| 标题：在全县作风效能建设暨2015年度考绩表彰大会上的讲话 |
| 在全县作风效能建设暨2015年度考绩表彰 大会上的讲话 同志们： 今天，我们召开全县作风效能建设暨2015年度考绩表彰大会，这是对多年做法的坚持，体现了我们抓作风效能建设的坚定性、连续性和长期性。召开这次会议的主要目的：一是传达贯彻落实昨天全市作风效能建设大会精神；二是通过表彰先进、树立标杆，体现激励先进、奖罚分明的鲜明导向，进一步掀起比学赶超、奋勇争先的浓厚氛围；三是动员全县上下迅速走出节日气氛、进入工作状态，确保实现“开门红”。所以说，今天的会议既是一次弘扬先进、激励斗志的表彰会，更是一次凝心聚力、大干当前的动员会。刚才，会议表彰了2015年度工作先进集体和先进个人，6家单位和企业代表作了典型发言，希望大家在新的一年里珍惜荣誉、发扬成绩、再立新功。还有3家单位做了表态发言，希望你们以先进为榜样，立说立行、抓好落实。下面，我讲三点意见： 第一点，新年要有新追求，在奋勇拼搏中争创一流 刚刚过去的2015年，通过全县上下的共同努力，我们改革发展稳定各项工作都取得了较好成绩，获得了全市2015年度考绩优秀单位。概括起来有三个方面：一是多项指标领先进位。与2014年相比，去年我县工作整体水平有了明显提升。从34项经济社会发展主要指标排名看，地区生产总值、公共财政预算收入增速等17项指标实现提升进位，限上工业投资、社会消费品零售总额增速等8项指标排名全市前三。从市对县重点工作考核情况来看，小微 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略1018字，正式会员可完整阅读）…… 第二点，新年要有新作风，在狠抓落实中提升服务效能 良好的作风是干事创业、干成事业最基本的条件。要牢记作风建设永远在路上，不断把作风效能建设推向深入，以作风建设的新常态推动各项工作迈向新台阶。 一要各方协作，群策群力。上下同心，其利断金。一个地方的发展，既要先进带头、榜样引路，更要万众一心、合力奋斗。近年来，在应对各种危机、战胜重重挑战中，永嘉干群之间、政企之间、社会各界之间，建立了风雨同舟、和衷共济的牢固同盟，这是我们无往不胜、无坚不摧的力量所在。当前，永嘉要想实现更大抱负、实现更大作为，必须聚万众之心、举全县之力，朝着共同的目标团结奋斗。县四套班子领导要身先士卒、冲锋在前，做凝心聚力、共谋发展的示范者、推进者。各地各部门要牢记服务天职，始终与企业发展同频共振、与基层群众唇齿相依，造浓政企一家亲、干群鱼水情的良好氛围。单位一把手要切实担负起狠抓作风建设的领导责任，敢于管理、敢于较真，让不干事的人没有“市场”。村级党员干部要勇于站在一线，任何时候都把群众利益放在第一位，致力多谋强村富民的实招，多办惠民利民的实事。社会各界和广大群众要围绕发展大局，心往一处想、力往一处使，特别是在座的广大企业家，要紧扣转型升级这一核心，努力再创新佳绩，再做新贡献。 二要勇于担当，敢打硬仗。“十三五”时期，永嘉能不能顺势而为、乘势而上，继续保持发展的良好势头，关键取决于我们干部是否敢于担当、勇于作为。各级干部要增强责任感、使命感和危机感，在困难面前敢上、在矛盾面前敢管、在风险面前敢闯，任务没有完成、工作没有起色、难题没有攻破，就要食不甘味、夜不能寐，就要千方百计想办法，竭尽所能寻对策，真正把工作抓到位、抓出实效。要组织开展好“敢担当、树标杆”作风建设五大行动，加强对隐形地带、变种问题的明查暗访，对不收手不知止、规避组织监督、群众反映强烈的突出问题，一律从严查处。同时，针对需要多部门协调解决的重大问题，要探索建立工作不落实责任问询制度，邀请人大政协代表、专家学者、媒体等进行公开问询，并向县委县政府作出专题报告，以此理清相关部门责任边界，倒逼部门主动介入解决。另外，可以探索推行“标杆案例工作法”，把一些经协调解决的重大问题，作为今后处置类似问题的“标杆案例”，以案例为标准和依据，切实解决推诿扯皮、政策互掐以及项目无法落地等问题。 三要重督紧跟，奖优罚劣。督查是“方向标”，奖惩是“动力源”。要坚持常态监督，大力开展“清风除弊”、“正风肃纪”等行动，紧盯重要场所、重要时间节点，一个节点一个节点坚守，一个问题一个问题解决，以“钉钉子”精神抓好作风建设。要坚持专项督查，对县委县政府决策部署落实情况和重大项目建设进展情况开展跟踪督办，并实行服务对象反映审批问题必查、项目迟迟不落地排查、投资业主撤回在永投资倒查、政府投资项目“双超”（超预算、超工期）筛查，一旦查实因干部作风问题影响的，严格按照“两个一律”进行处理。要坚持专项巡查，今年除了继续强化农村基层作风巡查外，还要选取部分重点单位开展专项巡查，通过对重点领域和关键环节的监督检查，从严整治群众身边的不正之风和腐败问题。要把强化问责作为落实责任的最好催化剂，严格实行“一案双查”，不仅要严惩当事人，而且要严肃追究领导责任，达到“问责一个、警醒一片”的震慑警醒效果，形成环环相扣、层层传导压力的声势。 四要优化服务，造浓氛围。服务既是生产力，更是竞争力。从大的概念讲，永嘉每一个党员干部、每一个人都是软环境，特别是与企业和群众联系最紧密、最直接的窗口部门和执法部门，更是永嘉软环境建设的“晴雨表”。要始终强化“服务是第一优势”理念，组织开展以“打破陈规、整治陋习、提速提效”为主题的机关作风效能专项整治活动，集中 ……（未完，全文共5497字，当前只显示2647字，请阅读下面提示信息。收藏在全县作风效能建设暨2015年度考绩表彰大会上的讲话） 上一篇：在全市深化“为官不正、为官不为、为官乱为”专项整治暨2015度考绩表彰大会上的讲话 下一篇：在2016年县委经济工作会议上的讲话 相关栏目：作风 建筑 工商 其他重大节日纪念日专题 党委 动员大会 |