方。主要表现在：一是有的单位党组（党委）对党建工作重视不够，履行管党治党责任不够到位。二是与时俱进创新机关党建工作的思路方法力度还不够大。三是机关党务干部队伍整体素质与全面从严治党的要求不相适应，年龄老化、能力提升不足的现象不同程度存在。四是机关作风虽有明显好转，但被动他律多、主动自律少，仍面临反弹、“回潮”的压力 ……（未完，全文共7946字，当前只显示3825字，请阅读下面提示信息。收藏在2016年省直机关党的工作会议上的工作报告） 上一篇：2016年省直机关共青团、青年工作要点 下一篇：关于开展“新常态、新形象、新作为”集中学习教育的实施方案 相关栏目：机关 七一党建专题 电信 会议致辞 会议主持 会议发言 |