| 标题：法院关于落实四个文件精神有关情况的汇报 |
| 法院关于落实《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》等四个文件有关情况的汇报 《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》、《人民法院落实<领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定>的实施办法》、《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》、《人民法院落实<司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定>的实施办法》文件下发后，我院党 ……（快文网http://www.fanwy.cn省略356字，正式会员可完整阅读）…… 三是打消思想?si牵缡等婕锹肌４蛳糠炙痉ㄈ嗽迸碌米锶恕⑴率艿酱蚧鞅ǜ吹人枷牍-si牵浞掷昧斓几刹抗氏低常莨娑ńⅰ⒙涫迪喙丶锹肌⑼ūê驮鹑巫肪炕啤６粤斓几刹扛稍に痉ɑ疃⒉迨志咛灏讣淼模蛞宰橹逑蛩痉ɑ胤⑽姆⒑园讣硖岢鲆蟮模蛘吡斓几刹可肀吖ぷ魅嗽薄⑶资舾稍に痉ɑ疃⒉迨志咛灏讣淼模痉ㄈ嗽庇Φ比妗⑷缡导锹疾⒘舸嫦喙夭牧希欢运痉ɑ啬诓咳嗽蔽シ垂娑ǜ稍ぁ⑺登椤⒋蛱交蚬拾盖榈模虿灰勒背绦蜃萆姘覆牧匣蛘咛岢銎渌蟮惹榭觯彀溉嗽庇ρ洗示芫⑷缡导锹迹龅饺塘艉邸⒂芯菘刹椋闷鸱珊图吐傻目佳椤?br>四是加强纪检监察，守住规定红线。一方面，从法院内部、从干警自身做起，加强司法作风建设，持续开展正风肃纪活动，真正做到“讲纪律、守规矩”，不折不扣地抓好四个文件中各项具体措施的落实，不违规讲人情、干预办案，更不能向其他政法部门的办案人员讲人情干预办案。另一方面，充分发挥纪检监察部门和聘请的廉政监察员的作用，加强内部监督和纪律约束，运用审判管理系统等有效形式，摸排本院干警在一审、申请再审等环节中插手办案或是有避不回等违反四个文件的情形，一经查实，将依照规定对有关人员严肃追责，强化干警红线底线意识。 二、存在的问题及原因分析 尽管执行规定以来，我院尚未发生干预司法、插手案件的情况，但 ……（未完，全文共1538字，当前只显示926字，请阅读下面提示信息。收藏法院关于落实四个文件精神有关情况的汇报） 上一篇：市法院向省委政法委的汇报 下一篇：法院“三学三比”活动实施方案 相关栏目：法院 政法武装 督查 工作总结 工作汇报 思想汇报 个人总结 |